HiredScore
hiredscore.com
HiredScore เป็นเครื่องมือที่ขับเคลื่อนด้วย AI ที่นำเสนอโซลูชันสำหรับการเปลี่ยนแปลงด้านทรัพยากรบุคคลในกระบวนการสรรหาผู้มีความสามารถและกระบวนการจัดการผู้มีความสามารถ ด้วยการใช้ AI ที่อธิบายได้ ระบบอัตโนมัติ และการผสานรวมเชิงลึก HiredScore ให้คำแนะนำเชิงรุกและขับเคลื่อนการดำเนินการแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่เหมาะสมในเวลาที่เหมาะสม เครื่องมือนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อช่วยให้องค์กรบรรลุเป้าหมายการเปลี่ยนแปลงทรัพยากรบุคคลด้วยความโปร่งใส คุณภาพ และการรับรู้แบบเรียลไทม์ ด้วย HiredScore ผู้ใช้สามารถค้นพบ ให้คะแนน และจัดลำดับความสำคัญของผู้มีความสามารถโดยอัตโนมัติทุกประเภท รวมถึงลีด ผู้สมัคร และผู้สมัครสำหรับตำแหน่งที่เปิดรับ เครื่องมือนี้ยังนำเสนอระบบอัตโนมัติที่ปลอดภัยเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการที่มีความสามารถ ขจัดปัญหาคอขวด และรับประกันแนวทางปฏิบัติในการจ้างงานที่มีประสิทธิภาพ ประสิทธิผล และยุติธรรม HiredScore ช่วยให้สามารถใช้ประโยชน์เชิงกลยุทธ์ของตัวเลือกบุคลากรทั้งหมดสำหรับเป้าหมายการจ้างงานและการรักษาไว้ได้ ช่วยให้ผู้ใช้สามารถจัดแผนแผนกำลังคนและค้นพบผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดโดยไม่คำนึงถึงประเภทของพนักงาน เครื่องมือนี้ส่งเสริมการใช้งาน AI ตามหลักจริยธรรมและการปฏิบัติตามข้อกำหนดโดยจัดให้มีการตรวจสอบอคติ การอธิบายได้ การกำหนดค่าการปฏิบัติตามข้อกำหนดในท้องถิ่น และความเป็นส่วนตัวเป็นศูนย์กลาง นอกจากนี้ HiredScore ยังช่วยให้องค์กรก้าวหน้าไปสู่เป้าหมายด้านความหลากหลายและการไม่แบ่งแยกโดยการเชื่อมโยงเป้าหมาย DE&I เข้ากับกระบวนการสรรหาบุคลากรและผู้จัดการได้อย่างราบรื่น เครื่องมือนี้อำนวยความสะดวกในการใช้ข้อมูลโดยการบูรณาการกับระบบทรัพยากรบุคคล บุคคลที่สาม แพลตฟอร์มการทำงานร่วมกัน และชั้นประสบการณ์ส่วนใหญ่ HiredScore ช่วยให้มั่นใจได้ว่าผู้สมัครทุกคนจะมีการตรวจสอบอย่างเป็นกลางอย่างสม่ำเสมอ โดยปฏิบัติตามมาตรฐานการไม่เลือกปฏิบัติของรัฐบาลทั่วโลก เครื่องมือนี้ลดความเสี่ยงในการปฏิบัติตามข้อกำหนดและสอดคล้องกับมาตรฐานผู้นำทางความคิดของอุตสาหกรรม โดยรวมแล้ว HiredScore มุ่งหวังที่จะมอบโซลูชัน AI ที่เป็นนวัตกรรม ปลอดภัย และมีประสิทธิภาพสำหรับทีมทรัพยากรบุคคลทั่วโลก สนับสนุนกระบวนการสรรหาบุคลากรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูลและความคิดริเริ่มในการสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถ
Applied
beapplied.com
สร้างอนาคตของการจ้างงานด้วยแพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากรที่มีจริยธรรมและมีประสิทธิภาพ ต่อต้านการจ้างงานแบบเดิมที่ทำให้เกิดอคติเชิงระบบ ซอฟต์แวร์การสรรหาบุคลากรที่คาดการณ์ผู้สมัครที่ดีที่สุดและสร้างทีมที่ดีที่สุด
iintegra
iintegra.com
iintegra รวมเอาองค์ประกอบทั้งหมดของระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) แบบดั้งเดิมเข้ากับคุณสมบัติเพิ่มเติมมากมายเพื่อช่วยประหยัดเวลาและเงิน ในขณะเดียวกันก็เพิ่มความพึงพอใจโดยรวมของผู้สมัครในขณะที่พวกเขาก้าวหน้าตลอดวงจรการสรรหาบุคลากร ซึ่งช่วยให้คุณรักษาชื่อเสียงของแบรนด์ได้
TalentWall
talentwall.io
TalentWall แปลงไปป์ไลน์ผู้สมัครของคุณให้เป็นภาพการ์ดวอลล์ ซึ่งสะท้อนถึงข้อมูลผู้สมัคร Greenhouse ทั้งหมดของคุณแบบเรียลไทม์ โดยให้ความโปร่งใสมากขึ้นแก่ผู้จัดการการจ้างงานของคุณ ทำงานร่วมกับทีมได้ดีขึ้น และไม่เคยละสายตาจากผู้สมัครในกระบวนการอีกต่อไป
Cavall
cavall.io
Cavall คือระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) ที่ให้แพลตฟอร์มในอุดมคติที่จะช่วยให้คุณจัดระเบียบได้ แม้ว่าคุณจะมีแอปพลิเคชันหลายพันรายการที่มาจากแหล่งต่างๆ และจากหลายแผนกก็ตาม Cavall มีเป้าหมายเพื่ออำนวยความสะดวกในกระบวนการค้นหาและดึงดูดผู้สมัครที่จะสร้างพนักงานที่ยอดเยี่ยม นอกจากนี้ Cavall ยังมุ่งหวังที่จะสร้างมูลค่าโดยการรักษาวงจรการจ้างงานของคุณให้เป็นนวัตกรรมใหม่และมีประสิทธิภาพมากที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat เป็นแพลตฟอร์มการสรรหาผ่านวิดีโอที่ช่วยให้นายจ้างค้นหา มีส่วนร่วม และจ้างผู้มีความสามารถในวงกว้างโดยนำเสนอระบบการสรรหาอัตโนมัติ แตกต่างจาก ATS รุ่นแรก เราปรับปรุงกระบวนการสรรหาทั้งหมดของคุณ ช่วยให้คุณมุ่งเน้นไปที่การจ้างผู้สมัครอันดับต้นๆ ได้มากขึ้นโดยทำให้งานธุรการต่างๆ เป็นแบบอัตโนมัติ เช่น ประกาศรับสมัครงาน การโฆษณาบนกระดานรับสมัครงาน การคัดกรองการสัมภาษณ์ทางวิดีโอระหว่างทาง และอื่นๆ
Recooty
recooty.com
ซอฟต์แวร์สรรหาบุคลากรที่ง่ายที่สุดในโลก โพสต์งาน ตรวจสอบใบสมัคร กำหนดเวลาการสัมภาษณ์ และการจ้างงาน ทั้งหมดในที่เดียว
Top Echelon
topechelon.com
ซอฟต์แวร์การสรรหาบุคลากรชั้นนำของ Echelon ได้รวมคุณลักษณะการติดตามผู้สมัคร (ATS) และความสัมพันธ์กับลูกค้า (CRM) ที่มีประสิทธิภาพไว้ในโซลูชันการสรรหาบุคลากรที่ออกแบบมาเพื่อปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคลากรสำหรับทีมสรรหาและจ้างงานโดยเริ่มต้นที่ 67.15 ดอลลาร์สหรัฐฯ/ผู้ใช้ต่อเดือน Top Echelon ทำให้คุณสมบัติการติดตามผู้สมัครหลายอย่างเป็นแบบอัตโนมัติ เช่น การแยกวิเคราะห์เรซูเม่ การแยกวิเคราะห์อีเมล การอัพโหลดเรซูเม่จำนวนมาก ฟิลด์ที่กำหนดเอง เวิร์กโฟลว์ที่กำหนดเอง สเปรดชีตนำเข้า/ส่งออก การตรวจสอบซ้ำ การรวมบันทึก การแท็ก การค้นหาข้อความแบบเต็ม การค้นหารัศมี และตัวเลือกเสริม พอร์ทัลผู้สมัคร เพื่อช่วยจัดการกระบวนการสรรหาบุคลากร Top Echelon มีฟีเจอร์ CRM สำหรับการสื่อสารของผู้สมัครตลอดวงจรการจ้างงานด้วยขั้นตอนไปป์ไลน์แบบกำหนดเอง การผสานรวมอีเมล การรวมปฏิทิน รายการยอดนิยมแบบกำหนดเอง ผู้วางแผนกิจกรรม เทมเพลตอีเมล กิจกรรมแบบกำหนดเอง การรายงาน ระบบการแจ้งเตือน และอีกมากมาย ทั้งหมดนี้มาพร้อมกับการเริ่มต้นใช้งาน การฝึกอบรม และการสนับสนุนโดยไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม
HireScore
hirescore.com
หยุดค้นหาเรซูเม่จำนวนมากหรือ "ติดตาม" ผู้สมัคร เริ่มรับผู้สมัครคุณภาพสูงอย่างต่อเนื่อง ตามลำดับอันดับ โดยอิงจากการวิเคราะห์ขั้นสูงซึ่งมีความแม่นยำมากกว่าการคัดกรองเรซูเม่ถึง 3 เท่า การจัดอันดับ HireScore มอบความเหมาะสมที่ดีกว่ามากและผู้สมัครจะได้รับประสบการณ์ที่ดีกว่า ด้วยค่าใช้จ่ายที่น้อยกว่าค่าโฆษณาทางหนังสือพิมพ์ โซลูชันของเราได้รับการพิสูจน์แล้วว่าปรับปรุงความปลอดภัยในสถานที่ทำงานได้อย่างมาก ปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงาน ลดอัตราการลาออก และปรับปรุงกระบวนการจ้างงาน
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst ช่วยให้องค์กรจัดหางานค้นหา มีส่วนร่วม และจ้างผู้สมัครที่เหมาะสมได้รวดเร็วขึ้นและประหยัดต้นทุน เพื่อให้พวกเขาสามารถปิดตำแหน่งงานได้มากขึ้น ปรับปรุงต้นทุนและเวลาในการจ้างงาน และเพิ่มผลกำไรสูงสุด Shortlyst นำเสนอฐานข้อมูลผู้สมัครที่สะอาดและแม่นยำแก่ผู้สรรหาบุคลากรในทุกบริษัท โดยประกอบด้วยโปรไฟล์ผู้สมัครและข้อมูลติดต่อมากกว่า 650 ล้านคน รวมกับความสามารถในการทำให้การมีส่วนร่วมกับผู้สมัครเป็นไปโดยอัตโนมัติ ในขณะเดียวกันก็หลีกเลี่ยงการติดต่อซ้ำซ้อนระหว่างสมาชิกในทีมคนอื่นๆ และการติดต่อแบบสองทาง ATS ซิงค์เพื่อลดเวลาที่ใช้ในการทำงานของผู้ดูแลระบบ
Hireflow
hireflow.com
Hireflow ทำให้การสรรหาขาออกของคุณเป็นแบบอัตโนมัติ ค้นหาและส่งอีเมลและติดตามผลโดยตรงไปยังกล่องจดหมายของผู้มีโอกาสเป็นลูกค้า ด้วย Hireflow และ AI Sourcer ของเรา คุณสามารถทำให้เวิร์กโฟลว์ของคุณเป็นอัตโนมัติและจัดหาผู้สมัครแบบพาสซีฟ เพื่อให้คุณสามารถมุ่งเน้นไปที่การจ้างงานที่ดีที่สุดได้!
XOR
xor.ai
XOR เป็นบริษัทเทคโนโลยีทรัพยากรบุคคลที่เติบโตอย่างรวดเร็ว ซึ่งเป็นผู้นำระดับโลกด้านการสรรหาบุคลากรที่มีคุณภาพ XOR กำลังทำงานเกี่ยวกับซอฟต์แวร์ปฏิวัติวงการที่เปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานของอุตสาหกรรมจัดหางานอย่างต่อเนื่องในการสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถ XOR นำเสนอเครื่องมือและบริการที่ครอบคลุมกระบวนการสรรหาบุคลากรสำหรับธุรกิจในสหรัฐอเมริกาอย่างเต็มรูปแบบ XOR พัฒนาเทคโนโลยีสำหรับเวิร์กโฟลว์การได้มาซึ่งทรัพยากรมนุษย์และความสามารถอัตโนมัติ ใช้เทคโนโลยีปัญญาประดิษฐ์และระบบอัตโนมัติเพื่อขยายความพยายามในการสรรหาลูกค้าอย่างมหาศาล เร่งกระบวนการจ้างงาน และลดต้นทุนโดยรวม บริษัทมุ่งมั่นที่จะแก้ปัญหาความท้าทายด้านทรัพยากรบุคคลของลูกค้า และใช้เทคโนโลยีเพื่อปรับปรุงกระบวนการจ้างงานสำหรับนายจ้าง ในขณะเดียวกันก็ปรับปรุงประสบการณ์สำหรับผู้สมัครงานด้วย
hackajob
hackajob.com
hackajob เป็นตลาดกลางสำหรับผู้มีความสามารถด้านเทคโนโลยีที่ช่วยให้องค์กรธุรกิจในสหรัฐอเมริกา สหราชอาณาจักร และอินเดียสามารถจ้างผู้มีความสามารถที่มีคุณภาพได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้น บริษัทต่างๆ จับคู่กับผู้หางานที่มีความตั้งใจสูงโดยพิจารณาจากทักษะและความชอบ ในขณะที่ผู้สมัครสำรวจข้อเสนองานเป็นการส่วนตัวโดยการยอมรับหรือปฏิเสธคำขอสัมภาษณ์ โดย 85% ตอบกลับภายใน 48 ชั่วโมง ด้วย Hackajob ผู้จ้างงานด้านเทคโนโลยีชั้นนำจะลงทุนประหยัดเวลาในการจัดหา เพื่อขับเคลื่อนกลยุทธ์การจ้างงานด้านเทคโนโลยีด้วยการสร้างแบรนด์นายจ้างที่ปรับแต่งให้เหมาะสม รวมถึงความหลากหลายที่มีประสิทธิภาพและข้อมูลเชิงลึกของตลาด hackajob ประกอบด้วยโมดูลหลัก 5 โมดูล: แหล่งที่มา: จัดหาผู้มีความสามารถด้านเทคโนโลยีคุณภาพสูงอย่างรวดเร็วและทุกขนาด ในตลาดผู้มีความสามารถส่วนตัวของเรา ตามความต้องการ: การจ้างงานตามสัญญาที่รวดเร็ว ยืดหยุ่น และเป็นไปตามข้อกำหนด แบรนด์: เนื้อหาแบรนด์นายจ้างเชิงกลยุทธ์เพื่อปรับปรุงความน่าดึงดูดใจของคุณต่อผู้ชมเทคโนโลยีในวงกว้าง DE&I: โซลูชันในตัวที่ครอบคลุมเพื่อช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมาย DE&I ข้อมูลเชิงลึก: ข้อมูลตลาดที่ไม่ซ้ำใครและข้อมูลเชิงลึกเพื่อกำหนดกลยุทธ์การสรรหาบุคลากรด้านเทคโนโลยีของคุณ
Intrro
intrro.com
พบกับ Intrro แพลตฟอร์มการแนะนำพนักงานที่จับคู่ความสามารถที่แนะนำในเครือข่ายพนักงานของคุณกับงานของคุณ ทำให้การอ้างอิงโดยตรงไปยัง ATS ของคุณเป็นแบบอัตโนมัติ ทำไมเราถึงสร้าง Introro? เราทุกคนรู้ดีว่าวิธีการสรรหาบุคลากรที่มีอยู่กำลังประสบกับผลตอบแทนที่ลดลง และการส่งต่อพนักงานเมื่อทำอย่างถูกต้อง จะเป็นแหล่งหรือจ้างงานที่มีประสิทธิภาพมากที่สุดวิธีหนึ่ง อย่างไรก็ตาม เนื่องจากส่วนใหญ่เป็นกระบวนการที่ใช้หน่วยความจำ ผู้สรรหาบุคลากรจึงต้องคอยจู้จี้จุกจิกพนักงานของตนอยู่ตลอดเวลาเพื่อดูผลลัพธ์ที่สม่ำเสมอ แพลตฟอร์มที่ได้รับความช่วยเหลือจาก AI ที่ทันสมัยของ Intrro จะแสดงความสามารถที่น่าจะเป็นที่รู้จักในเครือข่ายเพื่อนร่วมงานของคุณโดยอัตโนมัติ ทำให้พนักงานสามารถแนะนำและแนะนำให้พวกเขารู้จักกับทีมสรรหาบุคลากรได้อย่างง่ายดาย ด้วยระบบอัตโนมัติของกระบวนการอ้างอิงของ Intrro ทีมสรรหาของคุณสามารถใช้จ่ายได้ มีเวลามากขึ้นในการพูดคุยกับผู้สมัครที่เปิดรับและใช้เวลาน้อยลงในการไล่ตามโอกาสในการขาย ในขณะที่ให้ผู้จัดการการจ้างงานสามารถเข้าถึงกลุ่มคนที่มีความสามารถที่กว้างขึ้น ตรวจสอบได้ และมีความหลากหลายมากขึ้น ส่วนที่ดีที่สุด? เราทำงานร่วมกับ ATS ที่หลากหลาย ทำให้กระบวนการจ้างงานของคุณคล่องตัวที่สุดเท่าที่จะเป็นไปได้
Censia
censia.com
Censia เพิ่มข้อมูลผู้มีความสามารถที่ขับเคลื่อนด้วย AI ให้กับเวิร์กโฟลว์ผู้มีความสามารถที่มีอยู่ของคุณ ตั้งแต่การสรรหาไปจนถึงการจัดการทุนมนุษย์ การค้นหาผู้บริหาร และการวางแผนกำลังคน การบูรณาการอย่างราบรื่นของเรามีสามระดับ: แบบเนทิฟ มาตรฐาน และพื้นฐาน) และคุณยังสามารถใช้เป็นโซลูชันระบบคลาวด์หรือสร้างของคุณเองผ่าน API ได้อีกด้วย ทีมที่ใช้ Censia ใช้เวลาน้อยลงถึง 90% ในการทำงานด้วยตนเอง (ตรวจสอบ วิจัย ฯลฯ) ค้นหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมและหลากหลายมากขึ้น ค้นพบความสามารถที่พวกเขามีอยู่แล้วในทีม และปลดล็อกศักยภาพของทีมที่มีความสามารถอย่างเต็มที่ เนื่องจากเมื่อคุณใช้ Censia คุณจะสามารถเข้าถึงข้อมูลผู้มีความสามารถที่ดีที่สุดบางส่วนได้ ทุกโปรไฟล์ประกอบด้วยข้อมูลโดยละเอียด ไม่เพียงแต่เกี่ยวกับบทบาทและทักษะเท่านั้น แต่ยังรวมถึงบริษัทและอุตสาหกรรมด้วย การค้นหาผู้มีความสามารถที่มีคุณสมบัติเหมาะสมที่สุดและสมบูรณ์แบบสำหรับทีมของคุณไม่เคยง่ายอย่างนี้มาก่อน อัลกอริธึม AI ที่ยุติธรรมของ Censia ได้รับการฝึกอบรมโดยใช้ชุดข้อมูลที่ได้รับการตรวจสอบและเป็นกรรมสิทธิ์ของเรา ซึ่งรวบรวม ทำความสะอาด และเชื่อมโยงจากแหล่งที่มามากกว่า 2,000 แห่ง เร็วๆ นี้: การค้นหาและการวิจัยความสามารถพิเศษด้าน AI
Jobspage
jobspage.co
สร้างหน้าเพจอาชีพเฉพาะสำหรับบริษัทของคุณ แสดงรายการงานว่าง และจัดการใบสมัคร ระบบติดตามผู้สมัครของเราช่วยให้คุณสามารถรวบรวมเรซูเม่ของผู้สมัคร รายละเอียดการติดต่อ และข้อมูลอื่น ๆ ที่จำเป็นในการตัดสินใจจ้างงานที่ดีที่สุด
Rytfit.ai
rytfit.ai
บอกลากระบวนการ HR ที่ยุ่งยากและล้าสมัย และเปิดรับแนวทางที่ทันสมัยในการจัดการทุนมนุษย์ด้วย Rytfit.ai Rytfit เป็นแพลตฟอร์มการจัดการแรงงานที่ขับเคลื่อนด้วย AI พร้อมด้วยโซลูชันที่ครอบคลุมซึ่งออกแบบมาเพื่อช่วยให้องค์กรต่างๆ จัดการพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ยกระดับการจัดหาผู้มีความสามารถไปอีกระดับ – Rythire ได้รับการปรับให้เหมาะกับความต้องการขององค์กรของคุณ ป้อนตำแหน่งงานเพื่อเร่งการสร้างงานของคุณในเวลาเพียงไม่กี่วินาที โมเดลเชิงความหมายของ Rytfit ช่วยให้องค์กรเปลี่ยนจาก Hi เป็น Hire ได้ภายในเวลาเพียง 7 วัน แพลตฟอร์ม RytHire มีคุณสมบัติต่างๆ เช่น ขจัดงานการสรรหาบุคลากรด้วยตนเอง และปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคลากร สร้างกำลังคน รีแมปพนักงาน และยกระดับการรักษาพนักงาน - โมดูล RytEngage ช่วยให้องค์กรต่างๆ ระบุและพัฒนาผู้มีความสามารถภายในสำหรับบทบาทใหม่ โดยส่งเสริมวัฒนธรรมแห่งการเติบโตและโอกาส วัดสิ่งที่สำคัญ - โมดูล RytMeasure มีศูนย์กลางแบบรวมศูนย์สำหรับการตั้งเป้าหมายและการติดตามแบบเรียลไทม์ แพลตฟอร์มดังกล่าวช่วยให้องค์กรต่างๆ จัดบุคลากรของตนให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ทางธุรกิจโดยรวม และขับเคลื่อนผลลัพธ์ทางธุรกิจที่ดีขึ้น ปรับปรุงกระบวนการทรัพยากรบุคคลของคุณ มีส่วนร่วมกับพนักงานของคุณ และขับเคลื่อนผลลัพธ์ด้วยโซลูชันแบบครบวงจรของเรา ไม่ว่าคุณจะเป็นธุรกิจขนาดเล็กหรือองค์กรขนาดใหญ่ โซลูชันของเราสามารถช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายการจัดการบุคลากรและปรับปรุงกระบวนการโดยรวมของคุณได้
Empeon
empeon.com
Empeon เป็นแพลตฟอร์มที่ยืดหยุ่นซึ่งช่วยให้บริษัทต่างๆ จัดการความต้องการด้านทรัพยากรบุคคลและบัญชีเงินเดือนทั้งหมดได้อย่างง่ายดายในที่เดียว บ่อยครั้งที่บริษัทต่างๆ บอกว่าตนมีคุณสมบัตินี้ แต่มีเพียงความสามารถในการเชื่อมต่อเท่านั้น ทำให้เกิดปัญหาคอขวดและทำให้การดำเนินงานช้าลง มาทดสอบแพลตฟอร์มของเราเพื่อดูว่าเหตุใดจึงดีที่สุดสำหรับธุรกิจของคุณอย่างแท้จริง
Zeko AI
zeko.ai
ยินดีต้อนรับสู่ ZekoAI - พลิกโฉมการได้มาซึ่งผู้มีความสามารถด้วย AI ที่ ZekoAI เรากำลังปฏิวัติภูมิทัศน์ด้านเทคโนโลยีทรัพยากรบุคคลโดยใช้ประโยชน์จากปัญญาประดิษฐ์ที่ล้ำสมัยเพื่อกำหนดกระบวนการสรรหาบุคลากรใหม่ ภารกิจของเรา? เพื่อช่วยให้ธุรกิจต่างๆ สามารถค้นพบ มีส่วนร่วม และจ้างผู้มีความสามารถระดับสูงได้อย่างมีประสิทธิภาพและแม่นยำอย่างที่ไม่เคยมีมาก่อน สิ่งที่เรานำเสนอ: ZekoAI ขอแนะนำชุดเครื่องมือ SaaS ที่เป็นนวัตกรรมใหม่ที่ออกแบบมาเพื่อปรับปรุงทุกขั้นตอนของเส้นทางการจ้างงาน ตั้งแต่ Zeko-Source แม่เหล็กดึงดูดผู้มีความสามารถที่ขับเคลื่อนด้วย AI ของเรา ไปจนถึง Zeko-Screen ซึ่งกรองผู้สมัครด้วยความแม่นยำที่ไม่มีใครเทียบได้ โซลูชันของเราได้รับการออกแบบมาเพื่อตอบสนองความต้องการแบบไดนามิกของธุรกิจยุคใหม่ แพลตฟอร์มการสัมภาษณ์ของเรายกระดับการประเมินผู้สมัครไปอีกระดับด้วยการสัมภาษณ์ทางวิดีโอที่ขับเคลื่อนด้วย AI ในขณะที่ Zeko-Support ช่วยให้มั่นใจได้ว่าแม้แต่ทีมที่มีแบนด์วิดท์ HR ที่จำกัดก็สามารถบรรลุเป้าหมายการสรรหาบุคลากรได้ เหตุการณ์สำคัญของเรา: เปิดตัวเครื่องมือ SaaS ที่ก้าวล้ำภายใต้แบรนด์ ZekoAI โฮสต์การสาธิตมากกว่า 450 รายการ จัดแสดงความสามารถด้าน AI ของเราต่อผู้มีโอกาสเป็นลูกค้า เฉลิมฉลองการลงทะเบียนมากกว่า 200 ราย ถือเป็นก้าวสำคัญในการเดินทางของเรา พัฒนาเทคโนโลยี AI ของเราด้วยกราฟความรู้ทักษะและแบบจำลองภาษาขนาดใหญ่ ซึ่งได้รับการฝึกฝนเกี่ยวกับข้อมูลที่เปิดเผยต่อสาธารณะ เพื่อปรับปรุงสติปัญญาในการตอบสนองและการประมวลผลภาษา
Pulsifi
pulsifi.me
แพลตฟอร์มข้อมูลบุคคลของ Pulsifi ช่วยให้องค์กรปรับปรุงคุณภาพและประสิทธิภาพในการสรรหาผู้มีความสามารถและการจัดการผู้มีความสามารถ โดยใช้ประโยชน์จากการวิเคราะห์เชิงคาดการณ์และ AI แพลตฟอร์มของเราช่วยให้องค์กรเข้าใจทักษะการทำงาน ลักษณะนิสัย และแง่มุมอื่นๆ ของผู้สมัครหรือพนักงานแต่ละคนได้อย่างครอบคลุม และคาดการณ์ผลลัพธ์ของแต่ละคนในที่ทำงานได้อย่างแม่นยำ เราทำสิ่งนี้โดยการรวมแหล่งข้อมูลหลายแหล่งเข้าด้วยกัน (เช่น ประวัติย่อ การประเมินไซโครเมทริก การสัมภาษณ์ทางวิดีโอ ผลการปฏิบัติงานของพนักงานและเกณฑ์มาตรฐาน ฯลฯ) ช่วยให้องค์กรสามารถตัดสินใจเรื่องบุคคลได้อย่างมีข้อมูลและแม่นยำมากขึ้นโดยใช้การวิเคราะห์เชิงคาดการณ์และ AI ค้นหาการจ้างงานที่ยอดเยี่ยม ทำให้พวกเขาเป็นผู้นำด้วย Pulsifi: https://pulsifi.me/
HireLakeAI
hirelake.ai
HireLakeAI เป็นแพลตฟอร์มที่ได้รับการสนับสนุนจาก AI ซึ่งออกแบบมาเพื่อปรับปรุงและปรับแต่งกระบวนการจ้างงานและการสรรหาบุคลากร ฟังก์ชันการทำงานของแพลตฟอร์มช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการจ้างงาน โดยส่วนใหญ่จะทำหน้าที่เป็นเครื่องมือในการจับคู่เรซูเม่กับรายละเอียดงานจำนวนมาก ซึ่งช่วยลดการทำงานด้วยตนเองลงได้อย่างมาก การจัดตำแหน่งที่แม่นยำนี้สนับสนุนการคัดเลือกที่ง่ายและแม่นยำยิ่งขึ้น โดยพิจารณาจากทักษะและคุณสมบัติของผู้สมัคร คุณสมบัติหลักอีกประการหนึ่งของ HireLakeAI คือความสามารถในการแยกและจัดหมวดหมู่เรซูเม่ที่สร้างฐานข้อมูลผู้สมัครที่มีโครงสร้างอย่างรวดเร็ว อัลกอริธึม AI ไม่เพียงแต่จัดเรียงเรซูเม่เท่านั้น แต่ยังทำการวิเคราะห์เชิงลึกเพื่อเปิดเผยศักยภาพของผู้สมัครแต่ละคนอีกด้วย นอกจากนี้ยังเสนอโอกาสในการมีส่วนร่วมของผู้สมัครโดยอัตโนมัติ เร่งกระบวนการและอาจเพิ่มอัตราความสำเร็จ คุณลักษณะที่คาดหวังคือการสรุปหลังการสัมภาษณ์ที่ AI สร้างขึ้น โดยมีจุดมุ่งหมายเพื่อให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับศักยภาพของผู้สมัคร แพลตฟอร์มดังกล่าวยังมีฟังก์ชันการทำงานที่วางแผนไว้สำหรับการตรวจสอบประวัติก่อนการสัมภาษณ์ การวิเคราะห์ไซโครเมทริก และการสัมภาษณ์ด้วยเสียงและวิดีโอบนแพลตฟอร์ม คุณสมบัติที่กำลังจะมีขึ้นยังรวมถึงความสามารถในการสัมภาษณ์ทางเทคนิคผ่านบอทที่ขับเคลื่อนด้วย AI การทำนายความน่าจะเป็นในการเข้าร่วมของผู้สมัคร การวิเคราะห์ทักษะในการสื่อสารของผู้สมัคร และการจับคู่วิดีโอโปรไฟล์ของผู้สมัครกับคำอธิบายงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่ง HireLakeAI มอบความเป็นไปได้ในการผสานรวม API อย่างง่ายกับระบบการจัดการทรัพยากรมนุษย์ที่มีอยู่ ซึ่งมอบความยืดหยุ่นและการปรับแต่งให้กับธุรกิจ
Findem
findem.ai
Findem เป็นแพลตฟอร์มการจัดหาและการจัดการผู้มีความสามารถที่ขับเคลื่อนด้วย AI ซึ่งได้รับการออกแบบมาเพื่อให้กระบวนการจ้างงานมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลมากขึ้น เครื่องมือนี้มีความสามารถที่หลากหลายเพื่อสนับสนุนการจัดหาผู้มีความสามารถ การจัดการการสรรหาบุคลากร และการให้ข้อมูลเชิงลึกตามการวิเคราะห์ผู้มีความสามารถ Findem ใช้ประโยชน์จากข้อมูลที่กว้างขวางและปัญญาประดิษฐ์ โดยมีเป้าหมายเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการสรรหาบุคลากร และช่วยจ้างคนที่เหมาะสมได้เร็วยิ่งขึ้น แพลตฟอร์มดังกล่าวครอบคลุมฟังก์ชันต่างๆ เช่น การจัดหาผู้มีความสามารถพิเศษ ข้อมูลตลาดอัจฉริยะ การวิเคราะห์ผู้มีความสามารถพิเศษ การค้นพบผู้สมัครใหม่อีกครั้ง CRM ผู้มีความสามารถพิเศษ และอื่นๆ นอกเหนือจากการสรรหาบุคลากร Findem ยังนำเสนอโซลูชันสำหรับการได้มาซึ่งผู้มีความสามารถหลายช่องทาง การสรรหาที่หลากหลาย ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับผู้มีความสามารถ และการเลี้ยงดูผู้มีความสามารถเชิงรุก และด้วยการใช้ข้อมูล 3 มิติ แพลตฟอร์มดังกล่าวจึงให้ข้อมูลผู้มีความสามารถแบบไดนามิกและครอบคลุม ช่วยให้องค์กรต่างๆ สามารถวางแผนได้ดีขึ้น ตัดสินใจได้เร็วขึ้น และเพิ่มความหลากหลาย แพลตฟอร์มดังกล่าวเสริมศักยภาพองค์กรด้วยข้อมูลเชิงลึกและความฉลาดที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล ซึ่งนอกเหนือไปจากการวิเคราะห์เรซูเม่ของวอร์ด และมุ่งเน้นไปที่คุณลักษณะที่ซับซ้อนสำหรับแนวทางเชิงกลยุทธ์และองค์รวมที่มากขึ้นสู่กลยุทธ์ด้านความสามารถ
cord
cord.co
Cord เป็นเครื่องมือส่งข้อความโดยตรงที่ออกแบบมาเพื่อช่วยให้ผู้คนค้นพบโอกาสในการทำงาน ช่วยให้ผู้ใช้สามารถเชื่อมต่อกับผู้มีโอกาสเป็นนายจ้างหรือโอกาสในการทำงานผ่านอินเทอร์เฟซการส่งข้อความที่เรียบง่ายและใช้งานง่าย คุณสมบัติหลักบางประการของ Cord ได้แก่: * การส่งข้อความโดยตรง: Cord ช่วยให้ผู้ใช้สามารถส่งข้อความและสื่อสารกับบริษัทหรือบุคคลโดยตรงเกี่ยวกับตำแหน่งงานว่าง โดยไม่จำเป็นต้องสมัครงานหรือประวัติย่อแบบเดิมๆ * การเข้าถึงแบบเฉพาะบุคคล: ผู้ใช้สามารถสร้างข้อความที่ปรับให้เหมาะกับนายจ้างโดยเฉพาะ โดยเน้นย้ำทักษะและประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง * การติดตามที่ง่ายดาย: Cord มอบแพลตฟอร์มแบบรวมศูนย์เพื่อติดตามการสนทนา ติดตามลูกค้าเป้าหมาย และจัดการกระบวนการค้นหางาน * โปรไฟล์ที่ไม่เปิดเผยตัวตน: ผู้ใช้สามารถสร้างโปรไฟล์บน Cord โดยไม่ต้องเปิดเผยตัวตนทั้งหมด ทำให้พวกเขาสำรวจโอกาสอย่างรอบคอบ แพลตฟอร์มนี้มีจุดมุ่งหมายเพื่อทำให้กระบวนการค้นหางานมีประสิทธิภาพและเป็นส่วนตัวมากขึ้น โดยอำนวยความสะดวกในการเชื่อมต่อโดยตรงระหว่างผู้หางานและนายจ้าง ด้วยการใช้ประโยชน์จากพลังของการส่งข้อความโดยตรง Cord พยายามที่จะมอบวิธีการที่น่าสนใจและมีประสิทธิภาพมากขึ้นให้กับผู้คนในการหางานใหม่หรือโอกาสในการทำงาน
Impress.ai
impress.ai
impress.ai ผู้ให้บริการซอฟต์แวร์จัดหางานสำหรับองค์กรที่มุ่งเน้นการจ้างผู้สมัครที่ดีที่สุดได้รวดเร็วยิ่งขึ้น ซอฟต์แวร์ของบริษัทช่วยให้องค์กรขนาดใหญ่ปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคลากรโดยช่วยให้พวกเขาสามารถคัดกรอง มีส่วนร่วม ประเมิน และจ้างผู้มีความสามารถได้อย่างแม่นยำ สม่ำเสมอ และมีประสิทธิภาพ เราได้ร่วมมือกับธุรกิจชั้นนำทั่วโลกโดยเสนอความสามารถในการสรรหาบุคลากรตลอด 24 ชั่วโมงทุกวัน ช่วยให้พวกเขามีคุณสมบัติผู้สมัครที่ดีที่สุด เพิ่มประสิทธิภาพในการจ้างงาน และปรับปรุงการรักษาพนักงานในขณะเดียวกันก็มอบประสบการณ์ที่เหนือกว่าของผู้สมัครอย่างต่อเนื่อง impress.ai มีสำนักงานใหญ่ในสิงคโปร์ และมีการดำเนินงานระดับภูมิภาคในสหรัฐอเมริกา ออสเตรเลีย อินเดีย และอินโดนีเซีย impress.ai ได้รับการรับรองโดย IMDA ภายใต้โครงการ Accreditation@SG:D และได้รับรางวัล 'Silver' ในประเภท Most Promising Innovation จาก SG:D Techblazer Awards 2020 ด้วย impress.ai คุณก็ทำได้ - ประหยัดเวลาด้วยกระบวนการสรรหาบุคลากรอัตโนมัติ - มีส่วนร่วมและตอบกลับผู้สมัครทุกคนตลอด 24 ชั่วโมงทุกวัน - ค้นหาผู้สมัครที่เหมาะสมได้รวดเร็วยิ่งขึ้นโดยไม่มีอคติ - เพิ่มประสิทธิภาพทีมสรรหาบุคลากรของคุณสูงถึง 75% - กำหนดเวลาการสัมภาษณ์โดยอัตโนมัติ
WayUp
wayup.com
ผู้นำอุตสาหกรรมสำหรับผู้สมัครที่มีคุณสมบัติและหลากหลายเพื่อให้ถูกค้นพบและจ้างงาน ค้นหาโอกาสในการทำงานและการฝึกงาน เข้าถึงคำแนะนำด้านอาชีพ และติดต่อโดยตรงกับนายจ้างชั้นนำ
SmartSearch
smartsearch.com
ภารกิจของ SmartSearch คือการออกแบบอนาคตของการทำงานที่คำนึงถึงมนุษย์เป็นหลักผ่านโซลูชันซอฟต์แวร์ที่เป็นนวัตกรรม รวมถึงการติดตามผู้สมัคร (ATS) การจัดการผู้ขาย (VMS) การจัดการลูกค้าสัมพันธ์ (CRM) และ eSignature เพื่อการจ้างงานที่รวดเร็ว ดีขึ้น และชาญฉลาดยิ่งขึ้น เป็นโซลูชันซอฟต์แวร์ที่สมบูรณ์แบบและคล่องตัวซึ่งนำเครื่องมือการจัดหาผู้สมัครและการทำงานร่วมกันที่มีประสิทธิภาพมาสู่ความพยายามในการรับผู้มีความสามารถของคุณ ด้วยการผสานรวมกับเทคโนโลยีปัจจุบันและกระบวนการทางธุรกิจที่เป็นเอกลักษณ์ SmartSearch ช่วยลดงานเอกสาร ขจัดความซ้ำซ้อนของความพยายาม เพิ่มความคล่องตัวในการเริ่มงาน ลดเวลาในการเติมงาน และลดต้นทุนการจ้างงาน
VanillaHR
vanillahr.com
Simple Hiring Platform ของ VanillaHR เป็นระบบติดตามผู้สมัคร (ATS) ที่ทำหน้าที่เป็นโซลูชั่นการสรรหาบุคลากรแบบ end-to-end แพลตฟอร์มนี้นำเสนอฟีเจอร์ที่ครอบคลุมซึ่งออกแบบมาเพื่อจัดหา ดึงดูด คุณสมบัติ และสัมภาษณ์ผู้สมัครที่ดีที่สุดเพื่อให้เหมาะกับความต้องการในการจ้างงาน ตั้งแต่ธุรกิจขนาดเล็กไปจนถึงองค์กรขนาดใหญ่ แพลตฟอร์มดังกล่าวขับเคลื่อนโดย AI ทำให้กระบวนการจ้างงานมีประสิทธิภาพและรวดเร็วยิ่งขึ้น ช่วยให้ผู้สรรหาและผู้จัดการฝ่ายจ้างงานสามารถทำงานด้วยตนเองได้โดยอัตโนมัติ เช่น การกำหนดเวลาการสัมภาษณ์ และการเรียงลำดับและการกรองโปรไฟล์ผู้สมัคร VanillaHR นำเสนอเครื่องมือสัมภาษณ์ทางวิดีโอขั้นสูง - VanillaHR Meet - ซึ่งใช้การวิเคราะห์ใบหน้าและเสียงเพื่อให้ผู้จัดการฝ่ายจ้างงานได้รับข้อมูลเชิงลึกมากขึ้นเกี่ยวกับคุณลักษณะของผู้สมัคร นอกเหนือจากที่รวมอยู่ในประวัติย่อของพวกเขา แพลตฟอร์มนี้ยังมีเครื่องมือสร้างเพจอาชีพเพื่อดึงดูดผู้สมัครที่เหมาะสมและรับใบสมัครที่ไม่เกี่ยวข้องน้อยลง VanillaHR สามารถช่วยจัดการตำแหน่งที่เปิดรับได้ตั้งแต่ 1 ถึง 1,000 ตำแหน่ง ทำให้เป็นโซลูชันที่ยอดเยี่ยมสำหรับสตาร์ทอัพ บริษัทจัดหางาน และธุรกิจทุกขนาด เว็บไซต์ของ VanillaHR มีทรัพยากรต่างๆ เช่น บล็อก คำถามที่พบบ่อย และศูนย์สนับสนุน เพื่อช่วยให้ผู้ใช้สำรวจแพลตฟอร์มและจ้างผู้ที่มีความสามารถที่ดีที่สุด ทดลองใช้ฟรี 15 วันเพื่อสำรวจแพลตฟอร์มการจ้างงานที่ครอบคลุมของ VanillaHR
hireEZ
hireez.com
HireEZ เป็นแพลตฟอร์มการสรรหาบุคคลภายนอกแบบ end-to-end ที่ได้รับรางวัล ซึ่งรวมศูนย์ความพยายามในการสรรหาทั้งหมดสำหรับการจ้างทีมทั้งเล็กและใหญ่เพื่อให้การสรรหาบุคคลภายนอกเป็นเรื่องง่าย สัมผัสประสบการณ์การจัดหา AI ที่รวดเร็วและง่ายดายผ่านโปรไฟล์เว็บแบบเปิดมากกว่า 800 ล้านรายการและแพลตฟอร์มมากกว่า 45 รายการ สร้างแคมเปญการสรรหาบุคลากรที่เป็นส่วนตัวโดยอัตโนมัติด้วยเทมเพลต ลำดับ การติดตาม และการกำหนดเวลาในปฏิทิน บรรลุคุณภาพการจ้างงานด้วยระบบคลาวด์ข้อมูลผู้มีความสามารถของเรา เพื่อรวมศูนย์ รีเฟรช และค้นพบข้อมูลที่เก็บไว้ก่อนหน้านี้อีกครั้งด้วยการจัดการที่แทบจะเป็นศูนย์และศูนย์กลางข้อมูลที่ปลอดภัย สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดดูที่ Hireez.com
Covey
getcovey.com
แพลตฟอร์มการสรรหาบุคลากรพร้อมเครื่องมือ AI ที่ชาญฉลาดที่สุดที่สามารถประเมินความสามารถในแบบของคุณ ด้วยการอธิบายด้วยคำพูดของคุณเอง วิธีที่คุณจะประเมินโปรไฟล์ของผู้สมัคร ตลอดจนข้อแลกเปลี่ยนใดๆ ที่คุณทำ Scout จะสร้างบอทเพื่อดำเนินการตามกลยุทธ์ของคุณ การคัดกรองผู้สมัครขาเข้า - สามารถดำเนินการผ่านโปรไฟล์นับพันและค้นพบผู้สมัคร 5% อันดับแรกภายในหนึ่งชั่วโมง การจัดหาผู้สมัครขาออก - Scout จะค้นหาผู้สมัครหลายล้านคน ประเมินพวกเขา (เช่นเดียวกับที่คุณทำ) และเข้าถึงพวกเขาด้วยแคมเปญแบบหยดส่วนบุคคล ผสานรวมกับกล่องจดหมายของคุณและระบบความสามารถอื่น ๆ ที่มีอยู่ได้อย่างราบรื่น ในฐานะผู้จัดการฝ่ายจ้างงานหรือผู้จัดหางาน คุณสามารถควบคุมกลยุทธ์การคัดกรองและการจัดหาของคุณได้อย่างเต็มที่ และ Covey Scout ก็เป็นคู่หูที่ไว้วางใจได้ของคุณ คุณเป็นผู้ตัดสินใจว่าโปรไฟล์ที่ยอดเยี่ยมจะเป็นอย่างไร แล้วปล่อยให้ Scout จัดการที่เหลือ! Covey ยังเสนอชุดเครื่องมือเดิมพันตารางสำหรับคุณเพื่อเร่งประสิทธิภาพการสรรหาบุคลากรพร้อมทั้งลดต้นทุนไปด้วย Covey CRM: แพลตฟอร์มการจัดการความสัมพันธ์ของผู้สมัคร Covey เครื่องมือค้นหาอีเมลและเครื่องมืออัตโนมัติในการเข้าถึง ชุดการวิเคราะห์ และพอร์ทัลการอ้างอิง เป็นเพียงคุณสมบัติบางส่วนที่จะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดหาของคุณ
Skillate
skillate.com
Skillate เป็นแอปพลิเคชัน B2B บนคลาวด์ที่ช่วยให้ผู้สรรหาค้นหาผู้สมัครที่เกี่ยวข้องมากที่สุดสำหรับใบขอเสนอซื้อ โดยใช้ประโยชน์จากหน้าอาชีพและฐานข้อมูลเฉื่อย การคัดกรองผู้สมัครด้วยตนเองและการคัดเลือกผู้สมัครระยะสั้นที่ซ้ำซ้อนและมากมายจะหมดไปโดยสิ้นเชิง NLP และอัลกอริธึมการเรียนรู้เชิงลึกทำให้คำแนะนำที่ตรงกันมีความแม่นยำสูงและสามารถเสริมการเรียนรู้รูปแบบการจ้างงานของบริษัทเพื่อปรับปรุงผลลัพธ์ แอปพลิเคชันที่มีประสิทธิภาพนี้ยังสามารถช่วยบริษัทต่างๆ ในการจ้างงานในวิทยาเขต การขับเคลื่อนการสรรหาบุคลากร และการจัดหาพนักงานภายในอีกด้วย ด้วยพลังจาก AI ผู้สรรหาสามารถปิดตำแหน่งงานได้อย่างรวดเร็ว ด้วยผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุด และลดการพึ่งพาหน่วยงานภายนอก ด้วยการใช้งานเต็มรูปแบบ Skillate สามารถลดเวลาในการจ้างได้มากกว่า 50% และราคาต่อการจ้างมากกว่า 30% Skillate ถูกมองว่าเป็นผลิตภัณฑ์ที่สามารถจัดการกับความไร้ประสิทธิภาพในการสรรหาบุคลากรได้อย่างต่อเนื่อง และช่วยให้บริษัทต่างๆ สร้างทีมที่แข็งแกร่งขึ้น
© 2025 WebCatalog, Inc.