TruQu
truqu.com
Ägna uppmärksamhet åt personlig utveckling. Prestationshantering, feedback och bedömning, men med en vridning! Ge struktur för att utveckla din talang och utvecklingscykeln inom din organisation. Gör personlig utveckling till din främsta prioritet och inspirera andra att förbättra. Som professionell inom en organisation kommer du att uppnå dina mål genom att använda Truqu.
WorkL for Business
workl.com
Hjälper organisationer globalt, både stora och små, rekryterar detta företag de bästa människorna och åtgärderna, spåren och förbättrar medarbetarnas engagemang. Dess tjänster inkluderar ett brett utbud av flexibla undersökningar, avancerade datainsikter, prediktiv analys och prestationshanteringsverktyg, inklusive personliga omedelbara handlingsplaner för chefer och alla anställda. Företaget driver de bästa platserna att arbeta priser för The Times (UK & Ireland), australiensiska, Khaleej Times, Sunday Times Sydafrika och affärsvärld. Det är stolt över att ha tilldelats HM-regeringen G-Cloud 14-ramverk, vilket underlättar upphandlingen av molnbaserade lösningar.
Worklytics
worklytics.co
Analysera din anställdas upplevelse, avslöja vad som driver engagemang och nudge ledare för att vidta positiva åtgärder. Worklytics tillhandahåller arbetsplatsanalys centrerad om produktivitet och samarbete.
Workrowd
workrowd.com
Workrowd är en allt-i-ett-lösning för att hantera anställdas engagemang och företagskultur över både på plats och avlägsna arbetare. Istället för att be anställda att navigera i en trassel av system, bygger WorkRowD transparens och anslutning för varje teammedlem med en intuitiv, one-stop-plattform med: - Ett centralt nav för alla dina anställdas initiativ, från mentorskap till sportliga ligor; - Datadriven program och aktivitetsförslag anpassade till din arbetskraft; - Resurser för bästa praxis för att stödja anställda i områden som mångfald och inkludering; professionell utveckling; innovation; och social påverkan; och - Analytics on-demand, bunden direkt till din programmering och segmenterad per grupp.
WorkStory
workstory.team
Arbetsstory bygger bättre team genom att automatisera ditt lags feedbackprocess. Du kan luta dig tillbaka medan den samlar in prestandadata och konstruktiv feedback för var och en av dina teammedlemmar. Dess prestationsförbättringssystem sparar tid genom att integrera med ditt teams arbetsflöde - samla in data automatiskt utan undersökningar, kalkylblad eller dokument.
Dash Solutions
dashsolutions.com
Dash-lösningar är hur framtidsinriktade organisationer får allt de behöver för att #MakePaymentsMeanmore till sin verksamhet och till de människor de betalar.
Benifex
benifex.com
Benifex uppdrag är att bygga anmärkningsvärda upplevelser som anställda älskar. Idag stöder Benifex mer än fem miljoner anställda i över 3 000 organisationer i mer än 100 länder.
Yuvo
yuvohub.com
Yuvo hjälper dig att spara tid och pengar genom att göra ditt företag mer effektivt genom att föra alla affärsprocesser till en integrerad plattform. Yuvo ger framtiden för arbetet till små och medelstora företag genom att kombinera det bästa av: - hris - lön och ledighet - Yuvodrive - Internt kommunikationssystem - Integrerade arbetsflöden - digitala dokument med e-signaturer - Integrerad prestationschef - AI -rekrytering - Marknadsplats - Medicinska fördelar - Försäkring - belöningar
Vibemeter
vibemetrics.com
Håll dig uppe på vibberna med dess vibemeter. Ett nytt verktyg för - individer att förstå och övervaka deras välbefinnande på jobbet, - för lag att veta hur kollegor känner och vad som fungerar och vad som inte gör - För att ledningen ska veta hur människor känner och hur de tänker på viktiga välbefinnande indikatorer.
Vite HR
vitehr.com
Vite HR har skapat en välgjord strategi för att hjälpa arbetsgivare och anställda. Vite är en konstgjord intelligensbaserad professionell utvecklingsplattform som kommer att rekommendera inlärningsmöjligheter, mäta påverkan och få feedback från anställda och arbetsgivare på konstant basis. Detta tillvägagångssätt kommer att leda till optimering av ett företags strategiska mål, anställdas professionella mål och mer. Vite Biz Inc är dedikerad till att leverera fantastiska upplevelser genom högkvalitativa lösningar som bidrar till anställdas engagemang och gynnar kundföretag. Plattformen kommer att fånga färdigheter och verktygsdata från anställdas LinkedIn -profiler för att identifiera nödvändiga data. Nästa steg i processen innebär anpassade rekommendationer - plattformen kommer att matcha anställdas färdigheter och verktyg av intresse med vad de vill lära sig och med arbetsgivarnas mål. Ett anekdotiskt exempel är en anställd vars färdigheter och verktyg inkluderar digital transformation respektive IT respektive Docker respektive Github. De kurser som ska rekommenderas till denna anställd av plattformen kommer att matcha dessa nyckelord med anställdas och arbetsgivarens inlärningsmål. Rekommendationer kommer inte bara att inkludera onlinekurser, utan kommer också att innehålla seminarier, branschrelaterade evenemang och mer. Alla anpassade rekommendationer kommer att anpassas till den budget som erbjuds av företaget. Den tredje fasen involverar bokning av klasser/kurser enligt anställdas föredragna tider. Om den anställdes val ligger inom kundföretagets budget, möjliggör plattformen också automatisk godkännande. Vite Biz Inc erbjuder därför en enda plattform som kombinerar alla professionella utvecklingsmöjligheter genom att förbättra sökfunktioner och konsolidera information. Förutom de tidigare nämnda funktioner erbjuder plattformen: Motiverande tips som engagerar anställda med fokus på att lära sig om och ta bort alla hinder de kan möta under processrekommendationerna för anställda att frodas
W.E.-Matter
we-matter.com
En SaaS-plattform för undersökningar av medarbetarnas engagemang, AI/ML-baserad analys, förutsäga prestanda och utmattning och handlingsplanering.
Windoo
windoo.fr
Windoo är en HR -plattform för att samla in feedback från anställda och skräddarsydda stödsystem för att starta och behålla dina team! Upprätta en dygdig cirkel: - Ta pulsen i ditt företag med plattformen Fråga dina team om olika ämnen för att identifiera förbättringsområden inom ditt företag med anonyma och helt anpassningsbara frågeformulär. - Välj mellan mer än 200 workshops och utbildning Följ med ökningen i dina teams färdigheter och anställa dina anställda med olika workshops (sport, hälsa, välbefinnande, teambuilding) i dina lokaler. - Utveckla interna samhällen Samarbetsevenemang, intressegrupper, utmaningar, ömsesidigt stöd ... Dina anställda delar sina passioner och organiserar sig. - Undersökningar, feedback och övervakning Har ett undersökningsverktyg utvecklat av experter. Dussintals undersökningar kommer att följa dig i alla dina HR -uppdrag: onboarding, årliga intervjuer, återkomst av lång ledighet etc. Anpassa dina undersökningar och ge orden till de mest reserverade tack vare en digital idéruta. - Hantering av betalningar och reservationer Organisera bara bokningen och onlinebetalningen av dina workshops. - tillgänglig var du än är Tack vare ett nätverk av flera tusen specialister ingriper Windoo på hela territoriet.
Woba
woba.io
WOBA är marknadens ledande proaktiva människor Analytics -plattform som hjälper +800 globala företag och +150 000 levande användare i 35 länder runt om i världen med att använda alla källor till medarbetarundersökningsåterkoppling (från engagemang, hälsa och säkerhet, 1: 1 utveckling, onboarding etc.) för att göra det möjligt för HR och chefer att förutsäga och förhindra utbränd, frånvaro och omsättningsgrader.
Teleskope
teleskope.io
Teleskope är den mest kraftfulla anställdas mjukvara som litar på Fortune 500 Global Companies. Teleskope är en smart och intuitiv plattform som tillgodoser alla anställdas behov - mentorskap, lärande och utveckling, volontärgrupper, intressegrupper, resursgrupper, evenemangshantering, intern kommunikation och så mycket mer! Med Teleskopes svit med produkter kan arbetsgivare ge meningsfullt engagemang för anställda och vårda en känsla av samhälle och tillhörighet på arbetsplatsen.
Spintr
spintr.com
En plattform för anställdas erfarenhet (EXP) är mer än ett tidssugande dokumentationarkiv-det är ett nästa gen-intranät som kan förena, locka, engagera, känna igen och fira anställda för en starkare kultur och resultat. SPRINTR är en specialbyggd Platform för anställdas erfarenhet (EXP) som stöder anställda genom riktad kommunikation, samarbetsarbetsytor och delad expertis. Anställda som känner sig värderade, sett och stödda i samhället och i linje med företagets vision ser naturligtvis fram emot att gå till jobbet och är mer produktiva. Spinttr Exp används av hundratals kunder, varav 70% är privata företag och 30% är offentliga företag - eftersom varje arbetsdag är viktig.
Tradler
tradler.co
Tradler är en prisbelönad plattform för medarbetarnas engagemang som hjälper dina team att nå sin fulla potential med en unik blandning av gamification och erkännande. Genom att fira dagliga bidrag, milstolpar, karriärutveckling och mer ökar Tradler produktivitet, kvalitet och engagemang. Få alla dra i samma riktning och fira dagliga bidrag, oavsett storlek på din organisation.
Supermood
supermood.com
Supermood är det första engagemanget och lyckan på arbetsplattformen! - SuperScore: Mät ditt team engagemang med en enkel barometer - Superfeedback: Samla in och analysera användbar feedback och fatta bättre HR -beslut - Superliknande: öka erkännande i dina lag, en som i taget
SurePeople
surepeople.com
SurePeople, en People Intelligence-plattform, förvandlar arbetsplatsdynamik med AI-driven coaching och samarbetsverktyg som förbättrar interaktioner, ökar teamarbetet och driver affärsframgång. Dess exklusiva, prisbelönta Prism Psychometric Tool mäter 54 distinkta egenskaper och ger människor intelligens som omdefinierar anställdas engagemang.
Syd
syd.life
Syd är en prisbelönt ledare inom prediktiv hälsoteknik som hjälper organisationer att förbättra livskvaliteten för anställda genom sin innovativa superapp. SYD tillhandahåller resultatbaserad hälsoplanering för att styra förebyggande strategier och spåra ROI, vilket gör det möjligt för organisationer att se anonyma, aggregerade data medan anställda får personliga, målbaserade rekommendationer och råd.
TEAMALYTICS
team-analytics.com
TeamalyTics har unikt kvalificerade tränare, en bredd av erfarenhet och egen analys för att hjälpa kunder att bygga och upprätthålla starka team på en allt mer komplex arbetsplats. Under tre decennier har det arbetat med ledande organisationer i olika branscher för att hantera Team Dissonance, vilket gör det möjligt för dem att framgångsrikt möta utmaningar som företagsförändringar, sammanslagningar, omvandlingar och prestationsgap. TeamalyTics är Business Solutions -enheten för Flippen Group, ett främsta ledarskaps- och organisationsutvecklingsföretag som specialiserat sig på talangbedömning och anpassning.
teamecho
teamecho.com
Teamecho är den digitala stämningsbarometern för lag, utformad för att ta reda på vad som motiverar kollegor och hur nöjd laget egentligen är. Medarbetarundersökningar är en saga historia. Teamecho erbjuder ett modernt och intelligent alternativ till traditionella medarbetarundersökningar, vilket gör att organisationer i realtid kan upptäcka hur nöjda, motiverade och engagerade deras team verkligen är, och vad som för närvarande är på deras kollegas sinne. Detta gör det möjligt att skapa en arbetsmiljö som lyfter upp alla. <> För anställda: * Anonym och ärlig: Anställda kan dela sina åsikter anonymt och se till att deras röster hörs i teamet. * Aktivt deltagande: Feedback bidrar till att skapa en bättre arbetsmiljö för alla. * Var en del av förändringen: Anställdas åsikter hjälper till att vidta åtgärder som flyttar teamet framåt. <> För ledningen: * Återkoppling i realtid: Ledningen får pågående feedback och kan omedelbart känna igen förändringar. * Vetenskapligt stöd: frågorna är fälttestade och vetenskapligt validerade. * Perfekt organiserad: Clear Dashboards ger en översikt över Team Dynamics, vilket möjliggör effektiv åtgärd. Drag: * Feedback i realtid * Vetenskapligt stödda frågor * Intelligent undersökningsalgoritm * Högsta anonymitet * Intuitiva instrumentpaneler * Finns på alla enheter
RippleWorx
rippleworx.com
Rippleworx förvandlar Frontline Workforce Performance med sin unika blandning av människor vetenskap, egen AI och ett dubbelt fokus på individuell och organisationsutveckling. Plattformen omdefinierar talangens intelligens, övergår klienter från överbelastning av data till handlingsbara insikter och riktade interventioner som ökar motivationen och säkerställer prestationens beredskap. Organisationer kan dyka in i en värld där prestanda möter strategisk insikt, utnyttja Rippleworxs fulla svit med konsulttjänster eller initiera sin väg med riktad startnivåanalys. Rippleworx leder effektivt organisationer från insikt till påverkande åtgärder. Denna beprövade process främjar inte bara individuell tillväxt utan driver också organisatorisk framgång och anpassar ledare och teammedlemmar för att främja en blomstrande, syftdriven kultur som betonar engagemang och behållning.
Rolebase
rolebase.io
Rollbase är där för att hjälpa dig att minska antalet verktyg som krävs för din HR -hantering, team och intern kunskap! Förklara styrningen av din organisation och helt enkelt anta rollbaserade ledningsregler om detta är lämpligt för din struktur. Våra olika funktioner finns för att hjälpa dig att bekämpa silor och hjälpa din organisation så mycket som möjligt: * Organisationsdiagram * Roller * Ämnen * Möten * Uppgifter * Välj ett element från menyn till vänster för att ta reda på mer.
SimplyRota
simplyrota.com
Lätt att använda ROTA -planeringsprogramvara för ditt företag. Schemalägga förändringar, rekordtid och närvaro, spåra arbetskraftskostnader och hantera tillgänglighet.
Rush Sender
rushsender.com
Business Messaging Platform, Support Co-Pilot som ansluter kunder från alla kanaler till varje team. Rush Aändare är plattformen som driver framtiden för affärskommunikation. Att möjliggöra meddelanden från vilken kanal som helst från en centraliserad instrumentbräda av team i alla storlekar. Rush gör kommunikation med kunder enklare, snabbare och mer tillfredsställande. 1. All-in-One Team Inbox 2. En delad teaminborgen 3. Anpassning Inbox för olika märken och produkter 4. Automatisera samtal WhatsApp, Messenger, Live Chat och Instagram av Chatbots Rush Sender är en molnplattform för kundsupport riktad till online -återförsäljare och andra småföretag att svara på kundfrågor snabbare. Det gör detta genom att skapa en inkorg för kundchattar, e -postmeddelanden och inlägg på sociala medier. I teorin påskyndar detta responstider, särskilt när kundteam rusar runt och försöker hantera samma enda utredning som kommer in via olika kanaler som e -post och sociala medier
HSD Metrics
hsdmetrics.com
Sedan 1992 har HSD Metrics® använt undersökningsgudad, faktabaserad data för att hjälpa organisationer av varje storleksmått och uppnå högpresterande höga behållningsarbetskulturer. Från och med medarbetarundersökningar har HSD utvecklat och utökat sina mänskliga resursmetriska erbjudanden till att inkludera grundliga kandidatreferenser, nya anställda ombordverktyg, 360-graders feedback och de kraftfulla exiträttsintervjuerna-vilket gör HSD till resurs för företag som söker de allra bästa inom outsourcingtjänster för kvarhållning och förbättrade organisationseffektivitet.
TouchPoint
touchpointhc.com
Touchpoint förlitas av äldreboende för att förändra sin kundupplevelse och förbättra sitt rykte. Dess omfattande plattform gör det möjligt för organisationer att sömlöst samla in feedback, förbättra online -rankingen och kommunicera med familjemedlemmar. Det fungerar som den perfekta lösningen för att optimera besökarnas engagemang och ryktehantering. Kunder litar på Touchpoint för att hjälpa dem att leverera exceptionella familjer och besökarupplevelser.
Knit
getknit.dev
Knit gör det möjligt för utvecklare att fokusera på det som är viktigast när de hanterar hela integrationsinsatserna. Med det sammanslagna API: n kan organisationer ansluta sig till flera HR-, rekryterings- och chattverktyg på en gång. Dessutom tillhandahåller stickning smidig onboarding, en anpassningsbar front-end, pågående 24/7 integrationshantering och exakt dokumentation som utvecklare uppskattar. Organisationer kan skala integrationer snabbare med stickad.
Positeams
positeams.com
Positeams är ett HR-teknikföretag som tillhandahåller en banbrytande SaaS-plattform utformad för att stärka organisationer med de digitala verktygen som behövs för att bygga mycket engagerade team. Dess lösning utnyttjar automatisering och pulsundersökningar för att göra det möjligt för företag i alla storlekar att kontinuerligt mäta och förbättra medarbetarnas engagemang. Positeams anser att det kräver en datadriven HR-strategi och ett starkt fokus på anställds välbefinnande. Dess åtagande att förbättra medarbetarnas upplevelse innebär att prioritera kontinuerlig feedback och erbjuda handlingsbara insikter till HR och chefer. Dessa insikter ger dem möjlighet att fatta informerade, datadrivna beslut som främjar en blomstrande arbetsplatskultur.
PPLIO
pplio.com
Pplio - Den intelligenta copiloten för högpresterande team: Utan att bero på undersökningar och en-mot-en-möten ger PPLIO realtid, opartisk, kontinuerlig och korrekt information om de viktigaste "hållbarhetsmetrikerna" som personalengagemang, effektivitet, samarbete, välbefinnande, L&D, smidighet och ansvarsskyldighet. Nuvarande metoder för att bedöma de viktigaste "hållbarhetsmetrikerna" i ett team, som en-till-en och undersökningar, är felaktiga och kostsamma. De producerar partiska, icke-kontinuerliga och försenade data på grund av faktorer som senaste händelser, humör och hierarkiska nivåer. Viktiga fördelar: * Konsoliderar nyckeln "hållbarhetsmätningar" utan undersökningar eller en-mot-en-möten. * Först i klassverktyget för att implementera Microsofts rymdramar och Good Day -projekt. * Empowers personal till själv-retrospekt. * Hjälper företag med personalens välbefinnande. * Hjälper till att hantera fjärr- och kontorspersonal konsekvent. * Spåra åtgärder för att stänga för att förhindra övervakning. * All insikt i realtid, opartisk, kontinuerlig, oskadad och fullständig.
© 2025 WebCatalog, Inc.