Utbildningsprogram för förebyggande av trakasserier gör det möjligt för organisationer att tillhandahålla utbildning i efterlevnad och förebyggande till anställda i både mandaterade och icke mandatstater. Att genomföra utbildning online erbjuder en skalbar och kostnadseffektiv metod för att uppfylla statliga lagkrav. För närvarande ger stater som Kalifornien, Connecticut, Delaware, Illinois, Maine och New York företag i uppdrag att tillhandahålla träning i förebyggande av trakasserier och diskriminering. Även i stater utan mandat kan utbildning av anställda proaktivt sänka riskerna och mildra potentiella straffskador i tvister om trakasserier. De flesta träningsprogram för förebyggande av trakasserier kan distribueras på lärplattformar som tillhandahålls av leverantörer eller integreras i tredje parts Learning Management System (LMS) med hjälp av SCORM-protokollet. Denna flexibilitet gör det möjligt för utbildningschefer och HR-avdelningar att sömlöst integrera lösningar för förebyggande av trakasserier med företagets LMS-programvara för implementering, spårning, rapportering och upprätthållande av register över anställdas framsteg under flera år, enligt mandat från vissa stater. Vissa leverantörer erbjuder också dessa lösningar tillsammans med programvara för HR-efterlevnad för att ytterligare effektivisera organisatoriska efterlevnadsinsatser.

Skicka in ny app

Ethena

goethena.com

Ethenas allt-i-ett-utbildningsplattform för efterlevnad hjälper dig att kolla alla dina rutor och bygga en bättre arbetsplats. Vår produkt ger dig en katalog över kurser som anställda faktiskt kommer att gilla, ett LMS som automatiserar deras leverans och verktyg för personalrelationer för att stödj...

EasyLlama

easyllama.com

Med utbildningar inspirerade av hur moderna elever konsumerar innehåll, stör EasyLlama status quo. Våra branschspecifika, bästa i klassen, interaktiva och engagerande kurser är anpassade till ditt företag, vilket gör dem relevanta för dina anställda och hjälper till att utveckla en välkomnande miljö...