Страница 7 «Альтернативы - Tapflow»

VIVAHR

vivahr.com

VIVAHR — это самая быстрорастущая система отслеживания кандидатов для малого бизнеса в США. VIVAHR позволяет легко - Публиковать вакансии - Управлять кандидатами - Сотрудничать с членами команды - Создавать отчеты и аналитику Это так просто! Начните с бесплатного размещения объявлений о вакансиях на более чем 50 досках объявлений. Среднестатистический новый клиент получает работу через 6 минут.

ApplicantStack

applicantstack.com

ApplicantStack — это система отслеживания кандидатов с полным набором услуг, которая автоматизирует и оптимизирует все этапы процесса найма. Начните бесплатную пробную версию сегодня! Используйте ApplicantStack, чтобы найти следующего нового сотрудника. Воспользуйтесь ведущей платформой по подбору персонала для работодателей в сфере здравоохранения, профессиональных услуг, технологий, производства, продуктов питания и напитков, а также гостиничного бизнеса. Автоматизируйте процесс найма — от объявления о вакансии до письма с предложением. Легко публикуйте вакансии, отслеживайте заявки, проверяйте и фильтруйте кандидатов, устанавливайте триггеры электронной почты, управляйте соблюдением требований, отправляйте текстовые сообщения кандидатам и многое другое. Обширная партнерская сеть, предлагающая оценку, проверку биографических данных, распределение вакансий, расчет заработной платы и видеоинтервью. Регистрация новых сотрудников Быстро и легко Интегрированная адаптация включает в себя удобный портал для новых сотрудников, где новый сотрудник управляет документами, а также может подписывать и отправлять документы в электронном виде. Администраторы могут загружать формы штата и федерального уровня, отслеживать выполнение задач и устанавливать напоминания. Устраняйте узкие места при адаптации быстрее для максимальной эффективности. Обеспечьте новым сотрудникам позитивный, удобный для мобильных устройств опыт, который поможет им приступить к работе с энтузиазмом и готовностью к работе. Более 35 000 компаний используют HRMS-решения Swipeclock для найма, адаптации и управления своей рабочей силой. Планы ApplicantStack начинаются с 29 долларов США в месяц. Начните бесплатную пробную версию сегодня и убедитесь, насколько простым может быть отслеживание кандидатов!

Talenlio

talenlio.com

Откройте для себя идеальный конструктор резюме, чтобы получить работу своей мечты! Наша удобная платформа предлагает настраиваемые шаблоны, советы экспертов и предварительный просмотр в реальном времени. Создайте профессиональное резюме для ATS за считанные минуты и выделитесь среди конкурентов. Начните прямо сейчас бесплатно и сделайте свое первое впечатление значимым!

Clovers

clovers.ai

Clover – ваш надежный помощник в подборе кадров. Мы освещаем путь, по которому рекрутерам и командам по найму легко следовать, чтобы они могли принимать уверенные и обоснованные решения на основе своевременной и действенной информации. Платформа Clover для сбора информации о найме объединяет весь жизненный цикл найма: от подробного описания вакансии и оптимизации языка найма до редактирования резюме и технологий объективного скрининга, а также структурированных односторонних и видеоинтервью в реальном времени, которые подчеркивают сотрудничество, справедливость и обучение. Клевер затем влияет на процесс принятия решений, позволяя нанимать лучших сотрудников, которые улучшают корпоративную культуру, оказывают значительное влияние и остаются надолго. Начать работу с Clover легко: наша платформа готова к полной интеграции с системами отслеживания кандидатов. Вы быстро пожнете плоды: сократите время найма, улучшите показатели закрытия, более справедливый прием на работу и более положительный опыт кандидатов.

Shortlyst

shortlyst.ai

Shortlyst помогает кадровым организациям быстрее и экономичнее искать, привлекать и нанимать подходящих кандидатов, чтобы они могли закрыть больше вакансий, сократить затраты и время на найм, а также максимизировать свою прибыль. Shortlyst предлагает рекрутерам любого размера чистую и точную базу данных кандидатов, содержащую более 650 миллионов профилей кандидатов и их контактную информацию, а также возможность автоматизировать взаимодействие с кандидатами, избегая при этом двойного взаимодействия с другими членами команды, а также двустороннюю связь. Синхронизация ATS для сокращения времени, затрачиваемого на выполнение административных задач.

Hireflow

hireflow.com

Hireflow автоматизирует исходящий рекрутинг. Он находит и отправляет электронные письма и последующие действия непосредственно в почтовые ящики потенциальных клиентов. С помощью Hireflow и нашего AI Sourcer вы можете автоматизировать свой рабочий процесс и пассивно находить кандидатов, чтобы сосредоточиться на найме лучших!

Outdefine

outdefine.com

Outdefine — это децентрализованное сообщество талантов, которое объединяет профессионалов Web3 с удаленной работой и возможностями фриланса по всему миру. Outdefine использует токены для стимулирования и вознаграждения своих участников за их вклад и достижения. Outdefine также предоставляет платформу для изучения новых технологий и общения с другими энтузиастами технологий. Web3 — это термин, который относится к следующему поколению Интернета, где приложения создаются на основе децентрализованных протоколов и платформ, таких как блокчейн, смарт-контракты и одноранговые сети. Web3 стремится создать более открытую, прозрачную и демократичную сеть, в которой пользователи имеют больший контроль над своими данными, личностью и цифровыми активами. Если вы заинтересованы в присоединении к Outdefine, вы можете зарегистрироваться бесплатно и создать свой профиль. Затем вы сможете просматривать вакансии и подавать заявки, участвовать в общественных мероприятиях, зарабатывать токены DEFN и получать доступ к эксклюзивным преимуществам и ресурсам. Outdefine — отличный способ продвинуться по карьерной лестнице и связаться с глобальным сообществом талантливых специалистов в области Web3.

JOBITT

jobitt.com

JOBITT помогает сотрудникам находить лучшие предложения работы в сфере технологий по всему миру. Кандидаты могут создать анонимный профиль, чтобы их работодатель не мог узнать, что они ищут работу, и поделиться своей контактной информацией только в том случае, если они заинтересованы в предложении о работе.

Enjoy Mondays

enjoymondays.com

Enjoy Mondays, инновационная платформа для рынка талантов, ставит перед собой задачу переопределить традиционный процесс найма. Компания Enjoy Mondays стремится произвести революцию в рекрутинге, и ее основатель намерен сделать поиск и найм работы более эффективным, прозрачным и справедливым.

Journalism Jobs

journalismjobs.com

Журналистские вакансии — это списки вакансий, советы по карьере и платформа последних новостей журналистики.

Jobbatical

jobbatical.com

Jobbatical — это полностью настраиваемое программное обеспечение для управления иммиграцией и переездом, которое позволяет специалистам по глобальной мобильности, экспертам по иммиграции и HR-командам беспрепятственно управлять делами о международном найме, автоматизируя задачи и обеспечивая лучший пользовательский опыт для всех сторон, участвующих в процессе.

Salesfolks

salesfolks.com

Salesfolks — ведущее место для поиска и найма специалистов по продажам. Развивайте свою команду продаж уже сегодня, используя наши данные о более чем 5 миллионах специалистов по продажам. Заполните свой канал продаж, приглашайте кандидатов на продажи и рекламируйте свои открытые позиции продаж, используя современную технологию цифрового синдикации. Проще говоря, «Продавцы» — лучший способ расширить вашу команду продаж.

WorkHQ

workhq.com

Ускорьте процесс набора персонала с помощью пула WorkHQ, насчитывающего более 100 миллионов специалистов, поиска по электронной почте и телефону, массового охвата и системы отслеживания кандидатов. Быстро находите лучшие таланты.

hackajob

hackajob.com

hackajob — это рынок технических талантов, который позволяет корпоративным организациям в США, Великобритании и Индии более эффективно нанимать квалифицированных специалистов. Компании подбирают целеустремленных соискателей на основе навыков и предпочтений, в то время как кандидаты изучают предложения работы в частном порядке, принимая или отклоняя запросы на собеседование — 85% отвечают в течение 48 часов. С помощью hackajob ведущие технологические работодатели реинвестируют сэкономленное время в поиске поставщиков, чтобы реализовать свою стратегию найма технических специалистов с помощью индивидуального брендинга работодателя, а также мощного разнообразия и понимания рынка. hackajob состоит из пяти основных модулей: Источник: быстрый и масштабный поиск высококачественных технических талантов на нашем частном рынке талантов. По требованию: быстрый, гибкий и соответствующий требованиям набор сотрудников по контракту. Бренд: тактический контент о бренде работодателя, который поможет повысить вашу привлекательность для более широкой технологической аудитории. DE&I: комплексное встроенное решение, которое поможет вам достичь целей DE&I. Аналитика: уникальные рыночные данные и идеи для формирования вашей стратегии подбора технических специалистов.

Censia

censia.com

Censia добавляет аналитику талантов на основе искусственного интеллекта к вашим существующим рабочим процессам с талантами: от подбора персонала до управления человеческим капиталом, поиска руководителей и планирования рабочей силы. Наша бесшовная интеграция имеет три уровня: собственный, стандартный и базовый), и вы также можете использовать ее в качестве облачного решения или создать свое собственное через API. Команды, использующие Censia, тратят до 90 % меньше времени на ручные задачи (проверку, исследование и т. д.), находят более квалифицированных и разнообразных кандидатов, раскрывают возможности, которые уже есть в их командах, и раскрывают весь потенциал своих талантливых команд. Это связано с тем, что когда вы используете Censia, у вас есть доступ к лучшим данным о талантах. Каждый профиль содержит подробную информацию не только о должностях и навыках, но также о компаниях и отраслях. Найти оптимально квалифицированных специалистов, идеально подходящих для вашей команды, еще никогда не было так просто. Алгоритмы честного ИИ Censia обучаются с использованием нашего проверенного собственного набора данных, которые собираются, очищаются и сопоставляются из более чем 2000 источников. СКОРО: Поиск и исследование талантов в области генеративного ИИ.

SeekOut

seekout.com

SeekOut помогает тысячам организаций нанимать, развивать и удерживать талантливых специалистов с помощью своей платформы оптимизации талантов, ориентированной на людей. В наш цифровой век организации переполнены данными, однако лишь немногие глубоко понимают своих сотрудников, поскольку данные о людях разрознены и разрознены. Ваши люди действительно создают перемены, и как только вы узнаете их увлечения, опыт и возможности, которые приведут их туда, куда они хотят, вы сможете лучше согласовать их навыки, способности и карьерный путь с потребностями бизнеса. SeekOut объединяет привлечение талантов, управление талантами и аналитику талантов, чтобы помочь вам вырастить людей, которые у вас есть, и найти тех, кто вам нужен. Шесть из 10 самых ценных компаний США доверяют SeekOut как единой платформе для управления и найма талантов. SeekOut недавно занял 26-е место из 500 в списке лучших стартап-работодателей Америки по версии Forbes, был назван «Стартапом года» GeekWire, занял второе место в категории B2B в списке «50 стартапов, за которыми стоит следить» по версии журнала The Information, и был включен в список 40 лучших интеллектуальных приложений Madrona. список. Компания SeekOut, основанная в 2017 году, привлекла финансирование в размере 189 миллионов долларов США, поддерживается Tiger Global Management, Madrona Venture Group, Mayfield и Founders Circle Capital и оценивается в 1,2 миллиарда долларов США. Для получения дополнительной информации посетите www.seekout.com.

Bryq

bryq.com

Bryq — это платформа анализа талантов, которая помогает организациям быстро нанимать нужных людей и позволяет существующим талантам полностью реализовать свой потенциал. Используя новейшие разработки в области психологии ввода-вывода, Bryq предлагает платформу на основе искусственного интеллекта, которая позволяет HR-специалистам и руководителям сокращать затраты на найм, повышать производительность сотрудников и эффективно управлять талантами. Bryq поддерживает внутреннюю мобильность, продвигает культуру обучения и развития, повышает мотивацию сотрудников, определяет области роста и прогнозирует лучших сотрудников — и все это с использованием данных, а не только интуиции. С Bryq вы также можете обеспечить соблюдение трудового законодательства и значительно снизить риск предвзятости при приеме на работу.

TalentMesh

talentmesh.com

Платформа TalentMesh — это интуитивно понятная платформа для подбора персонала, основанная на новейшем стеке технологий, позволяющая отслеживать, автоматизировать и совершенствовать полный цикл подбора персонала. Платформа сочетает в себе простую в использовании систему отслеживания кандидатов с качественными тестами перед приемом на работу, которые настраиваются с учетом вашей уникальной ситуации при приеме на работу. Он обеспечивает ценность, выходящую за рамки традиционной платформы подбора персонала, благодаря использованию уникальных данных о талантах, чтобы помочь вашему бизнесу: 1. Понять, какой тип талантов будет способствовать повышению производительности. 2. Найти больше таких талантов в существующем пуле кандидатов. 3. Структурировать и повысить профессионализм вашего собеседования. Процесс 4. Нанимайте лучших специалистов с научной точностью

MyLenio

mylenio.com

MyLenio — это универсальная платформа, которая позволяет правильно организовать ваш малый бизнес и работать с ведущими компаниями, такими как Google, PayPal и SAP, в соответствии с лучшими отраслевыми стандартами. Наша платформа интегрирует все ваши процессы, чтобы они были организованы и ими было легко управлять. MyLenio упрощает ваш бизнес, помогая вам достичь самых высоких стандартов в области HR + IT + соответствия требованиям. Оптимизируйте свой малый бизнес и организуйте свою компанию для работы с компаниями из списка Fortune 500!

RecruiterPM

recruiterpm.com

Система отслеживания кандидатов (ATS), CRM, программное обеспечение для искусственного интеллекта, управления проектами и аналитики для набора команд с информационными панелями, настраиваемыми метриками/аналитикой, глобальным обменом знаниями, управлением исследованиями, вознаграждением сотрудников, хранилищем данных, API и многим другим!

Rytfit.ai

rytfit.ai

Попрощайтесь с неуклюжими и устаревшими процессами управления персоналом и используйте современный подход к управлению человеческим капиталом вместе с Rytfit.ai. Rytfit — это платформа управления персоналом на основе искусственного интеллекта, предлагающая комплексное решение, призванное помочь организациям эффективно и результативно управлять своей рабочей силой. Поднимите привлечение талантов на новый уровень — Rythire адаптирован к потребностям вашей организации. Укажите любое название должности, чтобы ускорить создание вакансии всего за считанные секунды. Семантическая модель Rytfit позволяет организации перейти от «Привет» к «Найм» всего за 7 дней. Платформа RytHire имеет такие функции, как устранение задач по ручному набору персонала и оптимизация процесса набора персонала. Создавайте рабочую силу, переназначайте сотрудников и повышайте удержание — модуль RytEngage позволяет организациям выявлять и развивать внутренние таланты для новых ролей, продвигая культуру роста и возможностей. Измеряйте то, что важно: модуль RytMeasure предоставляет централизованный центр для постановки и отслеживания целей в режиме реального времени. Платформа позволяет организациям согласовывать свою рабочую силу с общей бизнес-стратегией и добиваться лучших результатов в бизнесе. Оптимизируйте свои кадровые процессы, вовлекайте своих сотрудников и добивайтесь результатов с помощью нашего комплексного решения. Независимо от того, являетесь ли вы малым бизнесом или крупным предприятием, наше решение поможет вам достичь целей управления персоналом и улучшить общие процессы.

Sloneek

sloneek.com

Sloneek — это современная HR-система, содержащая все необходимое для управления всем путешествием ваших сотрудников. Попробуйте 14 дней бесплатно!

Longlist

longlist.io

Longlist — это рекрутинговая CRM и ATS для быстрорастущих компаний по подбору и подбору персонала.

Talent Genie

talentgenie.co.za

Talent Genie — это программное обеспечение для подбора персонала (система отслеживания кандидатов (ATS)), которое использует лингвистическое распознавание шаблонов и искусственный интеллект. автоматически составлять список кандидатов, перепечатывать резюме и отслеживать их местоположение относительно местоположения позиции.

foh&boh

fohandboh.com

foh&boh (www.fohandboh.com) — это платформа, помогающая ресторанам, отелям и розничным торговцам быстрее нанимать и адаптацию сотрудников. Мы помогаем предприятиям значительно ускорить процесс найма, подключая операторов и менеджеров по найму к квалифицированным специалистам за считанные минуты.

Untapped

untapped.io

Untapped — это универсальная платформа для подбора персонала, которая помогает предприятиям эффективно нанимать разнообразные команды. Талант повсюду; возможности нет. Мы здесь, чтобы изменить это, причем быстро. Неиспользованный — это то место, где компании избавляются от догадок при найме различных команд. Именно здесь они преобразуют свой творческий потенциал, инновации и рост. И где они превращают цели в действия, чтобы добиться изменений, которых требует общество. Почему? Потому что разнообразие не может и не будет ждать. Будущее похоже на вас.

Jobilla

jobilla.com

Цифровое решение Jobilla для подбора персонала предлагает предприятиям и кандидатам эффективный опыт привлечения талантов. Мы предлагаем персонализированную стратегию для привлечения пассивных кандидатов, снижения затрат на подбор персонала и ускорения процесса подбора персонала, предлагая кандидатам способ найти работу, соответствующую их навыкам и интересам. Используя Jobilla, компании и кандидаты получают именно то, что они хотят – как и когда они этого хотят – с помощью нескольких простых щелчков мыши. Потенциал. Выполнено.

Phenom

phenom.com

Платформа Phenom Intelligent Talent Experience, основанная на искусственном интеллекте, представляет собой единое решение, которое помогает кандидатам быстрее находить и выбирать вас, сотрудники развивают свои навыки и развиваются, рекрутеры становятся невероятно продуктивными, а менеджеры создают более сильные команды.

Screenloop

screenloop.com

Screenloop — это идеальная платформа для работы с талантами, которая удобно сочетает в себе ATS нового поколения с решениями на базе искусственного интеллекта и автоматизацией, включая самопланирование, ведение записей с использованием искусственного интеллекта, проверку анкетных данных, аналитику, качество найма и многое другое — все в одном месте. Он обслуживает специалистов по управлению персоналом, талантам и кадрам, а также команды по найму в стартапах, малом и крупном бизнесе.

Findem

findem.ai

Findem — это платформа для привлечения и управления талантами на базе искусственного интеллекта, предназначенная для того, чтобы сделать процесс найма более эффективным и действенным. Этот инструмент предлагает ряд возможностей для поддержки поиска талантов, управления набором персонала и предоставления глубокой информации на основе аналитики талантов. Используя обширные данные и искусственный интеллект, Findem стремится оптимизировать процесс подбора персонала и помочь быстрее нанять нужных людей. Платформа включает в себя такие функции, как поиск талантов, рыночная аналитика, аналитика талантов, повторное обнаружение кандидатов, CRM для талантов и многое другое. Помимо набора персонала, Findem также предлагает решения для многоканального привлечения талантов, разнообразного набора персонала, анализа талантов и активного развития талантов. А благодаря использованию 3D-данных платформа предоставляет динамичные и комплексные данные о талантах, что позволяет организациям лучше планировать, быстрее принимать решения и увеличивать разнообразие. Платформа предоставляет организациям аналитическую информацию на основе данных, которая выходит за рамки анализа резюме и фокусируется на сложных атрибутах для более стратегического и целостного подхода к стратегии развития талантов.