Talexio
talexiohr.com
Talexio — это полный пакет HR-решений для специалистов по кадрам, подбору персонала и расчету заработной платы, которые хотят работать более эффективно. Гибкое облачное решение Talexio дает организациям полный контроль над своими HR-процессами. Благодаря автоматизации простой в использовании Talexio экономит ваше время, а также снижает стоимость ваших внутренних процессов. Talexio — это масштабируемое решение, подходящее для предприятий любого размера в любой отрасли; чтобы вы могли меньше беспокоиться по мере роста вашего бизнеса.
Talentsquare
talentsquare.com
Миссия Talentsquare — помочь компаниям добиться успеха в подборе персонала. Мы предлагаем новейшие HR-технологии, позволяющие с легкостью управлять и нанимать таланты.
Scout Talent
applynow.net.au
Scout Talent — это поставщик платформы для привлечения талантов, которая помогает людям развивать компании, карьеру и сообщества. Наша платформа предлагает ряд программных модулей и решений по привлечению талантов, которые помогают организациям привлекать, управлять и нанимать нужных людей. Наше лучшее программное обеспечение :Recruit — это надежная система управления кандидатами, которая позволяет организациям применять упреждающий подход к привлечению талантов и стимулировать стратегический рост. :Recruit сокращает двойную обработку, экономит ваше время и снижает риск человеческой ошибки на этом пути. Scout :Recruit позволяет вам: - Управлять жизненным циклом набора персонала - Создавать, управлять и публиковать фирменные веб-страницы по подбору персонала - Публиковать сообщения непосредственно на досках объявлений, чтобы гарантировать, что ваша должность будет видна нужным кандидатам - Легко проверять кандидатов для достижения наилучших результатов - Оценивать, ранжировать и комментировать Отслеживайте своих лучших кандидатов - Отслеживайте кандидатов на протяжении всего процесса найма - Интегрируйте свои любимые технологические решения по подбору персонала и управлению персоналом
HiringThing
hiringthing.com
HiringThing — это отмеченная наградами система отслеживания кандидатов, которая позволяет легко размещать вакансии в Интернете, управлять кандидатами и нанимать отличных сотрудников. Многофункциональное программное обеспечение для подбора персонала HiringThing, управляемое API, обеспечивает удобство процесса найма, делая процесс найма счастливым для всех. Наш открытый API и удобная для разработчиков документация позволяют создавать индивидуальные решения по подбору персонала для систем управления персоналом, франчайзинга, кадровых агентств и т. д.
Homerun
homerun.co
Homerun — это онлайн-инструмент, который помогает предприятиям малого и среднего бизнеса нанимать сотрудников с помощью красиво оформленных объявлений о вакансиях и индивидуальных форм заявлений. Homerun предлагает четкий обзор ваших кандидатов, чтобы вы могли легко общаться и проверять их вместе всей командой — и все это в одном простом и красивом приложении.
JobScore
jobscore.com
JobScore — это оригинальное, удобное и универсальное программное обеспечение для онлайн-рекрутинга. Наша современная интуитивно понятная система ATS избавит организации от 20 до 2000+ сотрудников от рутинной работы. JobScore дает вам все необходимое для поиска, привлечения, оценки и найма замечательных людей: обеспечьте впечатляющий опыт кандидатов. Публикуйте объявления на более чем 50 досках объявлений одним щелчком мыши. Настройка форм. Разбор и оценка резюме. Синхронизируйте электронную почту и календарь. Интервью лучше. Мы упрощаем подбор персонала и помогаем улучшить результаты подбора персонала.
Arcoro
arcoro.com
Строительные компании и подрядчики имеют особые потребности в управлении персоналом, и Arcoro предлагает набор модульного программного обеспечения для управления кадрами в строительстве, которое позволяет компаниям успешно решать эти проблемы. Arcoro — единственная технологическая компания по управлению персоналом, ориентированная на строительную отрасль, предлагающая решения, помогающие компаниям нанимать, управлять и развивать свой бэк-офис, а также профессиональную и квалифицированную рабочую силу. Набор модулей Arcoro включает в себя: • Отслеживание кандидатов • Адаптация • Управление обучением • Основные HR • Преимущества • Отслеживание рабочего времени/посещаемости ExakTime • Управление компенсациями • Управление производительностью и планирование преемственности. Компании могут использовать один или все модули, а многие клиенты начинают с одного или двух и добавляют больше по мере изменения их потребностей или роста организации. Модули пакета Arcoro полностью интегрированы, но они также интегрируются с другими строительными технологиями, включая управление проектами, управление персоналом и системы учета. Arcoro поддерживает прочные партнерские отношения с другими ведущими поставщиками строительных технологий, чтобы обеспечить бесперебойную работу клиентов. Более 8000 строительных компаний и подрядчиков всех размеров в Северной Америке полагаются на Arcoro в решении своих проблем с персоналом. Каждый день более 1 миллиона специалистов в области строительства знакомятся с продукцией Arcoro. Arcoro стремится предоставить лучший опыт сотрудникам на местах и в офисе. Для получения дополнительной информации посетите наш сайт www.arcoro.com.
Zenploy
zenploy.io
Zenploy — это программное обеспечение для найма, которое позволяет вам эффективно управлять предложениями о работе, кандидатами и собеседованиями в одном месте.
Outhire
outhire.ai
Охватите лучших специалистов для своих вакансий и найдите следующего замечательного сотрудника с помощью Outhire. Легко создавайте и распространяйте целевые кампании по поиску талантов и контент для брендинга работодателей за считанные минуты. Используя передовые алгоритмы и обработку естественного языка, наше решение на базе искусственного интеллекта помогает вам создавать кампании в Slack, Discord, Facebook, Reddit и Twitter. Outhire гарантирует, что ваши вакансии попадут к нужным людям. Оптимизированный подход Outhire помогает командам талантов устранять препятствия на пути к нужной аудитории, развивать свой бренд и оставаться конкурентоспособными на современном быстро развивающемся рынке труда. Доверьтесь Outhire, чтобы связать вас с лучшими талантами отрасли.
SeekOut
seekout.com
SeekOut помогает тысячам организаций нанимать, развивать и удерживать талантливых специалистов с помощью своей платформы оптимизации талантов, ориентированной на людей. В наш цифровой век организации переполнены данными, однако лишь немногие глубоко понимают своих сотрудников, поскольку данные о людях разрознены и разрознены. Ваши люди действительно создают перемены, и как только вы узнаете их увлечения, опыт и возможности, которые приведут их туда, куда они хотят, вы сможете лучше согласовать их навыки, способности и карьерный путь с потребностями бизнеса. SeekOut объединяет привлечение талантов, управление талантами и аналитику талантов, чтобы помочь вам вырастить людей, которые у вас есть, и найти тех, кто вам нужен. Шесть из 10 самых ценных компаний США доверяют SeekOut как единой платформе для управления и найма талантов. SeekOut недавно занял 26-е место из 500 в списке лучших стартап-работодателей Америки по версии Forbes, был назван «Стартапом года» GeekWire, занял второе место в категории B2B в списке «50 стартапов, за которыми стоит следить» по версии журнала The Information, и был включен в список 40 лучших интеллектуальных приложений Madrona. список. Компания SeekOut, основанная в 2017 году, привлекла финансирование в размере 189 миллионов долларов США, поддерживается Tiger Global Management, Madrona Venture Group, Mayfield и Founders Circle Capital и оценивается в 1,2 миллиарда долларов США. Для получения дополнительной информации посетите www.seekout.com.
Longlist
longlist.io
Longlist — это рекрутинговая CRM и ATS для быстрорастущих компаний по подбору и подбору персонала.
Untapped
untapped.io
Untapped — это универсальная платформа для подбора персонала, которая помогает предприятиям эффективно нанимать разнообразные команды. Талант повсюду; возможности нет. Мы здесь, чтобы изменить это, причем быстро. Неиспользованный — это то место, где компании избавляются от догадок при найме различных команд. Именно здесь они преобразуют свой творческий потенциал, инновации и рост. И где они превращают цели в действия, чтобы добиться изменений, которых требует общество. Почему? Потому что разнообразие не может и не будет ждать. Будущее похоже на вас.
candidate.fyi
candidate.fyi
Добро пожаловать на Candidate.fyi, идеальную платформу для работы с кандидатами, которая революционизирует способы взаимодействия с талантами. Наша платформа, полностью интегрированная с вашей ATS, автоматизирует и оптимизирует каждый аспект общения с кандидатами: от персонализированных сообщений до писем с предложениями, предварительной регистрации, адаптации и опросов об опыте кандидатов в режиме реального времени. Благодаря нашему индивидуальному и фирменному порталу кандидаты попадают в мир информации и возможностей. Они могут легко отслеживать свой прогресс, быть в курсе предстоящих шагов, узнавать, с кем и когда они встретятся, а также погружаться в захватывающий контент по брендингу работодателя. Наш портал кандидатов предлагает всесторонний опыт, от подготовки к собеседованию до изучения корпоративной культуры, который оставляет неизгладимое впечатление. С помощью «candidate.fyi» вы можете собирать отзывы о настроениях кандидатов на каждом этапе процесса собеседования, а также отслеживать вовлеченность кандидатов на протяжении всего собеседования. В Candite.fyi мы верим в то, что процесс собеседования можно превратить в нечто незабываемое. Мы здесь для того, чтобы сделать путь каждого кандидата незабываемым, где он чувствует себя ценным, поддерживаемым и воодушевленным предстоящими возможностями.
Phenom
phenom.com
Платформа Phenom Intelligent Talent Experience, основанная на искусственном интеллекте, представляет собой единое решение, которое помогает кандидатам быстрее находить и выбирать вас, сотрудники развивают свои навыки и развиваются, рекрутеры становятся невероятно продуктивными, а менеджеры создают более сильные команды.
JoinEight
joineight.ai
JoinEight — это платформа для подбора персонала, основанная на искусственном интеллекте, машинном обучении и надежной аналитике, позволяющая быстро и эффективно найти идеального кандидата.
HiredScore
hiredscore.com
HiredScore — это инструмент на базе искусственного интеллекта, который предлагает решения для трансформации HR в процессах привлечения и управления талантами. Используя объяснимый искусственный интеллект, автоматизацию и глубокую интеграцию, HiredScore предоставляет упреждающие, побуждающие к действию рекомендации нужным заинтересованным сторонам в нужное время. Этот инструмент призван помочь организациям достичь своих целей по трансформации HR с прозрачностью, качеством и осведомленностью в режиме реального времени. С помощью HiredScore пользователи могут автоматически находить, оценивать и расставлять приоритеты среди талантов всех типов, включая потенциальных клиентов, соискателей и кандидатов на любую открытую должность. Инструмент также предлагает безопасную автоматизацию для оптимизации процессов подбора персонала, устранения узких мест и обеспечения эффективных, результативных и справедливых методов найма. HiredScore обеспечивает стратегическое использование всех вариантов рабочей силы для целей найма и удержания, позволяя пользователям согласовывать кадровые планы и выявлять лучшие таланты независимо от типа сотрудников. Этот инструмент способствует этичному и совместимому использованию ИИ, обеспечивая аудит предвзятости, объяснимость, настройки соответствия местным требованиям и ориентацию на конфиденциальность. Кроме того, HiredScore помогает организациям добиться прогресса в достижении целей многообразия и инклюзивности, плавно связывая цели DE&I с процессами рекрутеров и менеджеров. Этот инструмент облегчает использование данных за счет интеграции с большинством HR-систем, третьих сторон, платформ для совместной работы и уровней опыта. HiredScore обеспечивает неизменно объективную оценку каждого кандидата, соблюдая глобальные государственные стандарты недискриминации. Этот инструмент сводит к минимуму риск нарушения требований и соответствует передовым отраслевым стандартам. В целом, HiredScore стремится предоставить инновационные, безопасные и эффективные решения искусственного интеллекта для HR-команд по всему миру, поддерживая процессы подбора персонала на основе данных и инициативы по привлечению талантов.
Applied
beapplied.com
Постройте будущее найма с помощью этичной и эффективной платформы подбора персонала. Дайте отпор традиционному найму, который увековечивает системные предубеждения. Программное обеспечение для подбора персонала, которое прогнозирует лучших кандидатов и создает лучшие команды.
iintegra
iintegra.com
iintegra включает в себя все элементы традиционной системы отслеживания кандидатов (ATS) со множеством дополнительных функций, которые помогут сэкономить время и деньги, одновременно повышая общую удовлетворенность кандидатов по мере их прохождения через жизненный цикл набора персонала, помогая вам поддерживать репутацию вашего бренда.
Cavall
cavall.io
Cavall — это система отслеживания кандидатов (ATS), которая обеспечивает идеальную платформу, которая поможет вам оставаться организованным, даже если к вам поступают тысячи заявок из разных источников и из нескольких отделов. Цель Cavall – облегчить процесс поиска и привлечения кандидатов, которые станут отличными сотрудниками. Кроме того, Cavall стремится повысить ценность, делая ваш цикл найма максимально инновационным и эффективным.
TalentWall
talentwall.io
TalentWall преобразует ваш конвейер кандидатов в стену визуальных карточек, отражающую все данные о ваших кандидатах в теплицу в режиме реального времени. Он обеспечивает большую прозрачность для ваших менеджеров по найму, лучше взаимодействует с вашей командой и никогда больше не упускает из виду кандидата, находящегося в процессе.
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat — это видео-платформа для рекрутинга, которая помогает работодателям находить, привлекать и нанимать таланты в большом масштабе, предлагая автоматизацию рекрутинга. В отличие от ATS первого поколения, мы оптимизируем весь процесс подбора персонала; позволяя вам больше сосредоточиться на найме лучших кандидатов за счет автоматизации административных задач, таких как объявления о вакансиях, реклама на досках объявлений, просмотр видеоинтервью и многое другое.
Recooty
recooty.com
Самая простая в мире программа для рекрутинга. Публикуйте вакансии, просматривайте заявки, назначайте собеседования и нанимайте сотрудников — все в одном месте.
Top Echelon
topechelon.com
Программное обеспечение для подбора персонала Top Echelon объединило мощные функции отслеживания кандидатов (ATS) и взаимодействия с клиентами (CRM) в одном решении для подбора персонала, предназначенном для оптимизации процесса подбора персонала для команд по подбору и найму, начиная с 67,15 долларов США за пользователя в месяц. Top Echelon автоматизирует многие функции отслеживания кандидатов, такие как анализ резюме, анализ электронной почты, массовая загрузка резюме, настраиваемые поля, настраиваемые рабочие процессы, таблицы импорта/экспорта, проверка дубликатов, объединение записей, тегирование, полнотекстовый поиск, радиусный поиск и дополнительный Портал кандидатов. Чтобы помочь управлять процессом найма, Top Echelon имеет функции CRM для общения с кандидатами на протяжении всего жизненного цикла найма с настраиваемыми этапами конвейера, интеграцией электронной почты, интеграцией календаря, настраиваемыми горячими списками, планировщиком действий, шаблонами электронной почты, настраиваемыми действиями, отчетами, системой уведомлений и многим другим. Все это включает в себя адаптацию, обучение и поддержку без дополнительной оплаты.
HireScore
hirescore.com
Перестаньте искать среди стопок резюме или «отслеживать» кандидатов. Начните получать постоянный поток кандидатов высшего качества в порядке ранжирования на основе расширенной аналитики, которая в 3 раза точнее, чем проверка резюме. Рейтинг HireScore обеспечивает гораздо лучшее соответствие, а кандидаты получают лучший опыт. Доказано, что наши решения стоят меньше, чем стоимость объявления в газете, и значительно повышают безопасность на рабочем месте, повышают производительность труда, сокращают текучесть кадров и оптимизируют процесс найма.
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst помогает кадровым организациям быстрее и экономичнее искать, привлекать и нанимать подходящих кандидатов, чтобы они могли закрыть больше вакансий, сократить затраты и время на найм, а также максимизировать свою прибыль. Shortlyst предлагает рекрутерам любого размера чистую и точную базу данных кандидатов, содержащую более 650 миллионов профилей кандидатов и их контактную информацию, а также возможность автоматизировать взаимодействие с кандидатами, избегая при этом двойного взаимодействия с другими членами команды, а также двустороннюю связь. Синхронизация ATS для сокращения времени, затрачиваемого на выполнение административных задач.
Hireflow
hireflow.com
Hireflow автоматизирует исходящий рекрутинг. Он находит и отправляет электронные письма и последующие действия непосредственно в почтовые ящики потенциальных клиентов. С помощью Hireflow и нашего AI Sourcer вы можете автоматизировать свой рабочий процесс и пассивно находить кандидатов, чтобы сосредоточиться на найме лучших!
XOR
xor.ai
XOR — быстрорастущая компания в области HR-технологий, мировой лидер в области качественного подбора персонала. XOR работает над революционным программным обеспечением, которое меняет и будет менять то, как работает рекрутинговая индустрия, когда дело доходит до привлечения талантов. XOR предлагает инструменты и услуги для полного охвата процессов подбора персонала для предприятий в США. XOR разрабатывает технологии для автоматизации процессов привлечения человеческих ресурсов и талантов. Он использует технологии искусственного интеллекта и автоматизации для масштабного масштабирования усилий своих клиентов по подбору персонала, ускорения процесса найма и снижения общих затрат. Компания стремится решать кадровые проблемы своих клиентов и использует технологии для оптимизации процесса найма для работодателей, одновременно улучшая качество обслуживания соискателей.
hackajob
hackajob.com
hackajob — это рынок технических талантов, который позволяет корпоративным организациям в США, Великобритании и Индии более эффективно нанимать квалифицированных специалистов. Компании подбирают целеустремленных соискателей на основе навыков и предпочтений, в то время как кандидаты изучают предложения работы в частном порядке, принимая или отклоняя запросы на собеседование — 85% отвечают в течение 48 часов. С помощью hackajob ведущие технологические работодатели реинвестируют сэкономленное время в поиске поставщиков, чтобы реализовать свою стратегию найма технических специалистов с помощью индивидуального брендинга работодателя, а также мощного разнообразия и понимания рынка. hackajob состоит из пяти основных модулей: Источник: быстрый и масштабный поиск высококачественных технических талантов на нашем частном рынке талантов. По требованию: быстрый, гибкий и соответствующий требованиям набор сотрудников по контракту. Бренд: тактический контент о бренде работодателя, который поможет повысить вашу привлекательность для более широкой технологической аудитории. DE&I: комплексное встроенное решение, которое поможет вам достичь целей DE&I. Аналитика: уникальные рыночные данные и идеи для формирования вашей стратегии подбора технических специалистов.
Intrro
intrro.com
Познакомьтесь с Intrro, платформой направления сотрудников, которая сопоставляет рекомендованные таланты в сети вашего сотрудника с вашими вакансиями, автоматизируя перенаправление непосредственно в вашу ATS. Почему мы создали Интро? Мы все знаем, что существующие способы подбора персонала страдают от снижения отдачи, а рекомендации сотрудников, если все сделано правильно, являются одним из наиболее эффективных источников найма. Однако, поскольку этот процесс по-прежнему во многом основан на памяти, рекрутерам приходится постоянно придираться к своим сотрудникам, чтобы видеть стабильные результаты. Современная платформа Intrro с поддержкой искусственного интеллекта автоматически выявляет таланты, которые могут быть известны в сетях ваших коллег, что позволяет сотрудникам легко рекомендовать их команде по подбору персонала, а затем представлять их команде по подбору персонала. Благодаря автоматизации процесса направления в Intrro ваша команда по подбору персонала может тратить больше времени на общение с восприимчивыми кандидатами и меньше времени на поиск потенциальных клиентов, в то же время предоставляя менеджерам по найму доступ к более широкому, проверенному и разнообразному пулу талантов. Лучшая часть? Мы интегрируемся с различными ATS, что делает ваш процесс найма максимально упрощенным.
Censia
censia.com
Censia добавляет аналитику талантов на основе искусственного интеллекта к вашим существующим рабочим процессам с талантами: от подбора персонала до управления человеческим капиталом, поиска руководителей и планирования рабочей силы. Наша бесшовная интеграция имеет три уровня: собственный, стандартный и базовый), и вы также можете использовать ее в качестве облачного решения или создать свое собственное через API. Команды, использующие Censia, тратят до 90 % меньше времени на ручные задачи (проверку, исследование и т. д.), находят более квалифицированных и разнообразных кандидатов, раскрывают возможности, которые уже есть в их командах, и раскрывают весь потенциал своих талантливых команд. Это связано с тем, что когда вы используете Censia, у вас есть доступ к лучшим данным о талантах. Каждый профиль содержит подробную информацию не только о должностях и навыках, но также о компаниях и отраслях. Найти оптимально квалифицированных специалистов, идеально подходящих для вашей команды, еще никогда не было так просто. Алгоритмы честного ИИ Censia обучаются с использованием нашего проверенного собственного набора данных, которые собираются, очищаются и сопоставляются из более чем 2000 источников. СКОРО: Поиск и исследование талантов в области генеративного ИИ.
© 2025 WebCatalog, Inc.