Beams
beams.ai
Beams trimite sondaje anonime în Slack sau email, colectează feedback și oferă managerilor analize pentru a susține angajații și preveni burnout; include funcţie de recunoştinţă.
Hubbler
hubler.ai
Hubbler este o platformă mobilă pentru companii care permite crearea de aplicaţii şi fluxuri digitale, gestionarea prezenţei, concediilor, cheltuielilor şi comunicarea internă.
Strive
onestrive.com
Strive ajută brokerii de sănătate și angajații să înțeleagă, acceseze și folosească beneficiile prin portal web, ghid AI, integrare unică, notificări, rapoarte și recompense.
Enboarder
enboarder.com
Enboarder oferă o platformă pentru onboarding și gestionarea ciclului de viață al angajaților, automatizând sarcini administrative și coordonând acces IT, comunicări și tranziții.
PeopleCues
peoplecues.com
PeopleCues este o platformă cu AI pentru analiză de personal: măsoară sentimentul angajaților, urmărește OKR‑uri și simplifică evaluările de performanță, oferind date în timp real.
Worksmile
worksmile.com
Worksmile gestionează comunicarea internă, administrarea beneficiilor, procesele HR și evidența concediilor într-o platformă integrată pentru bunăstarea angajaților.
Nestor
nestorup.com
Nestor este o platformă pentru gestionarea competențelor și talentelor: identifică, cartografiază și potrivește abilități, recomandă învățare și susține redistribuirea internă a angajaților.
OneAdvanced
oneadvanced.com
OneAdvanced oferă software SaaS sectorial pentru gestionarea operațiunilor: soluții pentru avocatură, HR și îngrijiri, cu gestionare cazuri, date angajați, salarizare și programări.
Nailted
nailted.com
Nailted este o aplicație web cu funcții AI pentru analiza angajaților, întâlniri one‑to‑one, evaluări de performanță și gestionarea obiectivelor.
Energage
energage.com
Energage e o platformă care măsoară și îmbunătățește implicarea angajaților prin sondaje anonime, analiză de date și comparații benchmark pentru a susține planuri de acțiune.
Recognize
recognizeapp.com
Recognize este o platformă pentru implicarea angajaților care centralizează recunoașteri, recompense, sondaje și rapoarte, se integrează cu Teams/Outlook/Azure și permite personalizare.
Empuls
empuls.io
Empuls este o platformă pentru implicarea angajaților: centralizează recunoaștere și recompense, sondaje, beneficii, comunicare și intranet social pentru gestionarea feedback‑ului și bunăstării.
Ombea
ombea.com
Ombea colectează feedback de la orice punct de contact, măsoară experiența clienților și angajaților și livrează probleme prioritizate pentru remediere.
Responster
responster.com
Responster este o unealtă de sondaje ușor de folosit care permite companiilor să creeze sondaje adaptate, să colecteze răspunsuri pe dispozitive moderne și să obțină date acționabile în timp real.
Centrical
centrical.com
Centrical este o platformă pentru gestionarea performanței angajaţilor: monitorizare în timp real, microlearning adaptiv, coaching asistat de AI, evaluare calitate şi feedback angajaţi.
AllVoices
allvoices.co
Platformă pentru gestionarea relațiilor cu angajații: centralizează sesizări și cazuri, folosește AI pentru a sprijini echipele HR în rezolvarea problemelor și integrarea în fluxuri de lucru existente.
Move the Chain
movethechain.com
Move the Chain permite angajaților să urmărească inițiative filantropice, să se alăture comunităților/ERG, campaniilor de strângere de fonduri și voluntariatului în Slack și Teams.
FidForward
fidforward.com
FidForward folosește un asistent AI pentru a crește cantitatea și calitatea feedback‑ului în organizație, reamintind angajaților și structurând feedback‑ul dintre colegi.
Teamed
teamed.global
Teamed este o platformă EOR care permite companiilor mici și mijlocii să angajeze, plătească și să gestioneze angajați internaționali, asigurând salarizare, conformitate legală și integrare rapidă.
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam gestionează implicarea și performanța angajaților: obiective, evaluări 360, întâlniri one‑on‑one, feedback în timp real, sondaje și recunoaștere virtuală.
TeamSense
teamsense.com
TeamSense gestionează prezența prin SMS: angajații raportează absențe prin text, managerii urmăresc prezența automat, vizualizează istoricul și primesc rapoarte în timp real.
Velocity Global
velocityglobal.com
Velocity Global este o platformă care permite angajarea, gestionarea, plata și asigurarea conformității pentru angajați și contractori internaționali.
Possibleworks
possibleworks.com
PossibleWorks este un sistem OKR pentru IMM-uri care gestionează obiective și aliniere la priorități organizaționale, oferă vizibilitate în timp real, integrări Microsoft/G Suite și un chatbot AI pentru competențe individuale.
goHappy
gohappyhub.com
goHappy trimite mesaje SMS automatizate angajaților de primă linie pentru comunicare, colectare feedback/sondaje și distribuire materiale (video/linkuri), integrându-se cu sistemele HR.
Deed Individual
joindeed.com
Platformă pentru donații și voluntariat la locul de muncă, care centralizează programe de impact social, permite angajaților să susțină cauze în persoană și online și gestionează plăți către ONG-uri.
Advantage Club
advantageclub.ai
Aplicația Advantage Club este o platformă pentru implicarea angajaților: recompense și recunoaștere, beneficii flexibile, oferte și comunitate, plus instrumente pentru bunăstare financiară.
TYASuite
tyasuite.com
TYASuite este o platformă Cloud ERP pentru gestionarea furnizorilor, achizițiilor, plăților și stocurilor, cu aprobări controlate, automatizare și conformitate regulatoare.
Saurierp
saurierp.com
Saurierp este o platformă pentru gestionarea firmelor: cumpărări, vânzări, clienți, furnizori, rapoarte, marketing și facturare, accesibilă de pe orice dispozitiv.
PeppyBooks
peppybooks.com
PeppyBooks este un software cloud pentru gestiune contabilă, inventar, comenzi, CRM și management proiecte, oferind ERP complet cu AP/AR și rapoarte BI.
GRMS
globalrms.com
GRMS oferă programe personalizabile de evaluare a riscului furnizorilor în 120+ țări: evaluare și monitorizare continuă, verificare date, revizuire documente și sprijin pentru conformitate.
Solu10ii
© 2025 WebCatalog, Inc.
