WebCatalog

Pagina 4 - Alternative - Simplamo

SharpCloud US

SharpCloud US

SharpCloud Us permite vizualizarea și gestionarea deciziilor și datelor la nivel de portofoliu, arată interdependențe, integrează surse diverse și facilitează colaborarea în timp real.

ITIKsoft

ITIKsoft

Itiksoft este o suită cloud pentru gestionarea şi urmărirea strategiilor, proiectelor şi resurselor umane; coordonează sarcini, comunicarea şi evaluările pentru îmbunătăţirea productivităţii.

GoalSpan

GoalSpan

GoalSpan este o platformă digitală pentru gestionarea performanței angajaților: setare și urmărire obiective, feedback în timp real, evaluări 360° și sondaje.

Brightidea

Brightidea

Brightidea este o platformă cloud pentru gestionarea ideilor: colectează, evaluează, prioritizează și urmărește idei colaborativ, facilitând campanii de inovare și integrarea cu alte instrumente.

Wazoku

Wazoku

Wazoku este o platformă pentru gestionarea ideilor: colectează, evaluează, dezvoltă și scalează idei de la angajați, parteneri și comunități, cu fluxuri de lucru și instrumente de colaborare.

HYPE Boards

HYPE Boards

HYPE Boards este o aplicație cloud pentru managementul inovației: colectează, organizează, evaluează și prioritizează idei, sprijinind colaborarea echipelor.

Thrv

Thrv

thrv este o platformă pentru CEO din private equity și executivi corporativi care oferă software, consultanță și training Jobs-to-be-Done pentru echipe de produs, marketing și vânzări, pentru a accelera creșterea și valoarea capitalului propriu.

LaunchNotes

LaunchNotes

LaunchNotes permite echipelor de produs să comunice schimbările, partajeze roadmap-uri, colecteze feedback acționabil și distribuie note de lansare pentru a alinia echipele și utilizatorii.

Alignment.io

Alignment.io

Alignment.io este o platformă asistată de AI pentru crearea, alinierea și executarea strategiei: automatizează ritmul de lucru, păstrează evidența activităților și aliniază echipele la misiune.

WorkDove

WorkDove

WorkDove este o platformă pentru managementul talentelor, performanței și implicării angajaților: aliniere obiective/OKR, evaluări, feedback 360, recunoaștere, check-in-uri și planuri de dezvoltare.