Pagina 7 - Alternative - Progression

HelloTeam

HelloTeam gestionează implicarea și performanța angajaților: obiective, evaluări 360, întâlniri one‑on‑one, feedback în timp real, sondaje și recunoaștere virtuală.

Frankli

Frankli facilitează gestionarea performanței: stabilește obiective, oferă feedback continuu, susține întâlniri 1:1 și furnizează rapoarte și analize pentru HR.

Flowtrace

Flowtrace analizează și optimizează modul de lucru în companie, oferind vizualizări ale fluxului informațiilor, colaborării între echipe și tendințelor productivității.

Jisr

Jisr gestionează resursele umane, salarizarea, prezența, recrutarea, cheltuielile și conformitatea, oferind acces angajaților și integrări cu sisteme contabile și ERP.

UZIO

UZIO este o platformă SaaS pentru HR care centralizează salarizarea, gestionarea beneficiilor, evidența angajaților și conformitatea fiscală, cu acces online pentru angajatori, angajați și brokeri.

ThriveSparrow

ThriveSparrow este o platformă pentru evaluarea și dezvoltarea angajaților: sondaje de implicare, recunoaștere peer-to-peer, evaluări 360°, rapoarte și planuri de dezvoltare automatizate.

Culture15

Culture15 este o platformă de analize HR care diagnostichează cultura organizațională pe baza comportamentelor angajaților, folosind un chestionar pe 15 axe și segmente personalizate.

Napta

Napta gestionează alocarea personalului pentru proiecte: identifică angajații potriviți după disponibilitate, competențe şi locație, planifică proiecte, urmărește competențe şi feedback 360°.

AspireVue

AspireVue e o platformă pentru evaluări de potrivire la job, gestionare OKR, evaluări 360, dezvoltare angajați, coaching, planificare succesiune și analiză de talent; include aplicație mobilă și integrări.

Possibleworks

PossibleWorks este un sistem OKR pentru IMM-uri care gestionează obiective și aliniere la priorități organizaționale, oferă vizibilitate în timp real, integrări Microsoft/G Suite și un chatbot AI pentru competențe individuale.

Crewmojo

Crewmojo gestionează performanța angajaților: obiective, feedback, 1‑la‑1, planuri de dezvoltare și evaluări; se integrează cu HRIS și unelte precum Slack, Microsoft și Google.

PeopleGoal

PeopleGoal este o platformă pentru managementul performanței și implicării angajaților, cu check-in-uri frecvente, urmărire obiective/OKR, feedback, recunoaștere și evaluări 360°.

Encompassing Visions

Aplicație pentru evaluarea posturilor și personalului: colectează date prin chestionar cu răspunsuri multiple și integrează cu procese HR pentru clasificare posturi, echitate salarială, evaluări, formare, recrutare și succesiune.

Orgnostic

Orgnostic leagă date HR și financiare, rulează sondaje și oferă analize pentru a răspunde întrebărilor despre angajați și organizație.

Sysarb

Sysarb analizează date salariale pentru a identifica și corecta diferențele de remunerare între angajați, ajutând companiile să respecte legislația privind egalitatea de plată.

SixFifty

SixFifty automatizează conformitatea cu legislația muncii din SUA, generează documente de angajare personalizate şi oferă actualizări şi ghidare specifice fiecărui stat pentru echipe HR.

Qulture.Rocks

Qulture.Rocks înlocuiește foi de calcul și procese manuale, oferind gestionarea evaluărilor de performanță, feedback continuu, întâlniri 1:1, urmărire OKR și rapoarte pentru decizii de management.

Quaffle

Quaffle este un instrument HR simplu pentru gestionarea evaluărilor între colegi, colectarea și organizarea feedback-ului pentru a susține creșterea profesională și colaborarea în echipă.

Happy5

Happy5 este o aplicație mobilă pentru gestionarea continuă a performanței angajaților, oferind date despre oameni în timp real.

Teamphoria

Teamphoria măsoară implicarea angajaților în timp real și oferă instrumente pentru recunoaștere, comunicare, colectare de feedback și evaluare a performanței pentru a îmbunătăți cultura organizațională.

Appraisd

Appraisd este o aplicație de management al performanței care facilitează evaluări, stabilirea și urmărirea obiectivelor, feedback continuu, sondaje de implicare și întâlniri one-to-one.

Insala

Insala oferă o soluție de mentorat: consultanță, formare și platformă software pentru gestionarea și măsurarea programelor de mentorat.

Knoetic

Knoetic oferă analiză integrată a datelor angajaților pentru a evidenția insight‑uri privind diversitate, retenție, recrutare, compensații și planificare strategică.

StaffCircle

StaffCircle este o platformă pentru gestionarea performanței și dezvoltării angajaților: urmărire obiective, evaluări, feedback continuu, recunoaștere și rapoarte pentru sprijinirea dezvoltării personalului.

TeamPredict

TeamPredict monitorizează modificările publice de pe LinkedIn pentru a identifica și clasifica riscul de demisie al angajaților, oferind alerte și rapoarte pentru echipele de HR.

Talos Perform

Aplicație pentru gestionarea performanței angajaților, cu evaluări, obiective, feedback, planuri de dezvoltare și conversații periodice.

Ciphr

Ciphr este o platformă cloud pentru HR și salarizare, care centralizează datele angajaților și gestionează recrutarea, absențele, performanța, învățarea și beneficiile.

Diversio

Platformă care măsoară, monitorizează și îmbunătățește experiența angajaților legată de diversitate, echitate și incluziune, oferind analize și recomandări acționabile.

Stratigens

Stratigens oferă informații strategice pentru decizii, centralizând date globale despre competențe, orașe și țări pentru analize rapide și eficiente din punct de vedere al costurilor.

HRWize

HRWize gestionează informații angajați, concedii, training, evaluări și planificare succesiune, automatizează sarcini HR și oferă suport specializat pe parcursul implementării.