Moodup
moodup.com
Moodup ajută managerii să înțeleagă angajații, să măsoare implicarea și să îmbunătățească mediul de lucru, reunind sondaje de implicare, sondaje personalizate și evaluări manageriale.
huapii
huapii.com
huapii este o platformă pentru experiența angajaților care susține dezvoltarea competențelor, cultivă obiceiul feedback-ului și gestionează obiective de creștere pentru angajați, echipe și organizații.
iAlign.Work
ialign.work
Sistem de management al performanței care sprijină dezvoltarea angajaților prin feedback regulat, coaching, valorificarea punctelor tari și automatizarea check-in-urilor.
Incentivefox
incentivefox.com
IncentiveFox este o platformă pentru gestionarea programelor de recomandare și stimulente: urmărește leaduri, automatizează înscrierea, monitorizarea și acordarea recompenselor pentru clienți și angajați.
JabFab
jabfab.com
JabFab este o platformă SaaS fără instalare care colectează feedback în timp real de la clienți şi angajaţi, trimite alerte echipelor de primă linie şi facilitează rezolvarea rapidă a problemelor.
Jalapeño
jalapeno.app
Jalapeño centralizează feedback-ul angajaților, analize privind implicarea la locul de muncă și oferă coaching și suport bazate pe dovezi într-o platformă web ușor de folosit.
Heelix
heelix.com
Heelix colectează feedback în timp real, oferă un scor săptămânal, identifică tendințe și facilitează discuții pentru îmbunătățirea colaborării echipei, inclusiv a celor remote.
Ezzely
ezzely.com
Ezzely permite recunoaștere în timp real între angajați și management, acordare de puncte convertibile în recompense, organizare de tombole, sondaje și micro-training intern.
Flipview
flipview.co
Flipview este o soluție cloud pentru strategie, risc și colaborare; permite echipelor să colecteze idei și riscuri, desfășoare workshopuri, creeze sondaje, rapoarte și urmărească KPI, acțiuni și OKR.
GAIS
gais.io
GAIS măsoară, analizează și ajută la îmbunătățirea satisfacției la locul de muncă pentru angajați, echipe sau întreaga companie, prin măsurare continuă și instrumente practice.
Doubleflow
doubleflow.com
Doubleflow oferă instruire în securitate și conformitate, folosind mecanisme de gamificare și platforme interactive.
Everyspace
everyspacehq.com
Everyspace este un intranet social care centralizează comunicarea internă, se integrează cu Slack, email și calendar și ajută HR să creeze programe de implicare și să măsoare impactul.
Engage2Excel
engage2excel.com
Engage2Excel oferă recrutare, onboarding, recunoaștere a angajaților, dezvoltare managerială și sondaje pentru a ajuta companiile să găsească, integreze și păstreze personalul.
DearEmployee
dearemployee.de
DearEmployee monitorizează sănătatea, motivația şi retenția angajaților prin feedback continuu, oferă analize, recomandări practice şi acces la suport psihosocial, coaching şi beneficii.
Network Perspective
networkperspective.io
Network Perspective analizează date din instrumente de colaborare (G Suite, Jira, Slack) pentru a oferi liderilor informații practice despre obiceiurile de lucru ale echipelor.
EmployeeConnect
employeeconnect.com
EmployeeConnect este o aplicație de autoservire HR care transformă procese pe hârtie în fluxuri web, automatizează salarizarea, concediile, prezența și managementul performanței, integrându-se cu ERP/payroll.
ExtraMile Play
extramileplay.com
ExtraMile Play este o platformă SaaS pentru implicarea angajaților, care acoperă ciclul de viață profesional de la recrutare la pensionare, oferind jocuri și activități pentru bunăstare, incluziune, învățare și colaborare.
Amélio
amelio.co
Amélio colectează prin sondaje automate opinia angajaților și oferă un tablou de bord HR cu 38 indicatori pentru a identifica probleme și priorități și a îmbunătăți cultura organizațională.
Candorly
getcandorly.com
Candorly oferă o platformă automată de feedback ascendent; liderii solicită feedback sincer de la angajați, cu suportul unui coach certificat.
Circle View
circleview.app
Circle View ajută managerii din producție să coordoneze întâlniri lean zilnice, să urmărească obiective, KPI şi sarcini atribuite angajaţilor şi să colecteze feedback acţionabil.
CompanyMood
company-mood.com
CompanyMood măsoară și crește satisfacția angajaților prin feedback continuu, oferind vizualizări, rapoarte, sondaje, chat 1:1 și instrumente de acțiune pentru manageri.
CultureID
cultureid.com
CultureID e o platformă care măsoară și analizează cultura organizațională, oferă sondaje, rapoarte și resurse pentru lideri pentru a reduce fluctuația și îmbunătăți performanța.
MyAnova
myanova.com
MyAnova este o platformă de evaluare bazată pe știință care colectează date organizaționale pentru a măsura bunăstarea angajaților și a oferi intervenții pentru îmbunătățirea productivității, implicării și retenției.
Benepik
benepik.com
Benepik ajută organizațiile să comunice și să implice eficient angajații și partenerii de canal, pentru a îmbunătăți experiența clienților.
Betterteem
betterteem.com
Betterteem este o platformă cloud pentru experiența angajaților care detectează din timp riscul de demisie nedorită, permițând conducătorilor să ia măsuri preventive.
Wotter
wotter.ai
Wotter este o aplicație pentru insight-uri despre angajați care folosește sondaje pulse automate pentru a furniza feedback în timp real, urmări evoluția și măsura impactul inițiativelor de HR.
2DAYSMOOD
2daysmood.com
2DAYSMOOD măsoară în timp real starea de spirit, implicarea și satisfacția angajaților prin sondaje și analize, pentru a sprijini HR și managerii în decizii.
Talmetrix
talmetrix.com
Talmetrix colectează și analizează feedbackul angajaților prin sondaje și rapoarte, oferind informații pentru îmbunătățirea experienței și retenției.
Hinda Incentives
hinda.com
Hinda Incentives este o platformă web pentru gestionarea programelor de stimulare, recunoaștere şi loialitate, administrând recompense şi urmărirea performanţei.
Culturebie
culturebie.com
Culturebie colectează și analizează feedbackul angajaților în timp real prin sondaje, transformând datele în narațiuni și vizualizări pentru a oferi liderilor informații despre echipe și cultură.
Solu10ii
© 2025 WebCatalog, Inc.
