Página 3 - Alternativas - Getro
HireMojo
hiremojo.com
HireMojo é uma plataforma de automação de contratação que cobre não apenas todas as funções ATS, mas também usa IA, Big Data e robôs para automatizar muitos dos processos de administração manual envolvidos na contratação, permitindo que você e sua equipe se concentrem nas partes humanas da contratação, como entrevistas , estendendo ofertas e negociando a contratação. Também adicionamos a capacidade de ter um recrutador de alto nível, avaliado e avaliado, para cuidar de todo o processo de contratação por uma fração do que você gastaria em uma agência.
QPage
qpage.one
Um software de recrutamento ponta a ponta com tecnologia de IA que oferece longo prazo. estratégia de sourcing/contratação de baixo custo, oferecendo automação de fluxo de trabalho, incentivo, recrutamento de afiliados de desempenho, autoavaliações, referências e muito mais.
QJumpers
qjumpers.com
O software de rastreamento de candidatos QJumpers é uma plataforma baseada na web fácil de usar, facilitando a colaboração com gerentes de contratação para obter a contratação da melhor qualidade e rapidamente. Os fluxos de trabalho automatizados reduzem drasticamente o tempo de administração com ferramentas de classificação e classificação automática usando a tecnologia mais recente. Melhore a experiência do seu candidato e gerencie facilmente seu recrutamento remotamente. Delegue a tomada de decisões de acordo com a forma como você recruta.
talentReef
jobappnetwork.com
TalentReef é um fornecedor líder de soluções de rastreamento de candidatos e gerenciamento de talentos baseadas em SaaS que são desenvolvidas propositalmente para a força de trabalho horária descentralizada. Nossa plataforma mobile-first simplifica o processo de recrutamento e retenção para transformar a forma como os empregadores rastreiam os trabalhadores horistas, desde o recrutamento, contratação, treinamento e engajamento. Muitas das marcas globais mais conhecidas confiam na TalentReef para fornecer os insights acionáveis necessários para otimizar e impulsionar seus processos de gestão de talentos.
Shortlyst
shortlyst.ai
Shortlyst ajuda as organizações de recrutamento a pesquisar, envolver e contratar os candidatos certos com mais rapidez e economia, para que possam fechar mais vagas, melhorar o custo e o tempo de contratação e maximizar seus resultados financeiros. Shortlyst oferece aos recrutadores de todos os tamanhos de empresas um banco de dados de candidatos limpo e preciso contendo mais de 650 milhões de perfis de candidatos e suas informações de contato, combinado com a capacidade de automatizar seu envolvimento com os candidatos, evitando ao mesmo tempo o contato duplo entre outros membros da equipe e uma comunicação bidirecional. Sincronização ATS para reduzir o tempo gasto na execução de tarefas administrativas.
Hireflow
hireflow.com
Hireflow automatiza seu recrutamento externo. Ele encontra e envia e-mails e acompanhamentos diretamente para as caixas de entrada dos clientes potenciais. Com Hireflow e nosso AI Sourcer, você pode automatizar seu fluxo de trabalho e buscar candidatos passivamente para que possa se concentrar em contratar os melhores!
XOR
xor.ai
A XOR é uma empresa de tecnologia de RH em rápido crescimento, líder global em recrutamento de qualidade. A XOR tem trabalhado em um software revolucionário que está e continuará mudando a forma como a indústria de recrutamento funciona quando se trata de aquisição de talentos. A XOR oferece as ferramentas e os serviços para cobrir totalmente os processos de recrutamento para empresas nos EUA. A XOR desenvolve tecnologias para automação do fluxo de trabalho de recursos humanos e aquisição de talentos. Ela utiliza inteligência artificial e tecnologias de automação para dimensionar massivamente os esforços de recrutamento de seus clientes, acelerar o processo de contratação e reduzir custos gerais. A empresa se dedica a resolver os desafios de RH de seus clientes e usa a tecnologia para agilizar o processo de contratação dos empregadores e, ao mesmo tempo, melhorar a experiência dos candidatos a empregos.
hackajob
hackajob.com
hackajob é um mercado de talentos tecnológicos que capacita organizações empresariais nos EUA, Reino Unido e Índia a contratar talentos de qualidade de forma mais eficaz. As empresas procuram candidatos com maior intenção de emprego com base em competências e preferências, enquanto os candidatos exploram ofertas de emprego em privado, aceitando ou recusando os seus pedidos de entrevista - 85% respondem no prazo de 48 horas. Com o hackajob, os principais empregadores de tecnologia reinvestem o tempo economizado em terceirização para impulsionar sua estratégia de contratação de tecnologia com marca de empregador personalizada e diversidade poderosa e insights de mercado. hackajob é composto por cinco módulos principais: Fonte: Obtenha talentos tecnológicos de alta qualidade com rapidez e escala, em nosso mercado de talentos privado. Sob demanda: contratação de contrato rápida, flexível e compatível. Marca: conteúdo tático da marca empregadora para melhorar sua atratividade para um público de tecnologia mais amplo. DE&I: uma solução integrada abrangente para ajudá-lo a atingir seus objetivos de DE&I. Insights: dados e insights exclusivos do mercado para moldar sua estratégia de recrutamento de tecnologia.
Censia
censia.com
A Censia adiciona inteligência de talentos baseada em IA aos seus fluxos de trabalho de talentos existentes, desde o recrutamento até o gerenciamento de capital humano, busca de executivos e planejamento da força de trabalho. Nossa integração perfeita vem em três níveis: nativo, padrão e básico), e você também pode usá-la como uma solução em nuvem ou criar a sua própria via API. As equipes que usam o Censia estão gastando até 90% menos tempo em tarefas manuais (revisão, pesquisa, etc.), encontrando candidatos mais qualificados e diversificados, descobrindo as capacidades que já possuem em suas equipes e liberando todo o potencial de suas equipes de talentos. Isso ocorre porque ao usar o Censia, você tem acesso a alguns dos melhores dados de talentos que existem. Cada perfil contém informações detalhadas não apenas sobre funções e habilidades, mas também sobre empresas e setores. Encontrar talentos perfeitamente qualificados e perfeitos para sua equipe nunca foi tão fácil. Os algoritmos justos de IA da Censia são treinados usando nosso conjunto de dados proprietários e validados, coletados, limpos e correlacionados de mais de 2.000 fontes. EM BREVE: Pesquisa e pesquisa de talentos em IA generativa.
SeekOut
seekout.com
SeekOut ajuda milhares de organizações a contratar, desenvolver e reter grandes talentos com sua plataforma de otimização de talentos que prioriza as pessoas. Na nossa era digital, as organizações estão repletas de dados, mas poucas compreendem profundamente os seus funcionários porque os dados pessoais estão isolados e desconectados. Seu pessoal é quem realmente faz a diferença – e depois de conhecer suas paixões, experiências e oportunidades que os levarão aonde desejam, você poderá alinhar melhor suas habilidades, capacidades e planos de carreira às necessidades do negócio. SeekOut unifica aquisição de talentos, gerenciamento de talentos e análise de talentos para ajudá-lo a aumentar o número de pessoas que você tem e a encontrar as pessoas de que precisa. Seis das 10 empresas mais valiosas dos Estados Unidos confiam no SeekOut como sua plataforma única para gerenciamento e recrutamento de talentos. SeekOut foi recentemente classificado em 26º lugar entre 500 na lista da Forbes dos Melhores Empregadores de Startups da América, coroado GeekWire Startup do ano, classificado em segundo lugar na categoria B2B da lista 50 Startups to Watch da The Information e foi incluído no Top 40 de Aplicativos Inteligentes da Madrona lista. Fundada em 2017, a SeekOut arrecadou US$ 189 milhões em financiamento, é apoiada pela Tiger Global Management, Madrona Venture Group, Mayfield e Founders Circle Capital e está avaliada em US$ 1,2 bilhão. Para mais informações, visitewww.seekout.com.
Rytfit.ai
rytfit.ai
Diga adeus aos processos de RH desatualizados e desatualizados e adote uma abordagem moderna de gestão de capital humano com Rytfit.ai. Rytfit é uma plataforma de gerenciamento de força de trabalho orientada por IA com uma solução abrangente projetada para ajudar as organizações a gerenciar sua força de trabalho de forma eficaz e eficiente. Leve a aquisição de talentos para o próximo nível – Rythire é adaptado às necessidades da sua organização. Alimente qualquer cargo para acelerar a criação de seu emprego em questão de segundos. O modelo semântico da Rytfit permite que uma organização passe de Hi para Hire em apenas 7 dias. A plataforma RytHire possui recursos como eliminação de tarefas manuais de recrutamento e agilização do processo de recrutamento. Construir força de trabalho, remapear funcionários e aumentar a retenção - o módulo RytEngage permite que as organizações identifiquem e desenvolvam talentos internos para novas funções, promovendo uma cultura de crescimento e oportunidades. Avalie o que importa - o módulo RytMeasure fornece um hub centralizado para definição de metas e rastreamento em tempo real. A plataforma permite que as organizações alinhem sua força de trabalho com sua estratégia geral de negócios e gerem melhores resultados de negócios. Simplifique seus processos de RH, envolva seus funcionários e gere resultados com nossa solução completa. Quer você seja uma pequena ou grande empresa, nossa solução pode ajudá-lo a atingir suas metas de gerenciamento de força de trabalho e a melhorar seus processos gerais.
Longlist
longlist.io
Longlist é um CRM e ATS de recrutamento para empresas de recrutamento e recrutamento em rápido crescimento.
Untapped
untapped.io
Untapped é uma plataforma completa de recrutamento de diversidade que ajuda as empresas a contratar equipes diversas de maneira eficaz. O talento está em toda parte; oportunidade não é. Estamos aqui para mudar isso – rápido. Inexplorado é onde as empresas eliminam as suposições ao contratar equipes diversas. É onde eles transformam sua criatividade, inovação e crescimento. E onde transformam metas em ações para criar a mudança que a sociedade exige. Por que? Porque a diversidade não pode esperar e não vai esperar. O futuro se parece com você.
Phenom
phenom.com
Alimentada por IA, a plataforma Phenom Intelligent Talent Experience é uma solução única que ajuda os candidatos a encontrar e escolher você com mais rapidez, os funcionários a desenvolverem suas habilidades e evoluírem, os recrutadores se tornarem extremamente produtivos e os gerentes construírem equipes mais fortes.
HireLakeAI
hirelake.ai
HireLakeAI é uma plataforma apoiada por IA projetada para agilizar e refinar os processos de contratação e recrutamento. As funcionalidades da plataforma facilitam o aumento da eficiência nas contratações, servindo principalmente como uma ferramenta para combinar currículos com descrições de cargos em massa, reduzindo significativamente o trabalho manual. Este alinhamento preciso permite uma seleção mais simples e precisa com base nas habilidades e na elegibilidade dos candidatos. Outro recurso principal do HireLakeAI é sua capacidade de extrair e categorizar rapidamente currículos formando um banco de dados estruturado de candidatos. Os algoritmos de IA não apenas classificam os currículos, mas também realizam uma análise aprofundada revelando o potencial de cada candidato. Além disso, oferece oportunidade de engajamento automatizado de candidatos, acelerando o processo e aumentando potencialmente a taxa de sucesso. Um recurso previsto é um resumo pós-entrevista gerado por IA, destinado a fornecer insights sobre o potencial dos candidatos. A plataforma também planejou funcionalidades para verificação de antecedentes pré-entrevista, análise psicométrica e entrevistas de áudio e vídeo na plataforma. Os próximos recursos também incluem recursos para entrevistas técnicas por meio de um bot com tecnologia de IA, previsão de probabilidades de adesão de candidatos, análise de habilidades de comunicação de candidatos e correspondência de vídeos de perfis de candidatos com descrições de cargos. Notavelmente, HireLakeAI oferece a possibilidade de integrações simples de API com sistemas de gestão de recursos humanos existentes, oferecendo flexibilidade e personalização às empresas.
Findem
findem.ai
Findem é uma plataforma de aquisição e gerenciamento de talentos com tecnologia de IA, projetada para tornar o processo de contratação mais eficiente e eficaz. A ferramenta oferece uma gama de recursos para apoiar a busca de talentos, gerenciamento de recrutamento e fornecer insights profundos com base em análises de talentos. Aproveitando dados extensos e inteligência artificial, o Findem visa otimizar o processo de recrutamento e ajudar a contratar as pessoas certas com mais rapidez. A plataforma abrange funções como Talent Sourcing, Market Intelligence, Talent Analytics, Candidate Rediscovery, Talent CRM e muito mais. Além do recrutamento, a Findem também oferece soluções para aquisição de talentos multicanal, recrutamento diversificado, insights de talentos e criação proativa de talentos. E com o uso de dados 3D, a plataforma fornece dados de talentos dinâmicos e abrangentes, permitindo que as organizações planejem melhor, decidam com mais rapidez e aumentem a diversidade. A plataforma capacita as organizações com insights e inteligência baseados em dados que vão além da análise de currículos e se concentram em atributos intrincados para uma abordagem mais estratégica e holística em relação à estratégia de talentos.
Zelos Team Management
getzelos.com
O aplicativo de gerenciamento de equipe mais fácil de usar, com agendamento, tarefas e bate-papos simples. Perfeito para funcionários sem mesa de autoagendamento, voluntários ou freelancers - no desktop e no celular! - Agendamentos simples - Envio e rastreamento de tarefas - Bate-papo ao vivo - Wiki interno - Gamificação Zelos é super simples para os membros usarem, ainda poderoso para administradores.
cord
cord.co
Cord é uma ferramenta de mensagens diretas projetada para ajudar as pessoas a encontrar oportunidades de trabalho. Ele permite que os usuários se conectem com potenciais empregadores ou oportunidades de emprego por meio de uma interface de mensagens simples e intuitiva. Alguns recursos principais do Cord incluem: * Mensagens diretas: o Cord permite que os usuários enviem mensagens e se comuniquem diretamente com empresas ou indivíduos sobre vagas de emprego, sem a necessidade de formulários de emprego ou currículos tradicionais. * Divulgação personalizada: os usuários podem criar mensagens personalizadas para empregadores específicos, destacando suas habilidades e experiência relevantes. * Rastreamento fácil: Cord fornece uma plataforma centralizada para rastrear conversas, acompanhar leads e gerenciar o processo de procura de emprego. * Perfis anônimos: os usuários podem criar perfis no Cord sem revelar sua identidade completa, permitindo-lhes explorar oportunidades discretamente. A plataforma visa tornar o processo de procura de emprego mais eficiente e personalizado, facilitando ligações diretas entre candidatos a emprego e empregadores. Ao aproveitar o poder das mensagens diretas, a Cord busca fornecer uma maneira mais envolvente e eficaz para as pessoas encontrarem seu próximo emprego ou oportunidade de carreira.
Humanly
humanly.io
Plataforma de IA conversacional nº 1 para contratações de alto volume. Faça com que cada conversa de contratação conte, em grande escala. Nosso copiloto de IA cuida da triagem, agendamento, anotações e acompanhamento, fornecendo insights para que você possa se concentrar na construção da equipe dos seus sonhos.
Impress.ai
impress.ai
impression.ai, um fornecedor de software de recrutamento com foco empresarial, com foco na contratação mais rápida dos melhores candidatos. Seu software ajuda grandes empresas a otimizar seu processo de recrutamento, permitindo-lhes selecionar, envolver, avaliar e contratar talentos com precisão, consistência e eficiência. Fizemos parcerias com empresas líderes em todo o mundo, oferecendo capacidade de recrutamento 24 horas por dia, 7 dias por semana, ajudando-as a qualificar os melhores candidatos, aumentando a eficiência de contratação e melhorando a retenção de funcionários, ao mesmo tempo que proporcionamos consistentemente uma experiência superior aos candidatos. Com sede em Cingapura, a impression.ai tem presença regional nos EUA, Austrália, Índia e Indonésia. impression.ai foi credenciado pela IMDA no programa Accreditation@SG:D e ganhou 'Prata' na categoria Inovação Mais Promissora no SG:D Techblazer Awards 2020. Com impression.ai, você pode - Economize tempo automatizando processos de recrutamento - Envolva-se e responda a todos os candidatos, 24 horas por dia, 7 dias por semana - Encontre o candidato certo com mais rapidez e sem preconceitos - Aumente a eficiência da sua equipe de recrutamento em até 75% - Agende entrevistas automaticamente
WayUp
wayup.com
O líder do setor para que candidatos qualificados e diversificados sejam descobertos e contratados. Procure oportunidades de emprego e estágio, acesse conselhos de carreira e conecte-se diretamente com os principais empregadores.
Veritone
veritone.com
A Veritone Attribute está transformando a atribuição de marketing em transmissão de mídia, usando tecnologia alimentada por IA que fornece métricas de desempenho quase em tempo real para anúncios em todos os formatos de transmissão, incluindo spots programados e não programados (leituras ao vivo, promoções com menções orgânicas). O Veritone Attribute aproveita dados de anúncios transmitidos e os correlaciona com análises de sites dos anunciantes. Com a Attribute, as emissoras de mídia podem demonstrar seu valor digital para transmitir campanhas, resultando em maior satisfação do anunciante e maior receita. Insights rápidos — reúna e visualize dados de campanha ricos e robustos quase em tempo real Configuração flexível — personalizável para cada cliente, anunciante e campanha Altamente visual — o painel oferece visualizações simples e compartilháveis de dados de atribuição Saiba mais em https://www.veritone. com/aplicativos/atributo.
hireEZ
hireez.com
contratarEZ é uma plataforma de recrutamento externo premiada e completa que centraliza todos os esforços de recrutamento para contratar equipes grandes e pequenas para facilitar o recrutamento externo. Experimente o AI Sourcing rápido e simples em mais de 800 milhões de perfis de web abertos e mais de 45 plataformas. Automatize e crie campanhas de recrutamento personalizadas com modelos, sequências, rastreamento e agendamento de calendário. Obtenha qualidade de contratação com nossa nuvem de dados de talentos para centralizar, atualizar e redescobrir dados anteriormente isolados com gerenciamento quase zero e um hub de dados seguro. Para mais informações, visite Hireez.com.
Covey
getcovey.com
Plataforma de recrutamento com a ferramenta de IA mais inteligente que pode avaliar talentos da mesma forma que você. Ao descrever, com suas próprias palavras, como você avaliaria o perfil de um candidato, juntamente com quaisquer compensações que você faria, o Scout gerará um bot para executar sua estratégia. Triagem de Candidatos Inbound - Pode analisar milhares de perfis e descobrir os 5% dos melhores candidatos em uma hora. Outbound Candidate Sourcing - O Scout pesquisará milhões de candidatos, avaliará-os (exatamente como você faria) e entrará em contato com eles com campanhas personalizadas, integrando-se perfeitamente com sua caixa de entrada e outros sistemas de talentos existentes. Como gerente de contratação ou recrutador, você tem controle total sobre sua estratégia de triagem e sourcing, e o Covey Scout é seu companheiro de confiança. Você decide a aparência de um ótimo perfil e deixa o Scout fazer o resto! Covey também oferece um conjunto de ferramentas de jogo para você acelerar sua produtividade de recrutamento e, ao mesmo tempo, reduzir custos. Covey CRM: plataforma de gerenciamento de relacionamento com candidatos da Covey, ferramenta de automação de divulgação e localização de e-mail, conjunto de análises e portal de referência são apenas alguns dos recursos que irão turbinar seu sourcing.
Trakstar Hire
hire.trakstar.com
Hire é um sistema de rastreamento de candidatos (ATS) da Trakstar. Gerencie currículos com facilidade, atraia candidatos de diversas fontes, gerencie seu site de carreiras, colabore com sua equipe de contratação e gere relatórios sobre seus esforços de recrutamento – tudo isso em uma única solução. O Hire ajuda as empresas a automatizar o processo de contratação de ponta a ponta, desde a publicação de uma vaga até a seleção do candidato ideal. Gerencie cada currículo. Os currículos fluem para o Hire e são analisados em perfis de candidatos formatados de forma consistente. Colabore com a equipe de contratação. Os gerentes de contratação e entrevistadores podem fornecer feedback aos candidatos e aceitar solicitações de entrevistas diretamente de seus e-mails e calendários. Avalie o sucesso de sua contratação: gere relatórios no Trakstar Insights com benchmarking que ajudam a identificar gargalos em seu processo de recrutamento e como você se compara a grupos de pares semelhantes. Descrição do Produto Hire é um sistema de rastreamento de candidatos da Trakstar. Gerencie todas as etapas do processo de contratação, desde o recrutamento de talentos até a seleção do candidato certo.
Skillate
skillate.com
Skillate é um aplicativo B2B baseado em nuvem para ajudar os recrutadores a encontrar os candidatos mais relevantes para suas requisições, aproveitando sua página de carreiras e banco de dados inerte. O trabalho repetitivo e volumoso de triagem manual e seleção de candidatos é completamente eliminado. PNL e algoritmos de aprendizado profundo tornam as recomendações correspondentes altamente precisas e capazes de reforçar o aprendizado dos padrões de contratação da empresa para aprimorar os resultados. Este aplicativo robusto também poderá ajudar as empresas em contratações em campus, campanhas de recrutamento e pessoal interno. Capacitados com IA, os recrutadores podem fechar vagas rapidamente, com os candidatos mais adequados e com menor dependência de agências externas. Com utilização total, o Skillate pode reduzir o tempo de contratação em mais de 50% e o custo por contratação em mais de 30%. Skillate é concebido como um produto que pode resolver de forma consistente as ineficiências de recrutamento e ajudar as empresas a construir equipes mais fortes.
Laksie
laskie.com
Junte-se a milhares de empresas e candidatos a emprego, obtendo correspondências de alta qualidade com mais rapidez e eficiência. Para talentos: faça com que grandes empresas se candidatem a você. As ferramentas gratuitas do Laskie são projetadas para tornar sua busca de emprego mais rápida, eficiente e menos estressante. Para empresas: encontre candidatos de alta qualidade com mais rapidez. Obtenha acesso imediato a milhares de candidatos com mais dados do que apenas um currículo. Demora alguns minutos para começar. Inscreva-se hoje em laskie.com!
Jobboom
jobboom.com
Jobboom é o maior site de busca de empregos de Quebec. Encontre o emprego dos seus sonhos com a ajuda do Jobboom. Milhares de ofertas de emprego em 16 setores de atividade.
Applyflow
applyflow.com
Applyflow combina seu site de recrutamento, quadro de empregos, automações e rastreamento de candidatos em uma experiência perfeita projetada para recrutadores.
Coodesh
coodesh.com
Coodesh é uma plataforma de avaliação baseada em habilidades SaaS B2B2C que ajuda a descobrir as habilidades de codificação do mundo real dos desenvolvedores e conectá-los ao mercado de trabalho. Começamos em 2020 com um modelo ajudando empresas a contratar desenvolvedores remotos usando nossa ferramenta de avaliação e atualmente estamos expandindo para testar profissionais de outras fontes de candidatos (escolas, ed techs, ats) acompanhando a evolução do upskilling do desenvolvedor após sua contratação.