Strona 2 – Alternatywy - Pymetrics

Textmetrics

textmetrics.com

Platforma Textmetrics jest elastyczna, dostosowuje się do Twoich potrzeb i oszczędza Twój cenny czas. Algorytmy sztucznej inteligencji (AI) rozpoczynają od analizy i pomiaru leksykonu. Następnie nasze ulepszone środowisko pisania oblicza ulepszenia i pomaga Twojemu personelowi w pisaniu świetnych tr...

PowerToFly

powertofly.com

Znajdź poczucie przynależności w pracy i poza nią. Aplikuj na wolne stanowiska, nawiązuj kontakty z menedżerami ds. rekrutacji, nawiązuj kontakt z różnymi profesjonalistami, podnoś umiejętności i nie tylko — a wszystko to w zaciszu własnego domu (lub gdziekolwiek jesteś!)

hireEZ

hireez.com

HireEZ to wielokrotnie nagradzana, kompleksowa platforma rekrutacji wychodzącej, która centralizuje wszystkie wysiłki rekrutacyjne dla dużych i małych zespołów zatrudniających, aby ułatwić rekrutację wychodzącą. Doświadcz szybkiego i prostego pozyskiwania sztucznej inteligencji w ponad 800 milionach...

The Muse

themuse.com

Muse pomaga firmom zatrudniać zróżnicowaną mieszankę odpowiednich talentów, opowiadając historię marki pracodawcy za pomocą atrakcyjnych treści i kampanii wzmacniających markę, co skutkuje obniżeniem kosztów zatrudnienia, szybszym czasem obsadzania stanowisk i wyższymi wskaźnikami retencji w porówna...

Datapeople

datapeople.io

Właściwi kandydaci powinni przyjść do Ciebie. Rekrutacja przychodząca jest najbardziej sprawiedliwą i efektywną metodą zatrudniania. Jednak bez odpowiednich informacji nie można przyciągnąć ani awansować wykwalifikowanych, różnorodnych pul kandydatów. Datapeople zmienia Twój proces rekrutacji, dzię...

Toggl Hire

toggl.com

Zatrudnianie oparte na umiejętnościach. Właściwy talent. Lepsze zespoły. W Toggl Hire wierzymy w umiejętności. Pomożemy Ci zatrudnić odpowiednią osobę na dane stanowisko, odpowiadając na istotne pytania: „Czy umiejętności tej osoby są najlepsze na danym stanowisku?