Strona 4 – Alternatywy - Employee Navigator

Craze

crazehq.com

Kompleksowe zarządzanie kadrami, płacami i zgodnością dla start-upów. Ambitni założyciele wykorzystują Craze do bezstresowego prowadzenia swoich firm. Automatycznie zajmujemy się kadrami, płacami i compliance, dzięki czemu Ty możesz skupić się na rozwoju swojego biznesu.

Projectworks

projectworks.com

Projectworks to platforma do zarządzania biznesem zaprojektowana, aby pomóc firmom świadczącym usługi profesjonalne i kreatywne lepiej zarządzać swoimi organizacjami w obszarach zarządzania projektami, finansów projektów i zarządzania ludźmi. Nasze podstawowe funkcje obejmują zasoby, prognozowanie, fakturowanie, karty czasu pracy, wydatki, zarządzanie projektami, spalanie projektów i rezerwację urlopów. Projectworks jest przeznaczony specjalnie dla firm zajmujących się oprogramowaniem, architektów, inżynierów i konsultantów ds. zarządzania.

Cinode

cinode.com

Kto wie co, kto jest dostępny, co mogę sprzedać? Zapewniamy kluczowe informacje na temat sprzedaży, dostawy i umiejętności, których obecnie brakuje. Cinode to wszechstronna platforma, która przyspieszy rozwój Twojej firmy konsultingowej. Nie bez powodu jesteśmy najlepszym wyborem w krajach nordyckich.

kiwiHR

kiwihr.com

Oprogramowanie HR, które ułatwia Ci życie - MŚP, startupy: zaoszczędź do 30% swojego czasu dzięki intuicyjnemu i kompleksowemu oprogramowaniu do zarządzania zasobami ludzkimi, zaprojektowanemu z myślą o Twoich konkretnych potrzebach.

Bizimply

bizimply.com

Spraw, aby każda zmiana przebiegała jak w zegarku. Oprogramowanie do planowania pracowników, śledzenia czasu, zasobów ludzkich i zarządzania zmianami Wpisz swój adres e-mail  4.7/5 Przeczytaj nasze recenzje 3 rozwiązania w jednym Świetne indywidualnie. Lepiej razem. Zarządzanie pracownikami Zapewnij menedżerom doskonałe rozwiązanie do zarządzania personelem, zaprojektowane specjalnie dla pracowników pierwszej linii. Śledź na żywo czas i frekwencję, budowę, koszty i […]

Sharecare

sharecare.com

Sharecare+ to jedyne rozwiązanie w branży, które angażuje osoby i rodziny w ich holistyczną podróż ku dobremu samopoczuciu, zapewniając bezpośredni, uproszczony dostęp do wszystkich świadczeń i bezproblemowe, bezpośrednie wsparcie ze strony profesjonalnych adwokatów, aby łatwo poruszać się po pełnym zakresie ich potrzeb w zakresie opieki zdrowotnej na ich warunkach — niezależnie od tego, czy chodzi o radzenie sobie z chorobą przewlekłą, pomoc w stawianiu czoła wyzwaniom związanym ze zdrowiem psychicznym, korzystanie ze złożonych świadczeń, znalezienie odpowiedniego lekarza, zrozumienie roszczenia, znalezienie właściwej opieki, zarządzanie ogólnym ryzykiem związanym ze stylem życia, czy po prostu uczenie się zdrowszych nawyków. Sharecare robi to wszystko — a nasi zwolennicy pomogą Twoim członkom znaleźć dokładnie to, czego potrzebują, kiedy tego potrzebują.

Sleekr

sleekr.co

Sleekr HR to internetowe rozwiązanie HR, które pomaga firmom uruchomić nowoczesny system informacji kadrowej. Upraszczamy i automatyzujemy wiele procesów HR, aby umożliwić Ci efektywną pracę.

Workforce

workforce.com

Wszystko, czego potrzebujesz do codziennych operacji, wsparte solidną kadrą i płacami. Workforce.com to HCM dla pracowników godzinowych. Zarządzaj wdrażaniem, harmonogramami, frekwencją, kartami czasu pracy, wydajnością, zadaniami i nie tylko, a wszystko to w jednym systemie. Zarówno za pomocą aplikacji mobilnej, jak i portalu na komputery stacjonarne, śledź w czasie rzeczywistym, kiedy i gdzie pracują pracownicy, koszty pracy, urlopy i zaangażowanie. Automatycznie generuj i zatwierdzaj arkusze czasu pracy gotowe do listy płac za pomocą mobilnego zegara czasu zlokalizowanego w systemie GPS. Korzystaj z wiodącej w branży sztucznej inteligencji, aby tworzyć i wypełniać inteligentniejsze harmonogramy jednym kliknięciem. Dzięki biurom w Stanach Zjednoczonych, Wielkiej Brytanii, Australii, Włoszech, Urugwaju i Filipinach Workforce.com ma ponad 8000 klientów na całym świecie i jest liderem na rynku w dostarczaniu nowoczesnych rozwiązań do zarządzania personelem dla najbardziej zaufanych marek na świecie.

HRLocker

hrlocker.com

HRLocker to oparty na chmurze system zarządzania zasobami ludzkimi, rekrutacją i wydajnością. HRLocker umożliwia firmom automatyzację procesów zarządzania ludźmi i rekrutacji, usprawniając wymagania HR w jednym miejscu.

flair HR

flair.hr

flair to kompleksowe rozwiązanie w zakresie HR i rekrutacji, które zapewnia strukturę i prostotę złożonym procesom związanym z ludźmi – zarówno lokalnie, globalnie, zdalnie, jak i w biurze. Posiada wszystkie funkcje, których zespoły HR potrzebują, aby poprawić doświadczenia zawodowe i życiowe organizacji. Flair obejmuje całą podróż pracownika i jest w pełni konfigurowalny. Zacznij od standardowych funkcji lub dostosuj każdy proces do unikalnych potrzeb swojej organizacji – wybór należy do Ciebie. Przyciągaj talenty i skracaj czas zatrudniania dzięki funkcjom rekrutacyjnym, takim jak nasz narzędzie do tworzenia stron kariery typu „przeciągnij i upuść” oraz konfigurowalne ścieżki kandydatów. Zmień entuzjastycznych nowicjuszy w lojalnych zwolenników marki dzięki spersonalizowanym procesom wprowadzającym. Uprość także podstawowe zadania HR, takie jak zarządzanie nieobecnościami, płace, przeglądy wyników, śledzenie czasu pracy i nie tylko. Nasze rozwiązanie opiera się na Salesforce, dzięki czemu możesz korzystać z mocy i bezpieczeństwa wiodącej na świecie platformy CRM. Nawet jeśli nie korzystasz z Salesforce, zapewnimy Ci dostęp. Dodaj trochę elegancji swojej organizacji i osiągnij harmonię HR.

Superworks

superworks.com

W SUPERWORKS specjalizujemy się w rewolucjonizowaniu przedsiębiorstw, pomagając im tworzyć dynamiczne miejsca pracy, które sprzyjają zwiększonej produktywności. Nasze podejście koncentruje się na priorytetowym traktowaniu ludzi, zapewniając każdemu poczucie motywacji, wartości i spełnienia w swoim środowisku zawodowym. U podstaw naszej działalności leży wizja przewodzenia ewolucji technologicznej i zapewniania naszym klientom narzędzi niezbędnych do osiągnięcia przyszłego sukcesu. Wierzymy w umożliwienie przedsiębiorstwom osiągnięcia wykładniczego wzrostu dzięki mocy oprogramowania jako usługi (SaaS). Naszą misją jest dostarczanie najnowocześniejszych rozwiązań technologicznych, które nie tylko upraszczają działalność biznesową, ale także usprawniają procesy, zapewniając wszechstronną efektywność i efektywność.

Cocoon

cocoon.com

Cocoon to platforma do zarządzania urlopami, która upraszcza złożoność związaną z przestrzeganiem przepisów, roszczeniami i listą płac, zapewniając płynne i bardziej empatyczne doświadczenia związane z urlopami pracowników. Witamy we współczesnej erze urlopów pracowniczych. Zostaw oprogramowanie do zarządzania, które automatyzuje złożoność zgodności, roszczeń i płac dla zespołów People i ich pracowników.

Officient.io

officient.io

Wydobądź więcej z administracji kadrowej. W każdej rozwijającej się firmie zarządzanie zasobami ludzkimi wiąże się z dużą ilością zadań administracyjnych, które zajmują dużo cennego czasu. Dobra wiadomość? Officio zapewnia przegląd i wiele więcej.

Hireology

hireology.com

ATS firmy Hireology zapewnia wszystko, czego potrzebujesz, aby przyciągnąć, zatrudnić i wdrożyć najlepszy zespół na jednej platformie i został zaprojektowany z myślą o Twojej branży. Buduj świadomość marki, automatyzuj proces rekrutacji, wysyłaj SMS-y i e-maile do kandydatów oraz zmniejszaj ryzyko dzięki testom i weryfikacji umiejętności. Ponad 7500 firm ufa dziś firmie Hireology w znajdowaniu i zatrudnianiu potrzebnych osób.

Arcoro

arcoro.com

Firmy budowlane i wykonawcy mają specjalne potrzeby w zakresie zarządzania siłą roboczą, a Arcoro oferuje pakiet modułowego oprogramowania HR dla branży budowlanej, które umożliwia firmom skuteczne zaspokojenie tych potrzeb. Arcoro to jedyna firma zajmująca się technologią HR, skupiająca się na branży budowlanej, oferująca rozwiązania pomagające firmom w zatrudnianiu, zarządzaniu i rozwijaniu zaplecza biurowego, profesjonalnej i wykwalifikowanej siły roboczej. Zestaw modułów Arcoro obejmuje: • Śledzenie kandydatów • Wdrożenie • Zarządzanie nauką • Podstawowe zasoby kadrowe • Korzyści • Śledzenie czasu pracy/obecności ExakTime • Zarządzanie wynagrodzeniami • Zarządzanie wydajnością i planowanie sukcesji. Firmy mogą zdecydować się na wykorzystanie jednego lub wszystkich modułów, a wielu klientów zaczyna od jednego lub dwóch i dodaje kolejne w miarę zmiany potrzeb lub rozwoju organizacji. Moduły pakietu Arcoro są w pełni zintegrowane, ale integrują się również z innymi technologiami budowlanymi, w tym z zarządzaniem projektami, zarządzaniem personelem i systemami księgowymi. Arcoro utrzymuje silne partnerstwa z innymi wiodącymi dostawcami technologii budowlanych, aby zapewnić klientom bezproblemową obsługę. Ponad 8000 firm budowlanych i wykonawców różnej wielkości w Ameryce Północnej polega na Arcoro, jeśli chodzi o pomoc w zaspokojeniu ich potrzeb kadrowych. Każdego dnia ponad milion specjalistów budowlanych korzysta z produktów Arcoro. Arcoro stara się zapewnić najlepsze doświadczenia pracownikom w terenie i w biurze. Więcej informacji można znaleźć na stronie www.arcoro.com.

TeamOhana

teamohana.com

TeamOhana to strategiczna platforma do zarządzania zatrudnieniem, która pomaga rozwijającym się firmom śledzić wydatki na zatrudnienie, współpracować przy planach zatrudnienia i prognozować spalanie w czasie rzeczywistym. Obecnie większość rozwijających się firm planuje liczbę pracowników i zarządza nimi w niepołączonych arkuszach kalkulacyjnych. Proces ten opiera się na godzinach spotkań, e-mailach, zapasach i ręcznych aktualizacjach arkuszy kalkulacyjnych, które nigdy nie odzwierciedlają informacji w czasie rzeczywistym. Prowadzi to do nieefektywnego wzrostu, utraty celów biznesowych i nadmiernych wydatków. TeamOhana pomaga firmom odblokować efektywność operacyjną i dokładne prognozowanie wydatków numer 1: ludzi. Platforma łączy dane z HRIS, ATS i planu zatrudnienia w jedno źródło prawdy na temat obecnego i przyszłego zatrudnienia – a nie w arkuszach kalkulacyjnych. Klienci TeamOhana oszczędzają ponad 30 godzin miesięcznie, zmniejszając odchylenia budżetowe poniżej 1% i całkowicie eliminując arkusze kalkulacyjne dotyczące zatrudnienia. Chociaż jest to preferowana platforma dotycząca zatrudnienia dla liderów finansów, ponieważ łączy dane dotyczące pracowników w czasie rzeczywistym z danymi budżetowymi w czasie rzeczywistym w celu dokładnego budżetowania i prognozowania, platforma została zaprojektowana z myślą o współpracy. Zawiera moduły, pulpity nawigacyjne i przepływy pracy dla talentów, HR i liderów funkcjonalnych, umożliwiające planowanie, zatrudnianie, zarządzanie i raportowanie stanu zatrudnienia. Klienci to Docker, Postman, Honeybook, ExpressVPN, Invoca, Jobber i nie tylko.

Zelt

zelt.app

Zelt to pierwszy sposób na zarządzanie całą administracją pracowniczą Twojej firmy w jednym miejscu - od płac, przez świadczenia, po urządzenia i aplikacje.

Asanify

asanify.com

Asanify to kompleksowe rozwiązanie spełniające kompleksowe wymagania dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi w Twojej organizacji. Zapewnia bezproblemowe i w pełni zautomatyzowane rozwiązanie płacowe, które doskonale nadaje się dla start-upów i szybko rozwijających się firm. Możesz rozpocząć pracę za darmo dzięki naszemu systemowi „od zatrudnienia do emerytury”. Aplikacja płacowa jednym kliknięciem umożliwia realizację listy płac i przesyłanie pieniędzy nie tylko dla lokalnych Pracowników, ale także dla Globalnych Kontrahentów. Dzięki naszej integracji ze Slack, Excel, Google Suite i Whatsapp dostęp do HRMS jest niezwykle wygodny i przyjazny dla czatu. Nasza elastyczna i w pełni konfigurowalna platforma w połączeniu z całodobową obsługą klienta sprawi, że zarządzanie ludźmi w Twojej organizacji będzie niezwykle proste.

Plane

plane.com

Plane (dawniej Pilot) zarządza płacami, świadczeniami i zgodnością z przepisami w amerykańskich firmach zatrudniających pracowników i wykonawców z USA i zagranicy. Z łatwością zatrudniaj, wdrażaj i płać pracownikom i kontrahentom w USA i na całym świecie za pomocą jednej bezpiecznej platformy opartej na chmurze. Korzystając z Plane, możesz wysyłać płatności do kontrahentów w ponad 240 krajach po optymalnych kursach wymiany. Plane uważa, że ​​międzynarodowi kontrahenci powinni mieć takie samo doświadczenie w zakresie płac, jak pracownicy amerykańscy. Wysyłamy płatności bezpośrednio na rachunki bankowe kontrahentów, dzięki czemu mogą oni wypłacać pieniądze z własnego konta, bez kłopotów i opłat za wypłatę, jakie wiążą się z e-portfelem. Chcesz zatrudniać pracowników zamiast wykonawców? Dzięki Plane możesz z łatwością zatrudnić pracowników na pełen etat w ponad 100 krajach, bez konieczności zakładania lokalnych podmiotów. Samolot zajmuje się formalnościami związanymi z zatrudnieniem, potrąceniem podatku u źródła i nie tylko, dzięki czemu Ty nie musisz tego robić. W przeciwieństwie do wielu EOR, Plane wierzy w proste ceny, bez ukrytych opłat. Płacisz stałą miesięczną opłatę. Nie wiesz, czy zatrudnić członka zespołu jako pracownika czy zleceniodawcę? Samolot obsługuje obie opcje od pierwszego dnia, a nasz zespół ekspertów z przyjemnością wskaże Ci opcję najlepszą dla Twoich potrzeb, bez planu.

Warp

joinwarp.com

Warp to nowoczesna platforma płac, zgodności i świadczeń stworzona dla założycieli. Wszystkie stanowe rejestracje podatkowe i zgodność z przepisami umieszczamy na autopilocie, dzięki czemu nigdy więcej nie będziesz musiał logować się do innej witryny .gov.

Forma

joinforma.com

Firmy wydają miliony rocznie na świadczenia pracownicze, których pracownicy nie cenią i z których regularnie nie korzystają. Założona w 2017 roku firma Forma postanowiła zbudować lepszy model, rzucając wyzwanie tradycyjnemu, uniwersalnemu podejściu. Oprogramowanie Forma do elastycznych świadczeń pomaga firmom oferować konkurencyjne pakiety świadczeń, jednocześnie redukując koszty i nieefektywność, zapewniając pracownikom większy wybór i elastyczność w wydawaniu świadczeń. Platforma oszczędza także specjalistom HR niezliczone godziny na zarządzaniu i wspieraniu różnych rozwiązań punktowych. Korzystając z Forma, firmy mogą wybierać spośród pakietu produktów, który obejmuje konta wydatków związanych ze stylem życia, konta wydatków zdrowotnych, ustalenia dotyczące zwrotu kosztów opieki zdrowotnej, elastyczne konta wydatków i inne, aby projektować i dostarczać spersonalizowane programy świadczeń – wszystko za pośrednictwem jednej platformy. Pracownicy mają wówczas trzy możliwości wydania środków z konta: sklep Forma ze zniżkami na produkty i usługi, karta Forma Visa lub ubieganie się o zwrot pieniędzy przy wsparciu światowej klasy zespołu wsparcia członkowskiego Forma. Forma pomogła setkom najbardziej podziwianych firm na świecie, w tym Stripe, Zoom, Lululemon i Affirm, w projektowaniu i wspieraniu elastycznych, włączających programów świadczeń dla prawie miliona pracowników. Widzimy także wielki sukces, utrzymując 98% klientów, 75 NPS i 98 ocen CSAT od członków. Forma jest wspierana przez Emergence Capital i Ribbit Capital i otrzymała wiele nagród za wykładniczy rozwój, innowacje w oprogramowaniu oraz jako „Świetne miejsce do pracy”.

HiveDesk

hivedesk.com

HiveDesk to oprogramowanie do automatycznego śledzenia czasu. Jest używany przez małe i średnie firmy do śledzenia czasu pracy zdalnych pracowników. Agencje marketingu cyfrowego, firmy outsourcingowe i inne osoby zatrudniające pracowników zdalnych wykorzystują HiveDesk do: - Śledzenia czasu pracy zdalnych pracowników - Śledzenia czasu pracy nieograniczonej liczby projektów - Otrzymywania raportów w formacie pdf - Przechwytywania zrzutów ekranu w celu audytu/przeglądu działań Posiada prosty, intuicyjny interfejs użytkownika umożliwiający łatwe zarządzanie zdalnymi pracownikami i projektami. Dlaczego powinieneś go używać: - Buduj zaufanie i przejrzystość w kontaktach z klientami i zdalnymi pracownikami - Używaj zrzutów ekranu, aby przekazywać pracownikom informacje zwrotne - Prawidłowo śledź godziny pracy w celu fakturowania klientów i płatności dla pracowników HiveDesk pomaga Ci: - Oszczędzać pieniądze - Płać pracownikom zdalnym dokładnie za przepracowanych godzin - Odzyskaj utracone przychody - nigdy nie przegap żadnej godziny podczas fakturowania klientów - Zwiększ produktywność pracowników - Korzystaj z automatycznych zrzutów ekranu, aby analizować działania swoich pracowników i pomóc im stać się lepszymi

Woffu

woffu.com

Woffu to platforma do zarządzania czasem, która pozwala wejść do świata płynnej siły roboczej, optymalizując zarządzanie czasem, łatwo równoważąc życie zawodowe i prywatne oraz zwiększając produktywność. Nasze oprogramowanie poprawia relacje pomiędzy pracownikami i pracodawcami, eliminując konflikty poprzez optymalizację zarządzania czasem. Jest to platforma współpracy, która pozwala zaoszczędzić 85% kosztów inwestowanych w zarządzanie czasem i zmniejsza absencję o 20%, zwiększając ogólną produktywność firmy. Wśród jego zalet znajdujemy to, że nie wymaga szkolenia; konfiguracja pod klucz; 100% dostosowane do ustawodawstwa krajowego; zintegrowane API; aplikację mobilną i można ją połączyć z systemami ERP.

ekincare

ekincare.com

Ekincare, któremu zaufały firmy z listy Fortune 500, to oparta na sztucznej inteligencji, oczekująca na opatentowanie, zintegrowana platforma świadczeń zdrowotnych, pomagająca organizacjom zaoszczędzić do 25% kosztów opieki zdrowotnej i obniżyć składki na ubezpieczenie zdrowotne. Nasz produkt gwarantuje, że telemedycyna, badania lekarskie, usługi w zakresie zdrowia psychicznego, sprawności fizycznej i żywienia będą łatwo dostępne dla pracowników korporacji na jednej platformie, płynnie obejmującej całe Indie i zapewniając ujednolicone doświadczenie. Nasz silnik sztucznej inteligencji gwarantuje, że cała dokumentacja medyczna jest digitalizowana i zapewnia przedsiębiorstwom w czasie rzeczywistym przydatne informacje na temat potencjalnych zagrożeń dla zdrowia i działań zaradczych. Obecnie obsługujemy ponad 250 korporacji, zarządzając zdrowiem ponad 350 000 pracowników i osób na ich utrzymaniu za pośrednictwem platformy.

Benefitfocus

benefitfocus.com

Holistyczne rozwiązanie do zarządzania świadczeniami, zaprojektowane, aby pomóc Twoim pracownikom osiągnąć lepsze wyniki zdrowotne i finansowe, a jednocześnie pomóc Twojej organizacji w zmniejszeniu kosztów i obciążeń administracyjnych. *W pełni outsourcowane zarządzanie świadczeniami Odciąż czasochłonne procesy i skup się na pracy bardziej strategicznej. • Kwalifikacja i rejestracja • Komunikacja z pracownikami • Raportowanie • Zgodność z ACA (dostępne samodzielne rozwiązanie) • Administracja COBRA • Usługi rozliczeniowe i płacowe • Konta konsumenckie • Dobrowolne świadczenia • I wiele więcej! * Angażujące doświadczenie pracowników Pomóż pracownikom wybierać i wykorzystywać korzyści z łatwością i pewnością. • Centrum spersonalizowanych świadczeń • Najwyżej oceniana aplikacja mobilna • Wspomaganie podejmowania decyzji w oparciu o dane (dostępne samodzielne rozwiązanie) • Narzędzia do zaangażowania przez cały rok • Zintegrowana nawigacja w zakresie opieki • Centrum obsługi pracowników * Potężne statystyki danych Mierz skuteczność programu, identyfikuj możliwości i motywuj pozytywna zmiana. • Platforma analizy danych zdrowotnych (dostępne rozwiązanie samodzielne) • Usługi audytu i odzyskiwania roszczeń (wliczone w cenę platformy analitycznej)

Collage HR

collage.co

Collage to wiodąca kanadyjska dwujęzyczna platforma do zarządzania kadrami, płacami i świadczeniami, stworzona specjalnie na potrzeby małych i średnich firm. Funkcje platformy obejmują prowadzenie dokumentacji pracowników, wdrażanie nowych pracowników, administrowanie świadczeniami, śledzenie czasu wolnego, rekrutację (ATS), przeglądy wyników, raportowanie HR i kompleksowe zarządzanie płacami. Collage digitalizuje także świadczenia grupowe, synchronizując je z dowolnym ubezpieczycielem w Kanadzie.

Progression

progression.co

Zdefiniuj i zmierz rozwój kariery w swojej organizacji dzięki Progression — platformie numer jeden zajmującej się rozwojem kariery. Dzięki Progression możesz: - Budować i wizualizować ramy kariery w ciągu godzin, a nie miesięcy, przy użyciu szablonów i sztucznej inteligencji - Tworzyć proste nawyki, które będą dowodem rozwoju na bieżąco - Umożliwiaj swojemu zespołowi postęp dzięki bogatym wglądom w czasie rzeczywistym - Angażuj, motywuj i umożliwiaj Twoi pracownicy mogą mieć własną karierę - Odblokuj wyjątkowy rozwój pracowników w rekordowym czasie. Buduj, wdrażaj i utrzymuj najlepsze w swojej klasie umiejętności i ścieżki kariery dzięki Progression. Dołącz do tysięcy zespołów, które już dziś napędzają prawdziwy rozwój pracowników i ograniczają odpływ pracowników.

Empeon

empeon.com

Empeon to elastyczna platforma, która pozwala firmom łatwo zarządzać wszystkimi swoimi potrzebami kadrowo-płacowymi w jednym miejscu. Firmy często twierdzą, że mają tę funkcję, ale mają jedynie możliwość łączenia się, co powoduje wąskie gardła i spowalnia działanie. Przyjdź i przetestuj naszą platformę, aby przekonać się, dlaczego jest ona naprawdę najlepsza dla Twojej firmy.

DreamTeam

dreamteam.io

Kompleksowe centrum kadr dla małych i średnich firm, które upraszcza złożone procesy kadrowe dzięki najszybszej, najbardziej elastycznej i nieograniczonej platformie HR. DreamTeam pozwala odzyskać pełną kontrolę i widoczność nad inkrementacją procesów personalnych z rozłącznymi danymi. Uwalniamy Twój zespół od przytłaczającej pracy ręcznej, jednocześnie wspierając sukces HR, satysfakcję i kwitnącą kulturę firmy dzięki kompleksowemu i łatwemu w konfiguracji rozwiązaniu, które pomoże pokonać złożoność HR.

GoCo

goco.io

GoCo to nowoczesne, kompleksowe rozwiązanie HR z najwyżej ocenianą obsługą klienta, które ułatwia usprawnianie procesów i danych HR. Od wdrożenia i świadczeń po zarządzanie wydajnością i płace, GoCo ma wszystko, czego potrzebujesz do prowadzenia HR w jednym, łatwym w użyciu rozwiązaniu. Naszą misją w GoCo jest pomaganie firmom poświęcać mniej czasu na ręczne, bolesne i złożone zadania HR, aby mogły skupić się na rozwijaniu szczęśliwszych i bardziej produktywnych zespołów.