Side 4–Alternativer - Censia

Findem

Findem

findem.ai

Findem er en AI-drevet Talent Acquisition and Management Platform designet for å gjøre ansettelsesprosessen mer effektiv og effektiv. Verktøyet tilbyr en rekke muligheter for å støtte talentinnhenting, rekrutteringsledelse og gi dyp innsikt basert på talentanalyse. Ved å utnytte omfattende data og kunstig intelligens, har Findem som mål å optimalisere rekrutteringsprosessen og hjelpe til med å ansette de riktige personene raskere. Plattformen omfatter funksjoner som Talent Sourcing, Market Intelligence, Talent Analytics, Candidate Rediscovery, Talent CRM og mer. Utover rekruttering tilbyr Findem også løsninger for multi-kanal talenterverv, mangfoldsrekruttering, talentinnsikt og proaktiv talentpleie. Og med bruk av 3D-data gir plattformen dynamiske, omfattende talentdata, som gjør det mulig for organisasjoner å planlegge bedre, bestemme raskere og øke mangfoldet. Plattformen gir organisasjoner datadrevet innsikt og intelligens som går utover avdelingens CV-analyse og fokuserer på intrikate egenskaper for en mer strategisk og helhetlig tilnærming til talentstrategi.

cord

cord

cord.co

Cord er et direktemeldingsverktøy utviklet for å hjelpe folk med å finne arbeidsmuligheter. Den lar brukere få kontakt med potensielle arbeidsgivere eller jobbmuligheter gjennom et enkelt og intuitivt meldingsgrensesnitt. Noen nøkkelfunksjoner i Cord inkluderer: * Direkte meldinger: Kabel gjør det mulig for brukere å sende meldinger og kommunisere med bedrifter eller enkeltpersoner om ledige stillinger, uten behov for tradisjonelle jobbsøknader eller CV. * Personlig oppsøking: Brukere kan lage skreddersydde meldinger til spesifikke arbeidsgivere, og fremheve deres relevante ferdigheter og erfaring. * Enkel sporing: Cord gir en sentralisert plattform for å spore samtaler, følge opp kundeemner og administrere jobbsøkeprosessen. * Anonyme profiler: Brukere kan opprette profiler på Cord uten å avsløre sin fulle identitet, slik at de kan utforske muligheter diskret. Plattformen har som mål å gjøre jobbsøkingsprosessen mer effektiv og personlig ved å legge til rette for direkte forbindelser mellom arbeidssøkere og arbeidsgivere. Ved å utnytte kraften til direktemeldinger, søker Cord å tilby en mer engasjerende og effektiv måte for folk å finne sin neste jobb eller karrieremulighet.

Searchlight

Searchlight

searchlight.ai

AI-drevet talentvurdering for rekrutterere som er forpliktet til kvalitet. Finn de øverste 1% av kandidatene effektivt ved å bruke AI til å screene kandidatene dine og forutsi de beste ansettelsene dine i starten av ansettelsesstrakten. Searchlight er en Talent Intelligence -plattform som hjelper selskaper med å ansette bedre mennesker, raskere. Searchlight gir deg en skjevhetsfri AI som finner topp søkere, vurderer kandidater og validerer ansettelseskvaliteten. Den unike læringssløyfen bruker utfallsdata for ansatte for å gjøre hver påfølgende leie en bedre kamp for organisasjonen. Når den rette personen er i riktig rolle, vinner alle. Searchlight ble grunnlagt i 2018 av tvillingsøstrene Anna og Kerry Wang, og støttes av toppnivåinvestorer inkludert Founders Fund, Accel og Y Combinator.

WayUp

WayUp

wayup.com

Bransjelederen for kvalifiserte og mangfoldige kandidater for å bli oppdaget og ansatt. Søk etter jobb- og praksismuligheter, få tilgang til karriereråd og kontakt direkte arbeidsgivere.

Covey

Covey

getcovey.com

Rekrutteringsplattform med det mest intelligente AI-verktøyet som kan evaluere talent slik du gjør. Ved å beskrive, med dine egne ord, hvordan du vil evaluere en kandidatprofil, sammen med eventuelle avveininger du vil gjøre, vil Scout generere en bot for å utføre strategien din. Inngående kandidatscreening - Kan gå gjennom tusenvis av profiler og avdekke de 5 % beste søkerne innen en time. Outbound Candidate Sourcing – Scout vil søke gjennom millioner av kandidater, evaluere dem (akkurat som du ville), og nå ut til dem med personlig tilpassede drypp-kampanjer, sømløst integrert med innboksen din og andre eksisterende talentsystemer. Som ansettelsesleder eller rekrutterer har du full kontroll over screening- og innkjøpsstrategien din, og Covey Scout er din trofaste sidekick. Du bestemmer hvordan en flott profil ser ut, og lar Scout gjøre resten! Covey tilbyr også en pakke med bordinnsatsverktøy for å akselerere rekrutteringsproduktiviteten og samtidig redusere kostnadene. Covey CRM: Covey-kandidat-relasjonsadministrasjonsplattform, verktøy for e-postfinning og outreach-automatisering, analysesuite og henvisningsportal er bare noen av funksjonene som vil gi supercharger for innkjøpet ditt.

Skillate

Skillate

skillate.com

Skillate er en skybasert B2B-applikasjon for å hjelpe rekrutterere med å finne de mest relevante kandidatene for deres rekvisisjoner, ved å utnytte deres karriereside og inerte database. Det repeterende og omfangsrike arbeidet med manuell screening og shortlisting av kandidater er fullstendig eliminert. NLP og dyplæringsalgoritmer gjør samsvarsanbefalingene svært nøyaktige og i stand til å forsterke læringen av selskapets ansettelsesmønstre for å forbedre resultatene. Denne robuste applikasjonen vil også kunne hjelpe bedrifter med campusansettelser, rekrutteringsdrev og intern bemanning. Bemyndiget med AI, kan rekruttererne lukke stillinger raskt, med de best passende kandidatene og redusert avhengighet av eksterne byråer. Med full utnyttelse kan Skillate redusere tiden til å ansette med mer enn 50 % og kostnaden per ansettelse med mer enn 30 %. Skillate er sett for seg som et produkt som konsekvent kan håndtere rekrutteringsineffektiviteten og hjelpe bedrifter med å bygge sterkere team.

Beamery

Beamery

beamery.com

Beamery Talent Lifecycle Management Platform er ende-til-ende-løsningen som samler data, AI og intelligens slik at talent-første bedrifter kan drive strategisk talenttransformasjon, levere flere menneskelige opplevelser for alle talenter og låse opp ferdighetene og potensialet til deres globale arbeidsstyrke .

The Muse

The Muse

themuse.com

Muse hjelper bedrifter med å ansette en mangfoldig blanding av riktig-tilpassede talenter ved å fortelle deres arbeidsgivermerkehistorie gjennom overbevisende innholds- og merkevareforsterkningskampanjer, noe som resulterer i senke ansettelseskostnader, raskere fyllingstider og forbedret oppbevaringsgrad sammenlignet med tradisjonelle jobbtavler. Muses plattform for talentinnhenting og engasjement tilbyr en ende-til-ende rekrutteringsløsning som kombinerer skalerbare merkevareforsterkningsverktøy, autentisk merkevarefortellingsinnhold og målrettet tilgang til vårt kuraterte og mangfoldige fellesskap på 5 millioner kunnskapsarbeidere.

Laksie

Laksie

laskie.com

Bli med tusenvis av bedrifter og jobbsøkere for å få treff av høy kvalitet raskere og mer effektivt. For talenter: Få gode selskaper til å søke deg. Laskies gratisverktøy er utviklet for å gjøre jobbsøkingen din raskere, mer effektiv og mindre stressende. For bedrifter: Finn kandidater av høy kvalitet raskere. Få umiddelbar tilgang til tusenvis av kandidater med mer data enn bare en CV. Det tar noen minutter å komme i gang. Registrer deg i dag på laskie.com!

QJumpers

QJumpers

qjumpers.com

QJumpers Applicant Tracking Software er en brukervennlig, nettbasert plattform som letter samarbeid med ansettelsesledere for å få den beste kvaliteten på ansettelsen, raskt. Automatiserte arbeidsflyter reduserer administrasjonstiden dramatisk med rangeringsverktøy og automatisk sortering ved bruk av den nyeste teknologien. Forbedre kandidatopplevelsen og administrer rekrutteringen din enkelt eksternt. Deleger beslutningstaking for å passe måten du rekrutterer på.

Prodoscore

Prodoscore

prodoscore.com

Prodoscore er en ikke-invasiv og medarbeidersentrisk datavisualisering og medarbeiderproduktivitetsovervåkingsløsning som skaper synlighet i daglig digitalt engasjement. Ved å vise frem handlingskraftig innsikt, forankret i data og fordøyelig på sekunder, holder Prodoscore ledere bedre informert og bedre forberedt, samtidig som det muliggjør fleksibilitet for ansatte og ansvarlighet for arbeidsgivere. Handlingsbar innsikt bidrar til å drive organisasjon og individuell suksess. Ved å bruke maskinlæring, AI og naturlig språkbehandling måler vi tusenvis av daglige aktivitetspunkter på tvers av kjernevirksomhetsapplikasjonene, som CRM, kontorpakken og telefonsystemet, for å gi produktivitetsintelligens. Vårt proprietære poengsystem produserer nøkkelindikatorer, fordøyelige på sekunder, slik at ledere kan ta velinformerte beslutninger, forankret i data. Våre komplekse maskinlæringsalgoritmer gir en enkelt poengsum, noe som gjør det enkelt for deg å fordøye muligheter raskt. Lenge borte er dagene med å sile gjennom flere rapporter og ha vanskelige samtaler for å identifisere problemområder. Implementering tar mindre enn 15 minutter og har ingen innvirkning på sluttbrukeren. Det er mange grunner til å måle ansattes produktivitet – men det finnes svært få verktøy som faktisk fungerer, og som er enkle å implementere og bruke.

Param.ai

Param.ai

param.ai

Params rekrutteringsprogramvare hjelper til med å automatisere kjedelige, repeterende manuelle oppgaver som CV-screening. Det utstyrer rekrutterere med midler for å effektivt imøtekomme stadig mer komplekse rekrutteringsleveranser.

Apploi

Apploi

apploi.com

Apploi er en søkersporingsløsning utviklet for å hjelpe helsevesenet med å dele stillingsannonser på tvers av flere jobbtavler for å finne og tiltrekke kandidater. Plattformen gjør det mulig for administratorer å planlegge intervjuer, lage notater og automatisere onboarding-papirarbeid på et enhetlig grensesnitt. Systemet lar ledere oppdatere tilbudsbrev, overvåke utløpsdatoer for sertifiseringer, validere LPN-lisenser, automatisk screene kandidater og analysere ytelsesberegninger for jobbposter

X0PA

X0PA

x0pa.com

X0PA AI hjelper organisasjoner med å identifisere, engasjere og ansette best passende kandidater for jobben og organisasjonen og bruker prediktiv analyse for å forutsi sannsynligheten for at kandidaten blir i organisasjonen og presterer godt.

talentReef

talentReef

jobappnetwork.com

TalentReef er en ledende leverandør av SaaS-baserte søkersporings- og talentstyringsløsninger som er målrettet bygget for den desentraliserte timebaserte arbeidsstyrken. Vår mobile-first-plattform strømlinjeformer rekruttering for å beholde prosessen for å transformere hvordan arbeidsgivere sporer timebaserte arbeidere, fra rekruttering, ansettelse, opplæring og engasjement. Mange av de mest kjente globale merkevarene stoler på TalentReef for å gi den praktiske innsikten som trengs for å optimalisere og drive talenthåndteringsprosessene deres.

BrightHire

BrightHire

brighthire.com

BrightHire er den ledende Interview Intelligence-plattformen, bygget rett på videokonferansesystemet ditt, som forvandler kvaliteten på ansettelser – ved å hjelpe folk med å gjennomføre bedre intervjuer, og hjelpe team å ansette raskere med mindre partiskhet. Teknologien vår registrerer og transkriberer automatisk intervjuer og bruker AI til å lage videointervjuhøydepunkter. Kunder som Canva, Attentive og Angi bruker BrightHire til å strømlinjeforme intervjuprosessen, lære opp og rampe rekrutterere og intervjuere, og gi ansettelsesledere bedre informasjon for å ta best mulig ansettelsesbeslutninger. BrightHire-teamet rådes av talentledere som Laszlo Bock, Googles tidligere SVP for People Operations, og organisasjonspsykolog Adam Grant – som har ringt BrightHire

QPage

QPage

qpage.one

En AI-drevet ende-til-ende rekrutteringsprogramvare som gir langsiktig. rimelig innkjøps-/ansettelsesstrategi ved å tilby automatisering av arbeidsflyt, pleie, rekruttering av tilknyttede ytelser, egenvurderinger, henvisninger og mer.

Talenlio

Talenlio

talenlio.com

Oppdag den ultimate CV-byggeren for å få drømmejobben din! Vår brukervennlige plattform tilbyr tilpassbare maler, eksperttips og forhåndsvisninger i sanntid. Bygg en profesjonell, ATS-vennlig CV på få minutter og skille deg ut fra konkurrentene. Start nå gratis og få førsteinntrykket ditt til å telle!

Huntly

Huntly

huntly.ai

Huntly er en teknologisk rekrutteringsplattform som gjenskaper distribusjonen av IT-talenter for å møte industriens behov bedre. Basert på nettverket av profesjonelle rekrutterere legger vår løsning til rette for kulturelle og profesjonelle matcher mellom bedrifter og teknisk talent over hele verden. Målet vårt er å forstyrre det tradisjonelle IT-rekrutteringsmarkedet ved å utnytte personlige henvisninger på en skala for å dyrke langsiktige relasjoner mellom forretningsvisjonere, rekrutterere og talenter.

Clovers

Clovers

clovers.ai

Clovers er din pålitelige guide for å ansette folk først. Vi lyser opp en vei som er enkel å følge for rekrutterere og ansettelsesteam for å ta trygge og informerte beslutninger med tidsriktig, praktisk innsikt. Clovers hiring intelligence-plattform kobler sammen hele ansettelseslivssyklusen fra inkluderende stillingsbeskrivelse og rekrutteringsspråkoptimalisering til å gjenoppta redaksjon og objektiv screeningteknologi og strukturert enveis og live videointervju som legger vekt på samarbeid, rettferdighet og coaching. Clovers informerer deretter beslutningstaking, og muliggjør bedre ansettelser som forbedrer bedriftskulturen, gjør en betydelig innvirkning og blir en stund. Det er enkelt å komme i gang med Clovers – plattformen vår er klar for sømløs integrering med søkersporingssystemer. Du vil raskt høste fordelene: redusert ansettelsestid, forbedrede lukkingspriser, mer rettferdig ansettelse og en mer positiv kandidatopplevelse.

Growthspace

Growthspace

growthspace.com

Drive forretnings-KPIer gjennom ekspertledede utviklingsprogrammer med Growthspace. Plattformen er designet for å lansere, administrere og måle innvirkning på tvers av hele spekteret av læringsopplevelser, inkludert individuelle programmer eller teamprogrammer, og gir effektivitet og effekt på tvers av virksomheten. Ved å utnytte verdens mest robuste talentutviklingsdatasett og nettverket vårt med over 2000 globale eksperter, som dekker over 80 ferdighetssett og 50+ språk – hjelper Growthspace hundrevis av kunder, inkludert Siemens, Microsoft, EY, Deloitte og USAs regjering, med å forbedre forretningsytelse med over 5 %, lavere avgang med 10 % og øk promoverbar base med 30 % – noe som sikrer at L&D er forretningskritisk. Plattformen er unikt effektiv: vår AI-matching sikrer at den rette eksperten matches med hver enkelt person eller gruppe, og vår unike sprintmodell garanterer over 95 % fullføringsgrad og påviselige resultater. Growthspace er her for å hjelpe deg med å oppnå organisasjonens høyeste potensial. Rask. Lett. Fleksibel. Lær mer og møt oss.

Huneety

Huneety

huneety.com

Huneety er den raskest voksende jobbmatchingsplattformen som hjelper jobbsøkere med å koble seg til det rette selskapet i Sørøst-Asia

Talowiz

Talowiz

talowiz.com

Talowiz forvandler rekrutteringen din med neste generasjons automatisering og analyser. Å ansette de riktige kandidatene med høy nøyaktighet og hastighet er svært kritisk. Talowiz kan øke rekrutteringen med 3 trinn 1. Oppsøkende og kontakt - Kampanjestil Automatisert oppsøking og engasjement med potensielle talenter på tvers av kanaler (e-post, in-post, tekst, WhatsApp og samtale) 2. Intensjon og relevansidentifikasjon - AI-drevet identifikasjon av de riktige profilene med Aktivitet 3. Arbeidsflyt for vurdering - Automatiserte arbeidsflyter for ansettelsesprosesser med tilpassbare utløsere for å holde trakten og interessenter synkronisert. Få et fullstendig grep om rekrutteringstrakten din ved hjelp av rapporter og analyser, slik at du vet hva du skal fikse og hvordan du kan fikse det.

JuggleHire

JuggleHire

jugglehire.com

JuggleHire er en programvareløsning for rekruttering designet for å forenkle ansettelsesprosessen for travle fagfolk. Det er rettet mot å gjøre ansettelsesreisen enkel og effektiv, og henvender seg til rekrutterere, grunnleggere, eiere av små bedrifter og HR-fagfolk.

Wandify

Wandify

wandify.io

Wandify er en dynamisk, AI-drevet talentanskaffelsesplattform som setter fart på rekrutteringsprosessene. Designet for å strømlinjeforme talentadministrasjon, organiserer Wandify kandidatdataene dine i et enhetlig system, noe som øker effektiviteten og øker enkelt søk. Plattformen vår lar deg enkelt kategorisere kandidater etter ferdigheter, beliggenhet, bransje og mer, og sikrer en målrettet tilnærming til rekruttering. Nøkkelfunksjoner: Avansert søk og intelligent filtrering, effektiv og fleksibel kandidatadministrasjon, samarbeidsrekruttering, Chrome-utvidelse for direkte kontakter, kundestøtte.

SquarePeg

SquarePeg

squarepeghires.com

SquarePeg er en rekrutteringsautomatiseringsplattform som hjelper slanke team med å finne, skjerme, administrere og ansette det riktige talentet, til en brøkdel av prisen. Verktøyene våre tiltrekker seg aktive og passive kandidater, og vår AI-drevne plattform identifiserer kun de toppkvalifiserte kandidatene basert på dine preferanser. Plattformen strømlinjeformer rekrutteringsprosessen din gjennom automatisert e-postkontakt, pipelineadministrasjon og dataene og analysene du trenger for å forbedre rekrutteringsstrategien din på alle trinn i trakten.

Rolebot

Rolebot

rolebot.io

Rolebot er ditt Plug & Play-rammeverk for utgående rekruttering. Drevet av AI gjør Rolebot deg og TA-teamet ditt i stand til å skalere utgående anskaffelses- og engasjementsinnsats uten manuell løft eller tidsforbruk, og måle daglig avkastning. Si farvel til det kjedelige søket profil for profil. Oppnå samme produktivitet og mer på under 10/min om dagen. Rollebots kunder inkluderer: Snowflake, Sandvik og USC

HootRecruit

HootRecruit

hootrecruit.com

HootRecruit (tidligere IQRecruit) er en bedre måte å finne og engasjere det rette talentet på. Enten du er en rekrutterer, en ansettelsesleder eller en grunnlegger, gjør plattformen vår det enkelt å finne kvalifiserte kandidater og få kontakt med dem for å fylle dine ledige stillinger.

Bryq

Bryq

bryq.com

Bryq er en talentintelligensplattform som hjelper organisasjoner med å ansette de rette menneskene raskt og gjøre det mulig for eksisterende talent å realisere sitt fulle potensial. Ved å utnytte den siste utviklingen innen IO-psykologi tilbyr Bryq en AI-drevet plattform som gjør det mulig for HR-fagfolk og ledere å redusere ansettelseskostnader, øke ansattes ytelse og administrere talenter effektivt. Bryq støtter intern mobilitet, fremmer en kultur for læring og utvikling, øker medarbeidernes motivasjon, identifiserer områder for vekst og forutsier toppprestasjoner – alt ved hjelp av data, ikke bare intuisjon. Med Bryq kan du også sikre overholdelse av arbeidslovgivningen og redusere risikoen for ansettelsesskjevhet betydelig.

myInterview

myInterview

myinterview.com

En video er verdt tusen CVer. Med over 7 000 000 behandlede intervjuer gir myInterview små bedrifter, store bedrifter og bedrifter en intuitiv, samarbeidende og pålitelig ansettelsesplattform. Bli kjent med personligheten bak CV-en og møt kandidatene dine før de går gjennom døren! Med tilpassbar merkevarebygging, ATS-integrasjoner og Smart Shortlisting ble veien til å finne din neste stjerneleie akkurat enklere. Sett opp og start intervjuet på få minutter. Start GRATIS i dag.

© 2025 WebCatalog, Inc.