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HigherMe

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higherme.com

HigherMe를 사용하면 어디서나 모든 장치에서 직원을 쉽게 찾고, 선별하고, 인터뷰하고, 온보딩할 수 있습니다. 지원자를 신속하게 검토하고, 인터뷰 일정을 잡고, 모든 채용 게시판 게시물을 관리하고, 신입 직원 서류를 완료할 수 있는 도구와 기술을 사용하여 채용에 드는 시간과 비용을 줄이세요. HigherMe는 레스토랑, 소매점 등 시간제 직원을 고용하는 기업을 위해 만들어졌습니다. 자동화된 채용 게시판 재게시, 모바일 우선 지원자 추적 시스템, Text-To-Apply 기술, 원클릭 인터뷰 예약, 비디오 자기 소개서, 브랜드 ...

ApplicantPro

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applicantpro.com

우리는 기업이 더 나은 채용을 하도록 돕습니다! 경쟁이 치열하고 혼란스러운 이러한 고용 환경에서 최고의 인재를 유치하고 고용하는 것은 어려울 수 있습니다! ApplicantPro는 귀하의 고유한 채용 요구 사항을 충족할 수 있는 맞춤형 솔루션을 제공합니다!

MightyRecruiter

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mightyrecruiter.com

MightyRecruiter는 더 나은 채용을 지원하는 직관적인 최첨단 채용 솔루션입니다. 무료로 채용 게시판에 게시하고, 패시브 후보자를 소싱하고, 지원자를 관리하고, 직무에 가장 적합한 후보자를 고용하세요. 여기에서 무료 계정을 만드세요: https://www.mightyrecruiter.com/free-job-postings/

Pinpoint

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워크플로, 아름다운 보고서, 더 쉬운 채용 프로세스는 후보자뿐만 아니라 팀에게도 도움이 됩니다. Pinpoint를 통해 더 나은 채용 결정을 더 빠르게 내리세요.

Comparably

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최고의 직업, 보상 및 회사를 위해 채용 시장을 모니터링하세요

HRLocker

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HRLocker는 클라우드 기반 HR, 채용 및 성과 관리 시스템입니다. HRLocker를 사용하면 기업은 인력 관리 및 채용 프로세스를 자동화하여 HR 요구 사항을 모두 한 곳에서 간소화할 수 있습니다.

Jobcase

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수백만 명의 근로자가 함께 기회를 찾기 위해 연결되는 온라인 커뮤니티인 Jobcase에 가입하세요. 다른 근로자와 연결하여 일자리를 찾고, 직장 생활의 모든 측면에 대한 도움과 팁을 얻으세요.

Jobylon

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채용이 단순화되었습니다. 후보자의 마음을 사로잡고 채용에 대한 좌절감을 원활한 프로세스로 전환하세요. Jobylon은 고용주 브랜드를 더 잘 보여주기 위해 멋진 채용 광고에 특별히 초점을 맞춘 사용자 친화적인 채용 소프트웨어입니다.

X0PA

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X0PA AI는 조직이 직무와 조직에 가장 적합한 후보자를 식별, 참여 및 고용하도록 돕고 예측 분석을 사용하여 후보자가 조직에 남아 좋은 성과를 낼 가능성을 예측합니다.

Hirebee

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Hirebee는 글로벌 채용을 위한 AI 기반 HR 솔루션을 제공합니다. 우리는 인공 지능의 힘을 활용하여 중소기업이 직원 수를 2명에서 수천 명으로 확장할 수 있도록 지원합니다. Hirebee는 채용 공고 생성부터 지원자에게 제안 전송까지 채용의 전체 가치 사슬을 포괄합니다. 우리는 기업에 혁신적인 기술 솔루션을 제공합니다.

Scout Talent

Scout Talent

applynow.net.au

Scout Talent는 사람들을 연결하여 회사, 경력 및 커뮤니티를 성장시키는 데 주력하는 인재 확보 플랫폼 제공업체입니다. 당사의 플랫폼은 조직이 적합한 인력을 유치, 관리 및 채용하는 데 도움이 되는 다양한 소프트웨어 모듈과 인재 확보 솔루션을 제공합니다. 당사의 최고의 :Recruit 소프트웨어는 조직이 인재 확보에 대한 사전 예방적 접근 방식을 채택하고 전략적 성장을 추진할 수 있도록 지원하는 강력한 후보자 관리 시스템입니다. :Recruit은 이중 처리를 줄이고, 시간을 절약하며, 그 과정에서 인적 오류의 위험을 줄입니다...

Hireology

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hireology.com

Hireology의 ATS는 최고의 팀을 유치, 채용 및 온보딩하는 데 필요한 모든 것을 하나의 플랫폼으로 제공하며 업계를 염두에 두고 설계되었습니다. 브랜드 인지도를 구축하고 채용 프로세스, 문자 및 이메일 후보자를 자동화하고 기술 테스트 및 검증을 통해 위험을 줄이세요. 오늘날 7,500개 이상의 기업이 Hireology를 신뢰하여 필요한 사람을 찾고 고용하고 있습니다.

JobScore

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JobScore는 사용자 친화적인 올인원 온라인 채용 소프트웨어 솔루션입니다. 현대적이고 직관적인 ATS는 직원 수가 20명에서 2,000명 이상인 조직의 바쁜 업무를 제거합니다. JobScore는 훌륭한 인재를 찾고, 유치하고, 평가하고, 고용하는 데 필요한 모든 것을 제공합니다. 인상적인 지원자 경험을 제공하세요. 한 번의 클릭으로 50개 이상의 채용 게시판에 게시할 수 있습니다. 양식을 사용자 정의합니다. 구문 분석 및 점수가 다시 시작됩니다. 이메일과 캘린더를 동기화하세요. 인터뷰가 더 좋습니다. 우리는 채용을 단순화하고 채...

Betterleap

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Betterleap은 채용 프로세스에 참여하는 모든 사람을 원활하게 연결하는 AI 기반 아웃바운드 채용 플랫폼입니다. 내부 채용 담당자와 채용 관리자부터 채용 회사, 계약자 및 VC 회사에 이르기까지 모든 사람이 Betterleap에 연결하여 공개 역할에 대한 후보자를 확보하고 참여시키고 전환할 수 있습니다. 모든 지원 활동을 위한 하나의 작업 공간을 통해 채용 담당자는 시간을 최적화하고 효율성을 높이는 방법에 대해 데이터 기반 결정을 내릴 수 있습니다. Betterleap을 통해 채용 담당자는 다음을 수행할 수 있습니다. - Li...

RecruitBot

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RecruitBot은 전체 채용 경험을 변화시키는 강력한 채용 플랫폼입니다. AI 기술을 활용하여 6억 4천만 개가 넘는 데이터베이스에서 적합한 후보자를 찾아보세요. 개인화되었지만 자동화된 커뮤니케이션을 후보자에게 보내고 전체적으로 팀과 쉽게 협업하십시오.

Dr. Job

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Dr.Job은 구직자와 프리랜서 모두에게 취업 기회를 제공하는 최초의 첨단 기술 포털입니다. 고용주, 프로젝트 소유자, 정규직 및 프리랜서가 모두 한 지붕 아래 모여 오늘날의 비즈니스 요구 사항을 충족하는 새로운 업무 경험을 창출합니다. 포털은 구직자에게 간단한 등록 절차, 무료로 다운로드할 수 있는 이중 언어 이력서 파일, 간단한 비디오 CV 메이커, 프리미엄 채용 정보, 프로필 성과 지표, 경력 자원 등 다양한 서비스를 제공합니다. 또한 수백만 개의 이력서에 대한 무제한 액세스, 무료 채용 공고, HR 툴킷 및 통합 ATS와 같...

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SourceWhale은 지루한 작업을 자동화하고 지루한 작업을 단순화하며 채용 담당자를 제정신으로 유지하기 위해 존재합니다. 우리는 Linkedin(Github, Crunchbase, Angel List, Facebook, Twitter 및 기타 여러 사이트도 처리함)과 같은 플랫폼에서 작업하고 기존 이메일 클라이언트 및 ATS/CRM에 통합하여 소싱 및 홍보 프로세스를 자동화하는 데 도움을 줍니다.

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Tapflow는 채용 담당자가 몇 분 안에 LinkedIn에서 뛰어난 인재를 찾을 수 있도록 도와줍니다. LinkedIn에서 너무 많은 수동 작업 필터링을 수행하고 프로필을 개별적으로 평가하는 대신 Tapflow의 스마트 알고리즘은 모든 역할에 대한 상위 프로필을 즉시 찾아낼 수 있습니다.

flair HR

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flair는 로컬, 글로벌, 원격 또는 사무실 기반 등 복잡한 인력 관련 프로세스에 구조와 단순성을 제공하는 올인원 HR 및 채용 솔루션입니다. HR 팀이 조직의 직장 생활 경험을 개선하는 데 필요한 모든 기능을 갖추고 있습니다. flair는 전체 직원 여정을 포괄하며 완벽하게 사용자 정의할 수 있습니다. 표준 기능으로 시작하거나 모든 프로세스를 조직의 고유한 요구 사항에 맞게 조정하세요. 선택은 귀하의 몫입니다. 드래그 앤 드롭 채용 페이지 작성기 및 사용자 정의 가능한 후보자 퍼널과 같은 채용 기능을 통해 인재를 유치하고 채용 ...

TalentRecruit

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TalentRecruit은 SMB와 기업 모두의 채용 프로세스를 간소화하도록 설계된 AI 기반 지원자 추적 시스템(ATS)이자 채용 소프트웨어입니다. 이 시스템을 통해 채용 담당자는 최고의 인재를 효율적으로 찾고, 참여시키고, 온보딩할 수 있습니다. TalentRecruit은 후보자 데이터 분석을 기반으로 가장 일치하는 후보자를 찾기 위해 기계 학습 알고리즘을 사용하는 연중무휴 가상 채용 도우미인 ERIKA와 같은 기능을 제공합니다. 또한 최고의 인재를 발굴하는 데 도움이 되는 다중 채널 소싱과 효율적인 채용 프로세스를 위한 효...

Emi

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일선 채용에서 마찰을 제거하세요. Emi는 채용 담당자와 채용 관리자가 대규모 역할을 빠르게 채우고 반응이 빠른 지원자 경험을 제공할 수 있도록 돕는 일선 채용 자동화 플랫폼입니다.

iSmartRecruit

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iSmartRecruit은 채용 대행사, 채용 회사, 전문 검색 회사 및 사내 HR 부서가 직면한 고유한 문제를 해결하도록 설계된 클라우드 기반 AI 채용 기술입니다. 전 세계 70개 이상의 국가에서 운영되고 주요 유럽 언어를 포함한 14개 언어를 지원하는 iSmartRecruit은 쉬운 배포와 사용자 친화적인 자동화가 뛰어납니다. 후보자 소싱부터 온보딩까지 전체 채용 워크플로우를 효율적으로 관리합니다. 2024년에는 ATS, Recruiting CRM 및 Executive Search Software가 유명한 소프트웨어 검토 플랫...

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Interseller는 2021년 10월 Greenhouse Software가 최근 인수한 채용 기술 분야의 NYC 기반 SaaS 회사입니다. 우리는 2016년부터 전 세계 채용 대행사가 보다 예측 가능한 클라이언트 및 후보자 파이프라인을 구축하도록 돕고 있습니다. 우리 플랫폼은 잠재 고객 및 후보자와 소통하는 데 걸리는 시간을 줄이는 데 도움이 됩니다. Interseller는 자동화되고 개인화된 이메일 시퀀스를 통해 개인 또는 직장 이메일 주소를 찾고 연락할 수 있으며 동시에 30개 이상의 CRM 및 ATS를 최신 상태로 유지할 ...

Talroo

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talroo.com

Talroo는 고용주가 데이터 기반 도구를 통해 일선 직원, 필수 직원, 시간제 직원을 규모에 맞게 효율적으로 소싱할 수 있도록 지원하는 수상 경력이 있는 인재 매칭 플랫폼입니다. 우리 엔진은 매일 수천 개의 온라인 사이트에서 수백만 건의 채용 정보 검색을 지원하여 귀하가 놓쳤던 인재를 찾을 수 있도록 보장합니다. Talroo는 ATS의 애플리케이션 신호를 활용하고 자사 프로필 매칭 기술을 채택하여 고용당 비용 목표를 최적화합니다. 수많은 Fortune 500대 기업이 Talroo를 통해 일선 인력과 필수 인력을 채용하고 있으며 이...

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윤리적이고 효율적인 채용 플랫폼으로 채용의 미래를 구축하세요. 시스템적 편견을 영속시키는 기존 채용에 반대하세요. 최고의 후보자를 예측하고 최고의 팀을 만드는 채용 소프트웨어입니다.

HireBeat

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HireBeat는 채용 자동화를 제공하여 고용주가 대규모 인재를 찾고, 참여하고, 고용할 수 있도록 돕는 비디오 채용 플랫폼입니다. 1세대 ATS와 달리 전체 채용 흐름을 간소화합니다. 채용 공고, 채용 게시판 광고, 진행 중인 비디오 인터뷰 심사 등과 같은 관리 작업을 자동화하여 최고의 후보자를 채용하는 데 더 집중할 수 있습니다.

Criteria

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더 나은 인재 결정을 내리세요. 당신의 목표는 최고의 팀을 구성하는 것입니다. 우리의 목표는 과학적으로 뒷받침되고 강력하고 사용자 친화적인 플랫폼을 통해 제공되는 다차원적 평가를 통해 귀하가 목표에 도달할 수 있도록 돕는 것입니다.

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Outhire를 통해 공석인 역할에 가장 적합한 인재를 확보하고 다음 인재를 찾아보세요. 타겟 인재 캠페인과 고용주 브랜딩 콘텐츠를 단 몇 분 만에 쉽게 생성하고 배포할 수 있습니다. 고급 알고리즘과 자연어 처리를 활용하는 당사의 AI 기반 솔루션은 Slack, Discord, Facebook, Reddit 및 Twitter에서 캠페인을 만드는 데 도움이 됩니다. Outhire는 귀하의 일자리가 적합한 사람들에게 전달되도록 보장합니다. Outhire의 간소화된 접근 방식은 인재 팀이 장벽을 제거하여 올바른 청중에게 다가가고 브랜드를...

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우리의 AI 지원 플랫폼은 가장 관련성이 높은 후보자를 직무와 연결하여 공유 직무에 대해 가장 적합한 후보자 풀을 얻습니다. 이는 채용 담당자가 선별된 후보자 프로필을 얻을 때 채용 과정에서 도움이 됩니다.

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