페이지 2 - 대안 - Moka
Alongside
alongside.com
Alongside는 고용주와 구직자 사이에 의미 있는 연결을 구축하여 함께 최선을 다할 수 있도록 돕는 온라인 채용 플랫폼입니다. Alongside를 사용하면 고용주는 쉽게 구인 광고를 만들고 홍보하고, 채용 팀과 협력하고, 들어오는 지원서를 선별하고, 채용 프로세스를 구성하고, 무엇보다도 훌륭한 후보자를 찾을 수 있습니다.
MightyRecruiter
mightyrecruiter.com
MightyRecruiter는 더 나은 채용을 지원하는 직관적인 최첨단 채용 솔루션입니다. 무료로 채용 게시판에 게시하고, 패시브 후보자를 소싱하고, 지원자를 관리하고, 직무에 가장 적합한 후보자를 고용하세요. 여기에서 무료 계정을 만드세요: https://www.mightyrecruiter.com/free-job-postings/
Hireology
hireology.com
Hireology의 ATS는 최고의 팀을 유치, 채용 및 온보딩하는 데 필요한 모든 것을 하나의 플랫폼으로 제공하며 업계를 염두에 두고 설계되었습니다. 브랜드 인지도를 구축하고 채용 프로세스, 문자 및 이메일 후보자를 자동화하고 기술 테스트 및 검증을 통해 위험을 줄이세요. 오늘날 7,500개 이상의 기업이 Hireology를 신뢰하여 필요한 사람을 찾고 고용하고 있습니다.
Trakstar
trakstar.com
HR 인재 개발을 위해 특별히 제작된 유일한 플랫폼인 Trakstar를 통해 직원 라이프사이클의 단계를 연결하세요. Trakstar 플랫폼은 4가지의 동급 최고의 보완 제품을 하나의 강력한 인재 개발 솔루션으로 통합합니다. 당사의 소프트웨어는 주요 일상 업무를 간소화 및 자동화하여 영향력을 행사하고 전략적으로 계획하며 비용을 절감하는 데 소요되는 시간을 늘립니다. Trakstar 고용, 학습 및 수행은 HR 팀이 최고의 전문가를 고용, 개발 및 유지하는 데 도움이 됩니다. Trakstar Insights는 직원 데이터를 분석하여 직원을 위한 최선의 결정을 내릴 수 있도록 합니다.
Pinpoint
pinpointhq.com
워크플로, 아름다운 보고서, 더 쉬운 채용 프로세스는 후보자뿐만 아니라 팀에게도 도움이 됩니다. Pinpoint를 통해 더 나은 채용 결정을 더 빠르게 내리세요.
JobScore
jobscore.com
JobScore는 사용자 친화적인 올인원 온라인 채용 소프트웨어 솔루션입니다. 현대적이고 직관적인 ATS는 직원 수가 20명에서 2,000명 이상인 조직의 바쁜 업무를 제거합니다. JobScore는 훌륭한 인재를 찾고, 유치하고, 평가하고, 고용하는 데 필요한 모든 것을 제공합니다. 인상적인 지원자 경험을 제공하세요. 한 번의 클릭으로 50개 이상의 채용 게시판에 게시할 수 있습니다. 양식을 사용자 정의합니다. 구문 분석 및 점수가 다시 시작됩니다. 이메일과 캘린더를 동기화하세요. 인터뷰가 더 좋습니다. 우리는 채용을 단순화하고 채용 결과를 개선하도록 돕습니다.
HireBeat
hirebeat.co
HireBeat는 채용 자동화를 제공하여 고용주가 대규모 인재를 찾고, 참여하고, 고용할 수 있도록 돕는 비디오 채용 플랫폼입니다. 1세대 ATS와 달리 전체 채용 흐름을 간소화합니다. 채용 공고, 채용 게시판 광고, 진행 중인 비디오 인터뷰 심사 등과 같은 관리 작업을 자동화하여 최고의 후보자를 채용하는 데 더 집중할 수 있습니다.
Rytfit.ai
rytfit.ai
투박하고 오래된 HR 프로세스에 작별을 고하고 Rytfit.ai를 통해 인적 자원 관리에 대한 현대적인 접근 방식을 채택하세요. Rytfit은 조직이 인력을 효과적이고 효율적으로 관리할 수 있도록 설계된 포괄적인 솔루션을 갖춘 AI 기반 인력 관리 플랫폼입니다. 인재 확보를 한 단계 더 발전시키세요. Rythire는 조직의 요구 사항에 맞춰져 있습니다. 단 몇 초 만에 일자리 창출을 가속화하려면 직위를 입력하세요. Rytfit의 의미론적 모델을 사용하면 조직은 단 7일 만에 Hi에서 Hire로 전환할 수 있습니다. RytHire 플랫폼에는 수동 채용 작업을 제거하고 채용 프로세스를 간소화하는 등의 기능이 있습니다. 인력 구축, 직원 재배치 및 유지율 향상 - RytEngage 모듈을 통해 조직은 새로운 역할에 대한 내부 인재를 식별 및 개발하여 성장과 기회의 문화를 촉진할 수 있습니다. 중요한 사항 측정 - RytMeasure 모듈은 목표 설정 및 실시간 추적을 위한 중앙 집중식 허브를 제공합니다. 이 플랫폼을 통해 조직은 인력을 전반적인 비즈니스 전략에 맞춰 조정하고 더 나은 비즈니스 결과를 도출할 수 있습니다. 올인원 솔루션을 통해 HR 프로세스를 간소화하고 직원의 참여를 유도하며 결과를 이끌어내세요. 중소기업이든 대기업이든 당사의 솔루션은 인력 관리 목표를 달성하고 전반적인 프로세스를 개선하는 데 도움을 줄 수 있습니다.
Findem
findem.ai
Findem은 채용 프로세스를 보다 효율적이고 효과적으로 만들기 위해 설계된 AI 기반 인재 확보 및 관리 플랫폼입니다. 이 도구는 인재 소싱, 채용 관리를 지원하고 인재 분석을 기반으로 심층적인 통찰력을 제공하는 다양한 기능을 제공합니다. 광범위한 데이터와 인공 지능을 활용하여 Findem은 채용 프로세스를 최적화하고 적합한 사람을 더 빨리 채용할 수 있도록 지원하는 것을 목표로 합니다. 이 플랫폼은 인재 소싱, 시장 인텔리전스, 인재 분석, 후보자 재발견, 인재 CRM 등과 같은 기능을 포함합니다. 채용 외에도 Findem은 다중 채널 인재 확보, 다양성 채용, 인재 통찰력 및 적극적인 인재 육성을 위한 솔루션도 제공합니다. 그리고 3D 데이터를 사용하여 플랫폼은 역동적이고 포괄적인 인재 데이터를 제공하여 조직이 더 나은 계획을 세우고 더 빠르게 결정하며 다양성을 높일 수 있도록 지원합니다. 이 플랫폼은 와드 이력서 분석을 뛰어넘어 인재 전략에 대한 보다 전략적이고 전체적인 접근 방식을 위해 복잡한 속성에 초점을 맞추는 데이터 기반 통찰력과 인텔리전스를 조직에 제공합니다.
hireEZ
hireez.com
HireEZ는 수상 경력이 있는 엔드 투 엔드 아웃바운드 채용 플랫폼으로 크고 작은 채용 팀의 모든 채용 활동을 중앙 집중화하여 아웃바운드 채용을 쉽게 만들어줍니다. 8억 개 이상의 공개 웹 프로필과 45개 이상의 플랫폼에서 빠르고 간단한 AI 소싱을 경험해 보세요. 템플릿, 순서, 추적 및 달력 일정을 사용하여 맞춤형 채용 캠페인을 자동화하고 구축하세요. 거의 제로에 가까운 관리와 안전한 데이터 허브를 통해 이전에 격리된 데이터를 중앙 집중화하고 새로 고치고 재발견하는 인재 데이터 클라우드를 통해 고용 품질을 달성하세요. 더 많은 정보를 원하시면, Hireez.com을 방문하세요.
Covey
getcovey.com
당신이 하는 방식으로 인재를 평가할 수 있는 가장 지능적인 AI 도구를 갖춘 채용 플랫폼입니다. Scout는 후보자 프로필을 평가하는 방법과 절충안을 직접 설명함으로써 전략을 실행할 봇을 생성합니다. 인바운드 후보자 선별 - 수천 개의 프로필을 검토하고 한 시간 내에 상위 5% 지원자를 찾아낼 수 있습니다. 아웃바운드 후보자 소싱 - Scout는 수백만 명의 후보자를 검색하고 평가하며(귀하가 원하는 것처럼) 개인화된 드립 캠페인을 통해 연락하고 받은 편지함 및 기타 기존 인재 시스템과 원활하게 통합됩니다. 채용 관리자 또는 채용 담당자로서 귀하는 심사 및 소싱 전략을 완벽하게 통제할 수 있으며 Covey Scout는 귀하의 믿음직한 조수입니다. 멋진 프로필이 어떤 것인지 결정하고 나머지는 Scout에게 맡기세요! Covey는 또한 비용을 절감하면서 채용 생산성을 가속화할 수 있는 테이블 스테이크 도구 제품군을 제공합니다. Covey CRM: Covey 후보자 관계 관리 플랫폼, 이메일 찾기 및 지원 자동화 도구, 분석 제품군, 추천 포털은 소싱을 강화하는 기능 중 일부에 불과합니다.
Beamery
beamery.com
Beamery Talent Lifecycle Management Platform은 인재 우선 기업이 전략적 인재 혁신을 주도하고 모든 인재에게 더 많은 인간적 경험을 제공하며 글로벌 인력의 기술과 잠재력을 발휘할 수 있도록 데이터, AI 및 인텔리전스를 결합하는 엔드 투 엔드 솔루션입니다. .
Simplicant
simplicant.com
현대 기업을 위한 채용 소프트웨어 및 지원자 추적 시스템. Simplicant의 채용 소프트웨어 플랫폼과 지원자 추적 시스템은 더 빠르고 비용 효율적으로 인재를 채용할 수 있는 현대적이고 간단한 접근 방식을 제공합니다. 다양한 소스에서 최고의 인재를 찾고, 인터뷰를 구성 및 예약하고, 인재 관계를 관리하고, 데이터 기반 채용 결정을 내립니다.
TECLA
tecla.io
TECLA는 미국 최고의 기술 회사를 위해 검증된 근해 소프트웨어 개발 팀을 구축하고 관리합니다. 우리는 원격 개발자, 클라우드 및 AI 엔지니어, 디자이너, QA 테스터, 데이터 과학자, 제품 관리자 및 기타 기술을 채용하려는 회사와 파트너십을 맺고 있습니다. 동일한 시간대에서 사내 팀과 함께 작업할 수 있는 프로필입니다. 우리는 라틴 아메리카 팀을 위한 심사 및 소싱부터 온보딩, 성과 관리, HR 및 유지에 이르기까지 모든 것을 관리합니다. 우리는 라틴 아메리카에서 세 명의 검증을 거친 인재로 구성된 최대 규모의 네트워크를 보유하고 있습니다. 아르헨티나, 브라질, 멕시코, 콜롬비아, 칠레, 코스타리카 등의 국가에 기반을 둔 50,000명 이상의 후보자가 심사를 받았습니다. 영어, 의사소통, 소프트 스킬, 기술 능력, 참고 자료 등에 대해 모두 철저한 테스트를 거쳤습니다. 우리는 근해 후보자 심사에 있어서 최적의 표준을 설정합니다. 우리의 고객 중에는 Drift, Article, HomeLight, Mercedes-Benz와 같은 회사와 미국 전역의 300개 이상의 중견기업 및 엔터프라이즈 기술 회사가 포함됩니다.
Talent Genie
talentgenie.co.za
Talent Genie는 언어 패턴 인식과 A.I.를 활용한 채용 소프트웨어(지원자 추적 시스템(ATS))입니다. 자동으로 후보자 목록을 작성하려면 CV를 다시 입력하고 직위 위치와 관련하여 후보자의 위치를 추적합니다.
foh&boh
fohandboh.com
foh&boh(www.fohandboh.com)는 레스토랑, 호텔, 소매업체가 직원을 더 빠르게 채용하고 온보딩할 수 있도록 돕는 플랫폼입니다. 우리는 몇 분 만에 운영자와 채용 관리자를 자격을 갖춘 인재에게 연결함으로써 기업이 채용 프로세스의 속도를 획기적으로 높일 수 있도록 돕습니다.
Candydate
candydate.app
Candydate는 중소기업의 채용 프로세스를 단순화하여 사탕처럼 달콤하게 만드는 비디오 채용 AI 지원 플랫폼입니다.
Trakstar Hire
hire.trakstar.com
Hire는 Trakstar의 지원자 추적 시스템(ATS)입니다. 이력서를 쉽게 관리하고, 다양한 소스에서 후보자를 유치하고, 채용 웹사이트를 관리하고, 채용팀과 협력하고, 채용 활동에 대한 보고서를 생성하는 등 이 모든 작업을 하나의 솔루션으로 수행할 수 있습니다. Hire는 기업이 채용 공고부터 이상적인 후보자 선택까지 전체 채용 프로세스를 자동화하는 데 도움이 됩니다. 모든 이력서를 관리하세요. 이력서는 Hire로 유입되고 일관된 형식의 후보자 프로필로 구문 분석됩니다. 채용팀과 협력하세요. 채용 관리자와 면접관은 이메일과 캘린더에서 직접 후보자 피드백을 제공하고 면접 요청을 수락할 수 있습니다. 채용 성공 측정: 채용 프로세스의 병목 현상을 식별하고 유사한 동료 그룹과 비교하는 방법을 파악하는 데 도움이 되는 벤치마킹을 통해 Trakstar Insights에서 보고서를 생성합니다. 제품 설명 Hire는 Trakstar의 지원자 추적 시스템입니다. 인재 채용부터 적합한 후보자 선택까지 채용 프로세스의 모든 단계를 관리하세요.
TalentLyft
talentlyft.com
지원자 추적 시스템, 채용 마케팅, 소싱 및 인재 CRM 솔루션을 하나의 플랫폼에 통합한 채용 소프트웨어입니다.
LaunchSource
launchsource.com
영업은 영업 관리자가 누가 성공할 것인지에 대해 엄격한 후보자 프로필을 갖는 경우가 많기 때문에 다양성과 포괄성이 부족한 것으로 악명 높은 직업입니다. LaunchSource는 검증된 초급 영업 후보자의 최대 규모 풀을 제공하여 조직이 초급 영업 인재를 더 빠르게 고용할 수 있도록 지원합니다. 구직자들을 위해 우리는 영업 경력을 시작하는 가장 쉬운 방법을 구축하고 있으며 현재까지 10,000명의 지원자를 도왔습니다. 우리는 영업이 자신을 재평가하고 재창조하려는 글로벌 근로자 5명 중 2명에게 경제적 권한을 제공한다고 믿습니다. 우리의 프로세스는 후보자에게 인터뷰 준비, 이력서 검토 및 온라인 코스를 무료로 제공합니다. 당사 웹사이트를 방문하고 인재 컨설턴트나 영업팀 담당자에게 문의하여 영업 경력을 시작하는 방법에 대해 자세히 알아보거나 최고의 영업 인재를 확보하는 방법에 대해 자세히 알아보세요!