페이지 12 - 대안 - Factorial HR
Criterion HCM
criterionhcm.com
타협 없는 HCM 인력, 급여, 인재 참여 소프트웨어는 인력만큼 역동적입니다. Criterion은 건설, 금융 서비스, 비영리 및 고등 교육 부문의 중견 시장 조직에 인적 자원 관리(HCM) 소프트웨어를 제공하여 중요한 HR, 급여, 인재 참여를 간소화할 수 있도록 지원합니다. 및 인력 관리 프로세스. Criterion HCM은 고객에게 직접 제공되거나 10개 이상 국가의 글로벌 파트너 네트워크를 통해 제공됩니다.
Kolay iK
kolayik.com
터키 최초의 인사 관리 소프트웨어인 Kolay HR을 사용하여 휴가 및 초과 근무, 성과 평가, 급여, 교대근무 등을 관리하고 보고하세요.
PurelyHR
purelyhr.com
PurelyHR은 중소기업을 위한 강력한 모듈형 HR 소프트웨어입니다. 2010년부터 우리는 전 세계 수천 개의 기업이 휴가 관리, 직원 파일 관리 및 온보딩, 시간 추적, 성과 관리, 위반 추적, 인증 관리 등 일상적인 HR 업무에서 주당 시간을 절약하도록 도왔습니다. 비즈니스 요구 사항과 예산에 맞는 HRIS에 필요한 모듈과 사용자 수를 선택하세요. 지금 바로 21일 무료 평가판(www.purelyhr.com/trial) 또는 라이브 데모를 시작해 보세요.
Hailey HR
haileyhr.com
모든 HR 프로세스를 한곳에서 관리하세요. 사용자 경험과 명확성을 동료들이 좋아할 것입니다. 지금 우리 플랫폼에 대해 알아보고 데모를 예약하세요!
SixFifty
sixfifty.com
우리는 미국 최고의 고용 법률 회사와 협력하여 50개 주 전체에서 직원을 고용하고 관리하는 데 필요한 계약, 정책 및 문서를 자동화했습니다. 사용하기 쉬운 당사의 플랫폼은 고용 라이프사이클의 모든 단계(연구, 채용, 유지 및 이직)에 필요한 문서를 생성하고 최신 상태로 유지하는 데 도움이 됩니다. 고용 계약 SixFifty의 사용하기 쉬운 플랫폼은 전국 모든 관할권에서 직원을 고용하고 관리하는 데 필요한 문서를 생성하는 데 도움이 됩니다. 당사의 문서 생성기는 입사부터 퇴직까지, 그리고 그 사이의 모든 단계에서 법적 준수 문서를 쉽...
Napta
napta.io
Napta는 직원들의 헌신도를 높이면서 더 많은 프로젝트를 수행하기 위해 만들어진 SaaS 솔루션입니다. Napta는 각 프로젝트에 가장 적합한 직원을 식별하고(가용성, 기술, 지리적 위치 등을 기준으로) 인사용 Excel을 최신 상태로 유지합니다! Napta는 다음을 지원하여 운영 성과를 향상시킵니다. - 인력 배치 요청 관리 - 각 프로젝트에 가장 관련성이 높은 직원을 실시간으로 식별 - 프로젝트 계획 최적화 - 모든 직원의 기술과 열망 매핑 - 팀과 360° 피드백 수행 Napta는 직원의 헌신: 프로젝트 및 자원 관리와 관련...
Qulture.Rocks
qulture.rocks
스프레드시트, 단일 양식 및 수동 계산을 Qulture.Rocks의 성과 검토 시스템으로 교체하고 운영 작업을 저희에게 맡기십시오. 중요한 것에 집중하십시오: 전략적 결정을 내리고, 인재를 발견하고, 회사 경영에서 개선할 영역을 식별하십시오.
Quaffle
getquaffle.com
Quaffle은 팀 내 동료 검토 및 피드백 프로세스를 간소화하도록 설계된 매우 간단한 HR 도구입니다. 피드백을 실행 가능한 통찰력으로 변환하여 전문적인 성장과 팀 협업을 촉진하는 간단하면서도 강력한 플랫폼을 제공합니다. 직관적인 디자인과 고급 분류 알고리즘을 통해 Quaffle은 피드백이 의미 있을 뿐만 아니라 조직 목표와도 일치하도록 보장합니다. 지속적인 개선 문화를 조성하려는 업계 리더에게 이상적인 Quaffle은 건설적인 피드백을 팀 성공과 개인 개발의 촉매제로 만듭니다.
AspireVue
aspirevue.com
AspireVue는 최고의 인재를 채용하고 온보딩하기 위한 직무 적합성 평가 분야의 시장 리더입니다. 적합한 사람이 적합한 직무에 배치되면 이 인재 관리 소프트웨어는 직원의 고유한 성장 경로를 자동화하여 참여와 책임을 촉진합니다. AspireVue는 OKR 목표 관리, 단순화된 360도 검토, 자기 성찰 여정, e-러닝부터 온디맨드 코칭, 승계 계획, 인재 분석에 이르기까지 모든 사람의 성과와 개발 영역을 추적하기 위한 맞춤형 솔루션을 기업에 제공합니다. AspireVue 플랫폼은 AI를 활용하고 모바일 앱을 포함하며 다양한 통합을...
Happy5
happy5.co
Happy5는 실시간 인력 데이터를 갖춘 모바일 최초의 지속적인 성과 관리 플랫폼입니다.
Progression
progression.co
최고의 경력 개발 플랫폼인 Progression을 사용하여 조직의 경력 성장을 정의하고 측정하세요. Progression을 사용하면 다음을 수행할 수 있습니다. - 템플릿과 AI를 사용하여 몇 달이 아닌 몇 시간 만에 경력 프레임워크 구축 및 시각화 - 성장을 증거하는 간단한 습관 만들기 - 풍부한 실시간 통찰력으로 팀이 발전할 수 있도록 지원 - 참여, 동기 부여 및 지원 직원들이 자신의 경력을 소유할 수 있도록 하세요 - 기록적인 시간 내에 탁월한 직원 성장을 달성하세요. Progression을 통해 동급 최고의 기술과 경력 경...
Teamphoria
teamphoria.com
Teamphoria를 사용하면 맞춤형 도구와 분석을 통해 생산성과 직원 참여도를 높여 직원에게 동기를 부여하고 인정할 수 있습니다.
Rhabit Analytics
rhabitanalytics.com
Rhabit은 사용하기 쉬운 모바일 우선 기술과 조직 심리학을 결합하여 모두가 좋아하는 피드백 경험을 제공함으로써 직원 참여, 리더십 개발 및 성과 관리의 어려움을 해소합니다. 조직은 Rhabit의 아름답고 완벽하게 사용자 정의 가능한 HR Analytics 대시보드와 철저한 계정 관리 및 지원의 이점을 누릴 수 있습니다. 채택률이 높은 참여 설문조사를 원하시든, 강력한 리더십 평가를 원하시든, Rhabit은 귀사가 거부할 수 없는 높은 성과를 내는 문화를 구축하는 데 도움이 되는 새로운 통찰력을 제공할 것입니다.
Howamigoing
howamigoing.com
거의 모든 360 피드백 소프트웨어와 성과 관리 제품이 동일해 보인다는 사실을 알고 계셨나요? 지루하고, 영감이 없고, 투박하고, 명확한 ROI가 없습니다. HR은 강제로 학습하고 직원은 강제로 사용해야 하는 또 다른 도구입니다. 그럼 Howamigoing을 보세요. 수상 경력에 빛나는 우리의 아름다운 직원 피드백 플랫폼은 설계된 유일한 성과 관리 제품입니다.
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend는 사용자가 성과를 높이는 훌륭한 대화를 나누는 데 도움이 되는 성과 관리 도구입니다. 우리는 조직이 관리자/직원 대화에서 형평성, 일관성 및 품질을 보장할 수 있도록 돕기 위해 존재합니다. 사용자에게 이러한 대화를 구성, 준비, 집중 및 안내하는 데 도움이 되는 도구를 제공함으로써 개인이 최선을 다할 수 있도록 설정하는 의미 있는 작업을 만들 수 있습니다. OpenBlend는 공식적인 평가 프로세스, 목표 조정 및 성취, 웰빙 및 개인 동기 부여를 지원하는 정기적인 성과 대화에 사용됩니다.
Eletive
eletive.com
Eletive는 실시간 직원 참여 설문조사, 성과 관리, OKR 목표 설정, 360도 피드백 및 1:1을 직관적이고 사용자 친화적인 하나의 도구로 수집하는 People Success 플랫폼입니다. Eletive는 지루한 관리 작업을 자동화하고 간소화하므로 HR, 관리자 및 팀 구성원은 비즈니스 목표에 집중할 수 있습니다.
Klaar
klaarhq.com
전 세계적으로 150개가 넘는 조직의 인사 리더와 HR 팀은 Klaar가 지속적인 성과 관리, 승계 계획 및 준비, 멘토링, 직원 참여 설문 조사를 결합한 AI 기반 실행 시스템임을 신뢰하고 사랑합니다. Klaar를 통해 처음으로 HR 리더는 질문에 답하는 데 도움이 되는 벤치마킹된 외부 통찰력에 액세스할 수 있습니다.
Peoplelogic
peoplelogic.ai
Peoplelogic은 성장하는 비즈니스를 위한 인력 및 성과 관리 도구를 제공합니다. 특허 출원 중인 기술은 참여도와 소진 신호를 하나의 StayFactor™ 점수로 결합합니다. ONA(조직 네트워크 분석 그래프)와 결합하면 높은 성과를 내는 팀을 육성하고, 내부 협업 패턴을 파악하고, 사일로와 병목 현상을 식별하고, 가장 연결되어 있거나 단절된 직원을 강조하는 데 필요한 모든 것이 있습니다. Peoplelogic을 사용하면 영향력 있는 비즈니스 결정을 내리는 데 필요한 모든 데이터와 통찰력을 얻을 수 있습니다.
Appraisd
appraisd.com
Appraisd는 인간이 인간을 위해 만든 성과관리 소프트웨어입니다. 우리는 모든 사람에게 훌륭한 관리자가 필요하다고 믿습니다. 그래서 우리는 모두에게 적합한 자체 성과 관리 시스템을 만들었습니다. 우리는 조직에 다음과 같은 권한을 부여하기 위해 노력합니다. 1. 성과 개선: 직원과 관리자가 서로 최고의 결과를 얻을 수 있도록 돕습니다. 2. 노력 조정: 직원과 조직의 성공을 지원하는 목표를 달성함으로써 3. 발전을 보장합니다. 당신의 사람들과 그들의 경력에 대해 자세히 알아보십시오: www.appraisd.com
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam은 목표, 360도 성과 검토, 실시간 피드백을 위한 일대일, 설문 조사, 가상 인식 및 더. HelloTeam의 사용자 친화적인 플랫폼은 HR에 필요하고 직원들이 선호하는 대화형 도구를 제공합니다. 성과 관리 및 직원 참여에 대한 우리의 전체적인 접근 방식은 HelloTeam을 성공적인 문화 구축을 위한 완벽한 도구로 만듭니다.
TeamSense
teamsense.com
TeamSense는 제조, 건설, 창고 및 물류 분야의 일선 직원을 위해 구축된 텍스트 기반 출석 관리 및 매스커뮤니케이션 플랫폼입니다. - 처리 과정에서 불안감을 제거하여 No-Call No-Show를 최대 70% 줄입니다. - 직원이 결근을 신고하기 전에 포인트와 출석 내역을 보여줌으로써 결근을 최대 20% 줄입니다. - 29개 언어로 번역 가능!
UInclude
uinclude.com
UInclude는 고용주를 위한 가장 공평하고 효과적인 채용 프로세스를 생성하는 플랫폼입니다. 데이터 및 행동 심리학 연구를 기반으로 한 당사의 기술 중심 솔루션은 조직이 후보자 풀의 품질과 다양성을 높이는 동시에 프로세스에서 시간과 비용을 절약하는 데 도움이 됩니다. UInclude의 포괄적인 글쓰기 도구는 더 높은 매력과 지원률을 위해 채용 자료를 최적화합니다. 성별에 편견이 있고 인종적으로 배타적인 언어의 모든 사례를 식별하고 포괄적인 주제를 직무 설명에 통합하는 데 도움이 됩니다.
TalVista
talvista.com
TalVista는 SaaS 기반의 다양성 채용 결정 지원 플랫폼입니다. TalVista는 기업이 다양한 후보자 풀을 늘리고 다양한 후보자가 성별, 인종, 민족, 성향으로 인해 외면당하는 대신 경험, 기술 및 자격을 기반으로 채용 과정을 통해 승진할 가능성을 높이는 데 도움을 줄 수 있는 독보적인 위치에 있습니다. 신념이나 신체적 능력. 기술을 통해 다양성 교육이 강화되고 구성원의 이론이나 기억에 의존하기보다는 행동 수정이 가능해집니다. TalVista는 세 가지 방법으로 다양성 채용을 개선합니다. 직무 설명 최적화 – 직무 설명 최...
SupportFinity
supportfinity.com
SupportFinity는 AI를 기반으로 하는 기업과 개인을 위한 단일 채용 플랫폼입니다. 기업은 세계에서 가장 크게 성장하는 전문 커뮤니티 중 하나에 연결된 SupportFinity의 ATS 소프트웨어를 사용하여 고용 또는 계약을 위한 인재를 완전히 찾을 수 있습니다. 사람들과 구직자는 SupportFinity에 가입하여 일자리나 프로젝트를 찾고 동료 및 친구들과 연결할 수 있습니다. SupportFinity 커뮤니티는 작업 및 프로젝트에 대한 액세스는 물론 보너스, 블로그 및 커뮤니티 전용 기능에 대한 액세스와 같은 기타 다양...
Survale
survale.com
수상 경력이 있는 Survale의 인재 피드백 플랫폼은 채용 프로세스의 각 단계와 인재 수명주기 전반에 걸쳐 후보자, 채용 담당자, 채용 관리자 및 직원의 경험 데이터를 자동으로 수집, 분석 및 조치할 수 있는 "Always On" 솔루션을 고용주에게 제공합니다. Survale의 최고 HR 제품 상을 받은 CandidateX 모듈은 데이터 중심의 후보자 경험을 제공하고, OboardX는 데이터 중심의 1년차 경험을 제공하며, EmployX는 모든 인재 관련 프로그램을 최적화합니다. 거의 모든 내부 인재 관련 프로그램에 대한 피드백을...
Chattr
chattr.ai
시간당 인력 채용을 하루 중 가장 쉬운 시간으로 만들어주는 HR 자동화 소프트웨어입니다.
Bryq
bryq.com
Bryq는 조직이 적합한 인재를 신속하게 고용하고 기존 인재가 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지원하는 인재 인텔리전스 플랫폼입니다. Bryq는 I-O 심리학의 최신 개발을 활용하여 HR 전문가와 리더가 채용 비용을 줄이고 직원 성과를 높이며 인재를 효과적으로 관리할 수 있는 AI 기반 플랫폼을 제공합니다. Bryq는 내부 이동성을 지원하고, 학습 및 개발 문화를 장려하고, 직원 동기를 부여하고, 성장 영역을 식별하고, 최고 성과자를 예측합니다. 이 모든 작업은 직관뿐만 아니라 데이터를 사용합니다. Bryq를 사용하면 고용법 준수...
Teamdash
teamdash.com
Teamdash는 훌륭한 팀을 더 빨리 채용하기 위해 프로세스에 적응할 수 있는 도구가 필요한 기업을 위한 최고의 채용 소프트웨어입니다. 사용자 정의 기능, 사용자 친화성 및 채용 능력으로 사랑받는 Teamdash는 결과와 프로세스를 신속하게 향상시키려는 사내 채용 담당자에게 떠오르는 선택입니다.
Tacitbase
tacitbase.com
채용 프로세스를 혁신하십시오: 더 스마트하고, 더 빠르고, 더 좋습니다. 빠르게 변화하는 기술 산업에서 채용 담당자는 회사와 후보자 사이의 중요한 연결 고리 역할을 함에도 불구하고 종종 간과됩니다. 매력적인 직무 설명 작성부터 후보자 소싱 및 고객과 공유에 이르기까지 채용 담당자는 많은 일을 해야 합니다. 그리고 작업은 여기서 끝나지 않습니다. 또한 인터뷰 일정을 잡아야 하고, 프로세스 전반에 걸쳐 후보자와 지속적으로 소통해야 하며, 제안 후 후속 조치와 합류 후 피드백도 제공해야 합니다. 회사에 적합한 후보자를 찾는 것은 쉬운 일...
TalentMesh
talentmesh.com
TalentMesh 플랫폼은 최신 기술 스택을 기반으로 한 직관적인 채용 플랫폼으로 전체 채용 주기를 추적, 자동화 및 향상할 수 있습니다. 이 플랫폼은 사용하기 쉬운 지원자 추적 시스템과 고유한 채용 상황에 맞게 맞춤화된 고품질 채용 전 테스트를 결합합니다. 고유한 인재 데이터를 활용하여 비즈니스에 도움을 줌으로써 기존 채용 플랫폼 이상의 가치를 제공합니다. 1. 성과를 촉진할 인재 유형을 이해합니다. 2. 기존 지원자 풀에서 해당 인재를 더 많이 찾습니다. 3. 인터뷰를 체계화하고 전문화합니다. 프로세스 4. 과학적 정확성을 갖...