12Twenty

L'app da 12 a venti è progettata per facilitare le connessioni tra datori di lavoro e persone in cerca di lavoro, in particolare all'interno delle istituzioni educative. Serve come piattaforma in cui i datori di lavoro possono pubblicare elenchi di lavoro, gestire i processi di reclutamento e connettersi con potenziali candidati. La funzione principale dell'app è quella di semplificare il processo di assunzione fornendo una piattaforma centralizzata per le offerte di lavoro, riprendere la gestione e pianificazione delle interviste.

Le caratteristiche chiave dell'app includono la possibilità per i datori di lavoro di creare e gestire elenchi di lavoro, tenere traccia delle domande dei candidati e pianificare le interviste. Offre inoltre strumenti per i candidati per cercare e richiedere aperture di lavoro, gestire i loro curriculum e ricevere notifiche su nuove opportunità. La piattaforma è progettata per migliorare l'efficienza del processo di assunzione automatizzando molte delle attività amministrative coinvolte nelle assunzioni.

Utilizzando l'app da 12 a ventue, i datori di lavoro possono migliorare la loro sensibilizzazione ai potenziali candidati, mentre le persone in cerca di lavoro possono accedere a una vasta gamma di opportunità di lavoro e gestire la loro ricerca di lavoro in modo più efficace. L'app supporta sia i datori di lavoro che i candidati nella navigazione del processo di assunzione in modo più fluido, rendendolo una risorsa preziosa per lo sviluppo della carriera e l'acquisizione dei talenti.