Responster
responster.com
Responster adalah alat survei yang indah dan mudah digunakan yang membantu perusahaan dan organisasi berinteraksi lebih efisien dengan pelanggan, mitra, dan karyawan mereka. Ini memberi pengguna kejelasan, kolaborasi, dan kontrol yang diperlukan untuk menjadikan umpan balik sebagai bagian alami dari produk, layanan, dan pengembangan bisnis. Responster bangga digerakkan oleh pengguna dalam segala hal yang dilakukannya dan selalu bekerja keras untuk mengulangi dan meningkatkan produknya. Perusahaan berusaha untuk menjadi pemimpin dalam pengembangan bisnis yang digerakkan oleh umpan balik dan untuk terus meningkatkan dukungannya untuk organisasi yang ingin membuat keputusan yang lebih pintar dan lebih terinformasi. Responster membantu pelanggannya: * Buat survei bermerek unik yang ditampilkan dengan sempurna pada perangkat modern apa pun. * Meningkatkan tingkat respons survei melalui pengalaman pengguna yang hebat. * Dapatkan wawasan yang dapat ditindaklanjuti secara real time. * Buat keputusan yang lebih cepat dan lebih baik.
Centrical
centrical.com
Centricalis Platform pengalaman kinerja karyawan bertenaga AI yang mendorong pengalaman pelanggan terbaik di kelasnya untuk merek-merek terkemuka dunia melalui keberhasilan dan pertumbuhan agen garis depan. Platform ini memberikan pengalaman karyawan terpadu dengan manajemen kinerja real-time, pembelajaran mikro adaptif, pembinaan bertenaga AI, manajemen kualitas, dan VOE, melalui solusi gamified untuk membantu organisasi meningkatkan produktivitas dan penjualan, mengurangi biaya, lebih rendah gesekan, dan meningkatkan kepuasan pelanggan . Centrical didirikan pada 2013 dan melayani pelanggan di 150 negara dalam 40 bahasa yang berbeda. Centrical memiliki kantor di New York, Tel-Aviv, dan London dan pelanggan termasuk perusahaan multinasional terkemuka seperti Microsoft, Teleperformance, Synchrony Financial, dan banyak lagi.
AllVoices
allvoices.co
AllVoices adalah platform hubungan karyawan yang memudahkan untuk mengelola masalah hubungan karyawan. Dengan solusi all-in-one yang memanfaatkan AI, tim SDM dapat menjadi lebih efisien dan fokus pada peningkatan pengalaman karyawan, yang akan mengurangi risiko tuntutan hukum, meningkatkan retensi, dan meningkatkan produktivitas. Allvoices dipercaya oleh perusahaan terkemuka termasuk Zillow, Sweetgreen, Patagonia, dan Duolingo untuk tidak hanya maju dari masalah -masalah di tempat kerja yang lebih besar tetapi juga untuk mengintegrasikan ke dalam alur kerja mereka saat ini dan membuat hidup mereka lebih mudah - itulah sebabnya Allvoices dinamai seorang pemimpin dalam keterlibatan karyawan, Manajemen kasus SDM, dan kategori whistleblowing oleh G2.
Move the Chain
movethechain.com
Pindahkan Rantai adalah Platform Keterlibatan dan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan yang membantu Anda tetap terhubung dengan inisiatif filantropis perusahaan Anda, memungkinkan Anda untuk bergabung dengan masyarakat dan berpartisipasi dalam keterlibatan Group Sumber Daya Karyawan (ERGS), bergabung dengan penggalangan dana dan acara sukarela, dan tetap mengikuti perkembangan keseluruhan kemajuan dan dampak perusahaan Anda, langsung di Slack dan Microsoft Tim!
FidForward
fidforward.com
Fidforward menggunakan asisten AI untuk meningkatkan kuantitas dan kualitas umpan balik di organisasi Anda. Dengan mengingatkan karyawan Anda dan menyusun umpan balik interaksi mereka, Fidforward mengembalikan nilai umpan balik untuk membentuk organisasi Anda.
Recognition
rewardable.co.uk
Rewardable adalah platform hadiah gratis dan mudah digunakan yang memungkinkan orang mengirim hadiah, pembayaran, dan insentif kepada siapa pun, di mana saja, secara gratis.
Accolader
accolader.io
Accolader adalah sistem penghargaan rekan gratis dengan versi Pro tersedia. Accolader dibangun berdasarkan hal-hal yang berhasil meningkatkan kebahagiaan dan keterlibatan: penghargaan dengan pengakuan sosial dan bersama, bukan penghargaan. Fokus telah ditempatkan pada kesederhanaan, baik dalam administrasi dan penggunaan.
Group Cards
groupcards.app
Di Group Cards kami membantu pelanggan kami membangun tim yang lebih bahagia dan produktif. Kami telah menyampaikan lebih dari 5 juta pesan penghargaan kepada orang-orang di seluruh dunia - masing-masing pesan merupakan ungkapan kegembiraan dan keterhubungan. Dengan Kartu Grup Anda dapat mengirim kartu ucapan grup, dengan halaman dan tanda tangan tak terbatas, mengumpulkan uang untuk hadiah, dan bahkan Kartu Grup Anda dicetak sebagai buku.
Applauz
applauz.me
Minimalkan turnover dan mendorong produktivitas ke ketinggian baru dengan Applauz. Applauz adalah platform pengakuan karyawan pemenang penghargaan yang dilengkapi dengan semua alat penting untuk mendukung dan memperkuat budaya perusahaan yang aktif dan berkembang. Dengan mudah memungkinkan rekan kerja dan manajer untuk saling mengenali dengan pesan penghargaan yang bermakna. Rayakan pencapaian dengan mengenali karyawan dengan lencana perusahaan yang dipersonalisasi dan poin penghargaan Applauz yang dapat ditukarkan. Tetap terhubung dengan sentimen tim Anda melalui survei pulsa Applauz, memberdayakan tim Anda dengan tujuan yang diberi insentif, menawarkan fasilitas perusahaan adat, merayakan tonggak layanan dengan program ulang tahun kerja yang dipersonalisasi Applauz, dan menyelam ke dalam laporan komprehensif dan analisis pada tingkat keterlibatan tim dan individu di seluruh organisasi Anda. Dengan Applauz, Anda tidak hanya menerapkan platform pengakuan; Anda merevolusi pendekatan Anda terhadap keterlibatan karyawan.
Staffino
staffino.com
Staffino adalah platform manajemen pengalaman pelanggan dan karyawan dengan kehadiran global yang kuat, dengan bangga melayani klien di lebih dari 30 negara dan mencakup beragam industri. Platform online mutakhir kami telah berevolusi untuk bersaing dengan platform CEM terkemuka di dunia, menawarkan antarmuka yang ramah pengguna dan menarik secara visual untuk mengumpulkan dan mengelola umpan balik pelanggan dan karyawan. Produk Staffino XM dirancang secara ahli untuk bisnis dari semua ukuran di berbagai industri yang ingin merevolusi pengalaman pelanggan dan karyawan mereka baik di tingkat nasional maupun internasional. Produk CX & EX kami yang komprehensif memberdayakan Anda untuk memberikan kepuasan pelanggan yang tak tertandingi, menginspirasi motivasi karyawan, dan mempercepat pertumbuhan pendapatan. Produk & Layanan CX: - Manajemen Umpan Balik Loop Tertutup - Pemantauan Kasus Retensi - NPS, CSAT, CES & Metrik CX Lainnya - Mesin Semantik - Dasbor CX yang Dipersonalisasi - Penguasaan Belanja® - Konsultasi CX - Penilaian Manajemen Kinerja - Survei Pengalaman Pelanggan Produk & Layanan EX: - Pengakuan & Motivasi Karyawan - Gamifikasi Karyawan - Kinerja karyawan - Keterlibatan Karyawan
Espresa
espresa.com
Mendorong pengalaman karyawan dan program keterlibatan dengan cara -cara baru dan bermakna dengan produk terkemuka Espresa, Global Lifestyle Incounts (LSA). Dan, dengan LSA Plus, Anda memiliki lebih banyak cara untuk memberi daya pada fleksibilitas inklusif dengan kesejahteraan total, pengakuan, dan komunitas yang terintegrasi. Berikan karyawan Anda kebebasan memilih saat menggunakan mesin teknologi SDM yang mendukung tim orang dengan ketertarikan dan retensi, administrasi minimal, dan dengan keragaman, kesetaraan, dan inklusi (DEI) yang dibangun. Espresa adalah platform perangkat lunak dan jaringan vendor untuk menyediakan layanan tempat kerja di tempat yang membantu perusahaan menarik dan mempertahankan orang -orang terbaik sambil meningkatkan produktivitas mereka secara terukur.
CardClan
cardclan.io
Buat semua orang merasa dihargai! CardClan tidak perlu repot menunjukkan penghargaan Anda kepada karyawan dan klien. Rayakan peristiwa penting, seperti ulang tahun, hari jadi, dan bahkan hari pensiun dengan kartu khusus yang pasti akan membuat penerimanya tersenyum. Dengan alat kami yang mudah digunakan, Anda dapat melakukan lebih dari yang diharapkan dalam mengungkapkan rasa terima kasih - di mana pun lokasinya di seluruh dunia!
Caroo
caroo.com
Kami membayangkan sebuah dunia di mana orang-orang merasakan hubungan mendalam di tempat kerja melalui pengakuan. Platform kami mengungkap pemahaman perilaku yang mendalam tentang kebutuhan pengakuan individu karyawan, memberikan wawasan tentang kapan harus mengenali dan memudahkan pengiriman penghargaan yang benar-benar diinginkan karyawan. Semuanya di satu tempat. Kami percaya… - Setiap karyawan berhak mendapatkan pengakuan atas dampak yang mereka berikan - Pengakuan akan sangat berarti bila disesuaikan dengan individu - Pengakuan tidak harus rumit atau mahal untuk menjadi benar-benar ajaib - Budaya pengakuan harus ada di mana pun dalam sebuah perusahaan. organisasi Caroo adalah wanita dan veteran yang didirikan dan bermitra dengan berbagai badan amal termasuk Feeding America. Sejak tahun 2015, Caroo telah menyumbangkan lebih dari 20 juta makanan dan terus bertambah kepada keluarga yang membutuhkan. Untuk mempelajari lebih lanjut, kunjungi Caroo.com.
Qarrot
qarrot.com
Perangkat lunak pengakuan yang benar -benar meningkatkan kinerja karyawan! Dirancang untuk kebutuhan bisnis yang berkembang, Qarrot Powers imbalan berbasis hasil dan pengakuan untuk meningkatkan budaya dan mendorong kinerja karyawan yang lebih baik. - Memberdayakan manajer dan karyawan Anda dengan pengakuan berbasis poin dan lencana - Memotivasi kinerja individu dan tim dengan penghargaan berbasis tujuan - Rayakan ulang tahun dan ulang tahun kerja dengan penghargaan tonggak - Tingkatkan visibilitas & keterlibatan program Anda dengan umpan sosial waktu nyata dan publik - Tetap di atas program Anda dengan pelaporan & analitik - Tebus hadiah dari mana saja hanya dalam beberapa klik Dengan Qarrot, Anda memiliki fleksibilitas untuk merancang program pengakuan yang disesuaikan dengan tujuan dan nilai bisnis perusahaan Anda. Qarrot menyediakan alat yang terjangkau bagi perusahaan yang sedang tumbuh untuk memberdayakan manajer dan karyawan mereka untuk mengirim poin dan pengakuan berbasis lencana, untuk memotivasi kinerja individu dan tim dengan penghargaan berbasis kinerja, untuk merayakan ulang tahun dan ulang tahun kerja dengan penghargaan tonggak otomatis, untuk meningkatkan visibilitas program mereka dengan pakan sosial publik yang menarik dan untuk menawari karyawan Anda, seribu dari seribu terkemuka. Qarrot juga menyederhanakan hidup Anda dengan membuat program Anda mudah dikelola: mengontrol biaya Anda dengan anggaran berbasis peran, mendelegasikan manajemen program Anda dengan menyiapkan beberapa kursi administrator, menyesuaikan penawaran hadiah Anda dengan perusahaan yang disediakan, mengukur dan memahami keterlibatan karyawan dengan dasbor dan laporan terperinci, dan banyak lagi!
Perkbox
perkbox.com
Perkbox adalah platform penghargaan dan manfaat global yang membantu perusahaan merawat, terhubung dengan, dan merayakan karyawan mereka, di mana pun mereka berada atau apa yang mereka inginkan. Platform ini membantu organisasi dalam menyelaraskan orang -orang mereka dengan tujuan mereka. Dipercaya oleh lebih dari 4.000 bisnis di seluruh dunia, platform Perkbox membantu membuat karyawan tetap termotivasi, didukung, dan terlibat. Ini memberdayakan tim dengan pilihan dalam bagaimana mereka ingin dihargai, diakui, dan dirayakan. Dari imbalan yang dipersonalisasi dan pengakuan hingga manfaat yang bermakna dan dukungan kesejahteraan, ada sesuatu untuk semua orang, terlepas dari lokasi atau preferensi mereka. Aplikasi seluler global memberikan pengalaman yang mulus saat ini untuk semua karyawan dan telah terbukti menghemat waktu dan uang bisnis sambil meningkatkan kinerja tim. Dengan keahlian lebih dari 10 tahun, Perkbox dirancang untuk membantu organisasi membawa proposisi nilai karyawan mereka ke tingkat berikutnya.
AskYourTeam
askyourteam.com
AskyourTeam ada di sini untuk membantu dewan sampai ke jantung apa yang paling penting. Dengan mengganti dugaan dengan wawasan, platform karyawan dan wawasan komunitasnya memungkinkan pengambilan keputusan yang lebih cerdas dan lebih cepat, memungkinkan dewan untuk memfokuskan sumber daya di mana mereka akan membuat perbedaan terbesar. Dengan AskyourTeam, pengguna menerima wawasan yang relevan dan dapat ditindaklanjuti. Ketika mereka dapat mengukur dampak dari tindakan -tindakan itu, mereka dapat memvalidasi dan merayakan kemajuan atau mengarahkan kembali hal -hal ke jalurnya jika diperlukan. Beginilah cara askyourteam membantu dewan menumbuhkan budaya perbaikan berkelanjutan dan perubahan yang berdampak. Mengapa Memilih AskyourTeam? Dewan 100% fokus Ini memahami apa yang berhasil membangun komunitas yang berkembang. Solusi all-in-one Platform tunggal yang mudah digunakan untuk wawasan komunitas dan karyawan. Wawasan untuk bertindak Mengungkap wawasan yang relevan, fokus pada tindakan yang paling berdampak, dan mengukur kemajuan. Dipercaya oleh lebih dari 50 dewan di seluruh Australia dan Selandia Baru. Solusi AskyourTeam: <> Suara Karyawan Masuki pengalaman hidup karyawan dengan platform wawasan karyawan, yang dibangun untuk dewan. Ini menumbuhkan tim berkinerja tinggi, bertunangan dan melibatkan mereka dalam membentuk apa dan bagaimana dewan memberikan untuk masyarakat. <> Suara Komunitas Dengan mudah memahami apa yang paling penting bagi orang -orang di masyarakat dan pandangan mereka tentang masalah atau rencana tertentu, memungkinkan dewan untuk merancang dan memberikan layanan yang paling memenuhi kebutuhan mereka. <> Ulasan Layanan Sejajarkan layanan dengan perubahan kebutuhan komunitas. Sementara tinjauan layanan mungkin terasa seperti beban lain pada sumber daya peregangan, AskyourTeam mengubah bagaimana dewan menyelaraskan perencanaan layanan dan pengiriman dengan rencana tahunan dan sepuluh tahun. Ini memprioritaskan tinjauan layanan untuk memenuhi kebutuhan perubahan masyarakat, mengidentifikasi peluang untuk pengangkatan, dan mengukur dampak untuk mendorong peningkatan berkelanjutan. <> Manajer Keunggulan Cara terbukti untuk melakukan kinerja dewan superharge dan memprioritaskan tindakan yang akan membuat perbedaan terbesar. Excellence Manager, yang dikembangkan oleh Thrive35 dan ditenagai oleh AskyourTeam, membantu dewan menilai kinerja mereka melawan kerangka keunggulan bisnis Australia (ABEF), model bisnis yang diakui secara internasional untuk memungkinkan keunggulan organisasi.
Teamphoria
teamphoria.com
TeamPhoria adalah perangkat lunak keterlibatan karyawan yang membangun dan mengukur tenaga kerja yang terlibat dan budaya perusahaan. Ini adalah platform perangkat lunak pertama yang memberikan metrik keterlibatan karyawan secara real-time dan memungkinkan organisasi untuk memantau dan meningkatkan organisasi budaya di seluruh organisasi. Fitur fokus pada peningkatan pengakuan, meningkatkan komunikasi, menangkap umpan balik, dan meningkatkan kinerja untuk membantu perusahaan menjadi lebih bahagia, lebih sukses, dan lebih produktif. TeamPhoria memungkinkan Anda untuk meningkatkan produktivitas dan keterlibatan karyawan melalui alat dan analisis khusus untuk memotivasi dan mengenali staf Anda.
Howamigoing
howamigoing.com
Pernahkah Anda memperhatikan bahwa hampir semua 360 perangkat lunak umpan balik dan produk manajemen kinerja terlihat sama? Boring, tidak menginspirasi, kikuk, tidak ada ROI yang jelas. Hanya alat SDM yang dipaksa untuk belajar dan karyawan dipaksa untuk digunakan. Kemudian Anda melihat howamigoing. Platform umpan balik karyawannya yang indah dan pemenang penghargaan adalah satu-satunya produk manajemen kinerja yang dirancang Howamigoing adalah platform umpan balik karyawan yang dirancang dengan indah yang membantu para pemimpin orang meningkatkan budaya umpan balik mereka.
Klaar
klaarhq.com
Klaar adalah platform kinerja, pengembangan, dan keterlibatan B2B SaaS yang sesuai dengan cara Anda bekerja. Modul -modulnya pada manajemen kinerja, tujuan & Okrs, 360 umpan balik, pendampingan & pembinaan, keterlibatan, dan grafik org memberdayakan perusahaan untuk mengembangkan & mempertahankan tim berkinerja tinggi & terlibat. Platform manajemen kinerja percakapan yang bertenaga AIar Klaar menghilangkan stres dan bias manajemen kinerja dengan wawasan bertenaga AI tepat waktu yang membantu tim mengidentifikasi area untuk perbaikan, membuat keputusan berbasis data, dan pada akhirnya mendorong kinerja & karier yang lebih baik. Dibangun dan diimplementasikan oleh mantan pemimpin SDM, KLAAR adalah satu -satunya platform yang tidak hanya membantu Anda mengelola kinerja - juga memberdayakan Anda untuk memprediksi dan meningkatkan kinerja secara real time. Fleksibel dan terintegrasi dengan semua alat bisnis Anda, KLAAR selalu diperbarui dan menghilangkan pekerjaan ganda untuk tim bisnis dan SDM. Anda dapat dengan mudah meluncurkan ulasan kinerja yang fleksibel, mengidentifikasi berkinerja terbaik melalui kalibrasi, menyelaraskan & melacak tujuan dan OKR, mengotomatiskan umpan balik 360, menciptakan budaya pembelajaran berkelanjutan melalui pendampingan, dan mendengarkan & bertindak atas umpan balik karyawan yang paling penting melalui ENPS, survei, dan pulsa.
HelloTeam
helloteam.com
Helloteam adalah platform keterlibatan dan manajemen kinerja karyawan all-in-one terkemuka yang dirancang untuk menciptakan tim yang terlibat dan sangat efektif melalui tujuan, 360 ulasan kinerja, satu-satu untuk umpan balik real-time, survei, pengakuan virtual, dan banyak lagi. Platform ramah pengguna Helloteam menyediakan alat interaktif yang dibutuhkan SDM dan karyawan. Pendekatan holistiknya terhadap manajemen kinerja dan keterlibatan karyawan menjadikan Helloteam alat yang sempurna untuk membangun budaya yang menang.
ERIN
erinapp.com
ERIN adalah platform rujukan karyawan dan mobilitas internal yang mendorong 5x lebih banyak perekrutan dari rujukan karyawan dan memotong separuh turnover. ERIN melibatkan karyawan dengan notifikasi otomatis, rujukan mudah, fitur mobilitas internal, dan fitur gamifikasi agar mereka tetap berpartisipasi dalam akuisisi bakat dengan lebih efektif dan lebih sering. Aplikasi seluler dan situs web ERIN yang intuitif memungkinkan karyawan membuat rujukan dalam waktu kurang dari 30 detik, melacak bonus mereka, dan mengembangkan karier mereka sendiri di perusahaan Anda! Bagian terbaiknya adalah tim akuisisi bakat Anda tidak mengubah apa pun dalam cara mereka beroperasi saat ini, mereka dapat terus bekerja di ATS untuk mengelola kandidat. ERIN 100% otomatis dan mudah diintegrasikan dengan ATS dan HRIS Anda yang ada. Dari referral hingga hari gajian, tidak diperlukan waktu admin. Apakah polis Anda penuh dengan pengecualian khusus? Insentif tambahan untuk perekrutan keberagaman? Pembayaran berjenjang berfokus pada retensi? Mata uang berbeda di negara berbeda? Tidak masalah! ERIN dirancang untuk mengotomatiskan setiap detail kebijakan Anda, memungkinkan Anda mengelola rujukan secara otomatis dan di setiap negara tempat Anda beroperasi.
Qualee
qualee.com
Qualee adalah platform pengalaman karyawan pemenang penghargaan yang dirancang untuk memberdayakan penyelarasan dan kepemilikan organisasi. Ini menyederhanakan proses bagi perusahaan untuk menjaga bakat tetap terlibat sepanjang siklus hidup karyawan, termasuk onboarding, pembelajaran, survei mikro, dan offboarding. Solusi yang diaktifkan A.I memungkinkan penciptaan alur kerja interaktif, mengotomatiskan persyaratan kepatuhan, dan secara terukur meningkatkan keterlibatan. Qualee adalah organisasi yang dipimpin keanekaragaman, dan platformnya ditawarkan dalam sembilan belas bahasa.
BlockSurvey
blocksurvey.io
BlockSurvey membantu perusahaan Web 3 dengan menyediakan platform privasi-sentris untuk membuat formulir dan survei, memanfaatkan teknologi blockchain untuk meningkatkan keamanan dan kepemilikan data. Sorotan utama termasuk enkripsi ujung ke ujung, memastikan privasi data untuk perusahaan dan responden, dan integrasi tanpa batas dengan ekosistem yang terdesentralisasi. BlockSurvey adalah perangkat lunak survei berbasis AI inovatif yang dirancang untuk bisnis dan peneliti yang memprioritaskan privasi data dan keterlibatan pengguna. Fitur Utama: 1. Penciptaan dan analisis survei bertenaga AI 2. Template yang dapat disesuaikan dan menarik secara visual 3. Opsi Label Putih 4. Pendekatan Privasi-Pertama Tanpa Iklan atau Pelacak 5. Antarmuka yang ramah pengguna untuk pencipta dan responden
Possibleworks
possibleworks.com
KemungkinanWorks adalah sistem manajemen tujuan berbasis OKR untuk UKM, yang berfokus pada memungkinkan penyelarasan individu dan tim dengan prioritas organisasi untuk mendorong hasil yang tepat. Platform ini memberdayakan para pemimpin untuk membangun tim berkinerja tinggi dengan visibilitas waktu nyata menjadi apa yang sedang dicapai mengenai hasil yang penting. Ini adalah platform siap pakai yang dirancang untuk mengintegrasikan dengan mulus ke dalam alur kerja harian tim, menampilkan integrasi out-of-the-box dengan Microsoft dan G Suite. KemungkinanWorks mengubah cara sistem manajemen kinerja tradisional digunakan dan digunakan oleh organisasi. Ini bukan hanya PMS gesit dan platform umpan balik berkelanjutan. KemungkinanWorks memungkinkan manajer garis UKM menjadi manajer orang yang lebih baik dan menyelaraskan kinerja tinggi dengan tujuan organisasi. AI Chatbot berfokus pada kompetensi individu karyawan dan mendorong mereka untuk mencapai kemungkinan mereka sendiri.
WorkDove
workdove.com
Platform Keterlibatan, Kinerja, dan Manajemen Bakat Workdove memberi kekuatan pada pengalaman karyawan. Pelanggannya menciptakan tim yang berkinerja tinggi dan berkinerja tinggi dan menjadikan bakat keunggulan kompetitif untuk mendorong hasil bisnis. Platform Workdove memberdayakan organisasi untuk menyelaraskan nilai-nilai inti dan meng-cascading/tujuan, melaksanakan dan mendokumentasikan pembinaan dan pengembangan reguler (check-in, pengungsi), meningkatkan keterlibatan dan dialog karyawan (sentimen/denyut nadi, pengakuan, survei), mengotomatiskan tinjauan kinerja secara otomatis dan 360 umpan balik, dan merampingkan suksesi kepemimpinan (9-box). Dengan menggabungkan perangkat lunak yang mudah digunakan dan kuat dengan tim keberhasilan pelanggan kelas dunia, Workdove membangun hubungan yang tahan lama dengan pelanggannya. Sebagai mitra ADP Marketplace, WorkDove dapat terhubung langsung ke data orang dengan bundel bakat ADP khusus sambil juga berintegrasi dengan lebih dari 30 sistem HRIS/penggajian lainnya.
Deed Individual
joindeed.com
Platform pemberian dan sukarela di tempat kerja yang mengutamakan orang, karena pengalaman pengguna tidak boleh berdiri di antara Anda dan berbuat baik. Deed adalah platform pemberian dan sukarela di tempat kerja yang mengutamakan orang, karena pengalaman pengguna tidak boleh berdiri di antara individu dan berbuat baik. Ini menumbuhkan hubungan manusia yang tulus di seluruh departemen dan zona waktu dengan memberdayakan karyawan untuk mendukung penyebab yang mereka pedulikan bersama, baik secara langsung maupun online. Perbuatan membantu dampak sosial dan tim deib memusatkan semua pemrograman mereka, dari penggalangan dana darurat hingga acara sukarela yang menyenangkan, dan melibatkan berbagai kelompok sumber daya karyawan. Gairah semua orang dapat dipenuhi; Perbuatan menampilkan lebih dari dua juta organisasi nirlaba dan penghitungan. Infrastruktur pembayarannya yang luas didukung oleh nama -nama tepercaya seperti PayPal, yang dengan aman memproses miliaran sumbangan per tahun - untuk membantu organisasi memberi dengan mudah dan percaya diri. Sekarang bayangkan semua perbuatan baik komunitas terjadi pada satu platform yang dirancang dengan sangat luar biasa - dengan organisasi di switchboard, menonton perusahaan berubah menjadi kekuatan yang lebih positif di dunia.
Advantage Club
advantageclub.ai
AdvantageClub.ai adalah platform keterlibatan karyawan global yang mendorong pengalaman dan kesejahteraan di tempat kerja dengan fitur-fitur seperti hadiah, pengakuan, fasilitas, manfaat karyawan yang fleksibel, dan pembangunan komunitas pada platform terpadu. * AdvantageClub.ai adalah platform hadiah digital & pengakuan end-to-end yang memungkinkan manajer dan organisasi untuk mengakui karyawan atas upaya mereka, semua dengan mengklik tombol. Melalui platform, karyawan dapat memberikan teman tinggi, suka, komentar, dan lebih banyak lagi untuk menunjukkan penghargaan mereka kepada rekan-rekan mereka. Platform R&R dicocokkan dengan pasar penebusan hadiah global yang memungkinkan karyawan memilih dari lebih dari 10.000 merek global. * Solusi Perks & Privileges memungkinkan organisasi untuk menambahkan sesuatu yang istimewa pada pendapatan karyawan dengan menawarkan penawaran dan penawaran perusahaan yang unik dan eksklusif di seluruh negeri. Melalui penawaran manfaat yang fleksibel, perusahaan dapat membuat berbagai jenis dompet karyawan yang dikuratori untuk pasar tertentu, seperti kebugaran, kerja-dari-rumah, dan dompet L&D. * Solusi Komunitas dan Zona Menyenangkan menghadirkan beberapa program keterlibatan karyawan di bawah satu platform. Dengan program-program seperti permainan intra-perusahaan dengan papan peringkat langsung, pasar peer-to-peer, dan klub hobi, solusi ini menawarkan sesuatu yang unik untuk menyatukan karyawan dari setiap jenis organisasi. * Solusi kesehatan keuangan membantu karyawan menjadi cerdas secara finansial dengan menawarkan fasilitas untuk menabung, mendapatkan pinjaman, dan menerima uang muka dengan harga terjangkau dan nol suku bunga. <> Tentang AdvantageClub.ai AdvantageClub.ai adalah platform keterlibatan karyawan global dengan fitur -fitur seperti hadiah, pengakuan, pembangunan komunitas, dan Flexben pada platform terpadu. Ini memberikan solusi ujung ke ujung untuk memfasilitasi keterlibatan karyawan melalui hak istimewa dan hadiah eksklusif dari 10.000+ mitra mereknya. Didirikan pada tahun 2016, AdvantageClub.AI adalah gagasan dari UCLA pascasarjana Sourabh Deorah dan Smiti Bhatt Deorah, yang mengidentifikasi manfaat karyawan sebagai ruang untuk membuat gangguan menggunakan penambangan data dan analitik. Sejak itu, ini telah mendefinisikan kembali manfaat karyawan di luar dana penghasil tradisional dan kebijakan diskon perusahaan. Saat ini berkantor pusat di Delaware, AdvantageClub.AI memiliki lebih dari 5 juta pengguna dengan portofolio klien yang mengesankan yang menampilkan BCG, konsentrik, Teleperformance, Hexaware, Target, dan banyak lagi, dengan kehadiran di lebih dari 100 negara. Perusahaan bangga menyediakan program yang dapat diskalakan, dapat disesuaikan, dan hemat biaya untuk meningkatkan keterlibatan karyawan. Platform terpadunya menawarkan berbagai program pengakuan, termasuk penghargaan tonggak sejarah/peringatan/tahun-tahun, bonus spot real-time, insentif otomatis, apresiasi peer-to-peer, program onboarding, program kesehatan, dan kinerja triwulanan & tahunan penghargaan. Pada tahun 2022, AdvantageClub.ai dianugerahi 'Program R&R keunggulan dalam Global,' 'Keunggulan dalam Keterlibatan Karyawan,' dan 'Keunggulan dalam Pengalaman Karyawan' oleh Kongres HRD Dunia. Dengan satu-satunya misi untuk membantu organisasi membuat karyawan mereka tetap terlibat dan didorong, aplikasi Advantage Club didukung oleh solusi keterlibatan karyawan yang kuat yang menawarkan pengalaman terbaik di kelasnya bagi para penggunanya. Platform ini diatur untuk merevolusi industri dengan berdampak langsung pada perekrutan dan retensi karyawan melalui alat keterlibatan karyawan yang lengkap. <> Misi AdvantageClub.ai membayangkan dunia di mana karyawan sangat terlibat dan bahagia, dan setiap tempat kerja, besar atau kecil, memiliki budaya apresiasi dan pengakuan yang positif. Ini bertujuan untuk membantu organisasi membangun dan menjalankan pengalaman karyawan dan program keterlibatan yang beresonansi dengan budaya dan nilai -nilai mereka.
Microsoft Viva Glint EU
microsoft.com
Microsoft Viva Glint-Meningkatkan keterlibatan dan kinerja dengan tindakan yang direkomendasikan dan wawasan berbasis data di seluruh siklus hidup karyawan dan survei di seluruh organisasi. Misi Glint adalah membantu orang menjadi lebih bahagia dan lebih sukses di tempat kerja. Platform Sukses Rakyatnya memungkinkan organisasi untuk mengambil pendekatan holistik untuk melibatkan bakat, mengembangkan karyawan, dan menginspirasi mereka untuk melakukan pekerjaan terbaik mereka. Glint mengumpulkan umpan balik yang lebih sering melalui pulsa, survei, dan saluran kapan saja, kemudian menerapkan analitik mutakhir untuk memberikan wawasan yang dipersonalisasi dan rekomendasi bertenaga AI untuk tindakan untuk tim SDM, pemimpin, dan manajer. Akibatnya, organisasi diberdayakan dengan: * Visibilitas real-time ke dalam kesehatan organisasi * Wawasan langsung berdasarkan profil keterlibatan unik orang -orang mereka * Tindakan Terpandu di setiap tingkat organisasi Platform Glint dirancang untuk perusahaan global dan dikerahkan di lebih dari 150 negara, mendukung lebih dari 50 bahasa, dan layanan pelanggan mulai dari 100 karyawan hingga lebih dari 250.000. Pelanggannya menjangkau semua industri dan termasuk perusahaan terkemuka seperti E*Trade, United Airlines, Intuit, Spectrum Health, Chevron, dan ratusan lainnya. Glint diakuisisi oleh LinkedIn pada November 2018, menciptakan kemitraan yang akan memungkinkannya untuk memberikan inovasi dan nilai yang lebih besar bagi pelanggannya.
Pointerpro
pointerpro.com
PointerPro adalah platform perangkat lunak untuk membuat penilaian online yang secara otomatis menghasilkan laporan yang dipersonalisasi. Temukan mengapa konsultan dan perusahaan seperti Capgemini, EDF, dan Bare International mengotomatiskan pengiriman saran yang dipersonalisasi dengan PointerPro. Apakah tujuannya adalah untuk mengukur bisnis Anda, menghasilkan arahan, atau menghemat waktu melalui otomatisasi, PointerPro membuat segalanya lebih mudah bagi Anda. Ini membantu Anda mengubah keahlian Anda menjadi alat yang memberikan saran yang dipersonalisasi pada skala. PointerPro memberdayakan Anda untuk: * Memberikan lebih banyak nilai kepada klien Anda dengan memanfaatkan keahlian Anda * Hemat waktu dengan mengotomatisasi tugas berulang dan fokus pada pekerjaan strategis * Menumbuhkan bisnis Anda tanpa perlu memperluas tim Anda
Offiga
offiga.com
Offiga adalah dasbor pemberian hadiah perusahaan pertama di India yang menyederhanakan pemberian hadiah untuk bisnis dari semua ukuran. Ini menawarkan berbagai fitur termasuk melacak status semua pesanan secara real-time, mengelola alamat karyawan atau klien, mengunduh ringkasan status pesanan dan banyak lagi fitur yang akan datang! Dengan antarmuka yang mudah digunakan dan integrasi yang kuat, dasbor kami membantu tim SDM dan pengadaan mengelola pemberian hadiah dengan lebih efisien dan efektif. Lebih dari 100 perusahaan global terkemuka mempercayai Offiga untuk menangani semua kebutuhan hadiah mereka.
© 2025 WebCatalog, Inc.