Vetter
getvetter.com
Vetter adalah kotak saran karyawan online yang mudah digunakan dan mudah dikelola. Melalui aplikasi, Anda dapat mengirimkan ide, menilai ide, dan mengomentari ide -ide kolega Anda. Aplikasi ini dapat digunakan bersama dengan versi web perangkat lunak Vetter dan mengharuskan perusahaan / kantor / pabrik Anda untuk berlangganan Vetter, atau untuk menjalani uji coba gratis.
Great Place To Work
greatplacetowork.com
Tempat yang bagus untuk bekerja adalah otoritas global dalam budaya tempat kerja. Sejak 1992, ia telah mensurvei lebih dari 100 juta karyawan di seluruh dunia dan menggunakan wawasan mendalam untuk menentukan apa yang membuat tempat kerja yang hebat: kepercayaan. Tempat kerja yang bagus untuk bekerja membantu organisasi mengukur budaya mereka dan menghasilkan hasil bisnis yang lebih baik dengan menciptakan pengalaman kerja dengan obat tinggi untuk semua karyawan. Berjajang, platform manajemen budaya, memberdayakan para pemimpin dengan survei, pelaporan waktu nyata, dan wawasan yang mereka butuhkan untuk membuat keputusan orang yang digerakkan oleh data. Data benchmark yang tak tertandingi digunakan untuk mengenali tempat yang bagus untuk perusahaan bersertifikat kerja dan tempat kerja terbaik di AS dan lebih dari 60 negara, termasuk 100 perusahaan terbaik untuk bekerja dan daftar terbaik dunia yang diterbitkan setiap tahun di Fortune. Segala sesuatu yang dilakukan tempat kerja yang hebat didorong oleh misi untuk membangun dunia yang lebih baik dengan membantu setiap organisasi menjadi tempat yang tepat untuk bekerja untuk semua.
Hinda Incentives
hinda.com
Didirikan pada tahun 1970, insentif HINDA yang berbasis di Chicago adalah salah satu spesialis terkemuka di negara ini dalam memotivasi dan melibatkan karyawan, pasukan penjualan dan memberikan insentif kepada dealer, distributor, dan konsumen. Sistem berbasis web HINDA menyediakan cara yang efisien, langsung, dan efektif untuk mengelola program insentif, pengakuan, dan loyalitas. Portofolio Hinda Rewards menyediakan penawaran penghargaan paling lengkap dan menarik di pasar, menawarkan jutaan pilihan, termasuk barang dagangan bermerek, penghargaan digital intuitif, buku dan hiburan.
Lead Honestly
leadhonestly.com
Memimpin dengan jujur memberdayakan manajer untuk mengubah pertemuan 1-ke-1 menjadi percakapan yang berdampak yang membangun kepercayaan, meningkatkan moral, dan mendorong produktivitas. Fitur utama meliputi: - 1: 1 Asisten pertemuan untuk merampingkan diskusi. - Pertanyaan pulsa untuk mengukur moral tim. - Analisis untuk keputusan berdasarkan informasi. Membina hubungan otentik dan budaya berbasis kepercayaan, memimpin dengan jujur mendorong kesuksesan yang terukur-karyawan adalah 70% lebih bahagia, 48% lebih menguntungkan, dan 22% lebih produktif.
Culturebie
culturebie.com
CultureBie adalah platform analitik orang yang memungkinkan organisasi untuk mengumpulkan dan menganalisis umpan balik karyawan secara real-time melalui survei. Ini mengungkapkan kisah dalam data umpan balik karyawan, didukung oleh narasi dan visualisasi yang intuitif. Pengguna mendapatkan wawasan untuk mendorong orang dan keberhasilan organisasi. Culturebie memberdayakan para pemimpin dengan wawasan tentang tim dan budaya mereka. Alih -alih dasbor dan spreadsheet, itu mengubah data menjadi cerita yang tajam. Ini adalah produk analitik orang pertama yang dirancang untuk para pemimpin dan pengguna bisnis, bukan ahli analitik data.
Nobscot
nobscot.com
Nobscot menawarkan solusi industri paling canggih dan dapat diskalakan untuk manajemen, pemantauan, dan pencegahan pergantian karyawan.
Emojot
emojot.com
Emojot adalah platform SaaS yang memfasilitasi transformasi digital yang berpusat pada pelanggan lintas industri. Ini meningkatkan pengalaman pelanggan, merampingkan operasi, dan mengoptimalkan kinerja karyawan. Platform ini menyediakan manajemen pengalaman pelanggan, manajemen ulasan online, dan manajemen keberhasilan pelanggan untuk maksimalisasi pendapatan dan advokasi pelanggan. Selain itu, ia menawarkan manajemen alur kerja, manajemen kinerja 360 derajat karyawan, dan manajemen pengalaman karyawan. Emojot memastikan penyesuaian, skalabilitas, dan penyebaran cepat sambil mematuhi kepatuhan keamanan seperti GDPR, HIPAA, dan CCPA. Dengan emojot, bisnis dapat mendorong transformasi pelanggan-sentris dan berhasil dalam ekonomi digital.
Glue
glue.co
Di mana sains orang memenuhi ilmu data. Platform keterlibatan karyawan yang bertenaga AI menggabungkan wawasan dengan tindakan untuk membantu Anda membangun tim yang terhubung dan terhubung. Glue adalah perusahaan keterlibatan karyawan terkemuka yang memberdayakan tim untuk tetap bersatu. Melalui algoritma koneksi bertenaga AI, para pemimpin SDM dan orang-orang memahami dan bertindak berdasarkan hubungan dalam organisasi mereka. Platform Glue juga menggunakan pertemuan, acara, dan survei pulsa untuk membangun koneksi yang lebih mendorong retensi.
Wegrow
wegrow-app.com
Wegrow adalah platform digital di mana tim Anda berbagi & skala praktik terbaik dalam pemasaran, penjualan, rantai pasokan, SDM, untuk mendorong efisiensi & margin. 1. Tingkatkan margin Menskalakan praktik terbaik adalah cara terbaik untuk menghindari menciptakan kembali roda. Wegrow membantu tim Anda untuk berbagi dan mengukur pemasaran, penjualan, dan praktik terbaik digital untuk mendorong penghematan dan pertumbuhan. 2. Hemat waktu 20% dari waktu tim Anda terbuang untuk berburu informasi (Studi McKinsey), yang sering menyebabkan frustrasi. Potong kerugian ini setengahnya dengan Wegrow, melalui koleksi intel yang lebih cepat, lebih sedikit penciptaan kembali roda dan proyek yang lebih cepat. 3. Libatkan tim Anda Orang -orang merasa dihargai dan inisiatif besar mereka diakui oleh manajemen puncak mereka. Wegrow membantu Anda untuk mendeteksi, memotivasi, dan menjaga bakat Anda.
Abode
abodehr.com
Abode membantu perusahaan terbaik di dunia melibatkan magang & karyawan baru sejak mereka menerima tawaran mereka. Dengan 92% dari Gen Z yang bersedia mengulurkan tawaran mereka, jelas bahwa metode lama tidak lagi berhasil. Platform All-in-One Abode memusatkan, mengotomatiskan, dan melacak komunikasi karir awal Anda, memastikan keterlibatan dan retensi yang konsisten sejak penawaran ditandatangani.
All Elements
allelements.com
Semua elemen adalah platform pengalaman orang terpadu yang memungkinkan percakapan berkelanjutan yang menghasilkan produktivitas yang lebih tinggi, retensi yang lebih besar, dan tempat kerja yang lebih bahagia.
Canopy
canopy.is
Kanopi adalah tempat para pemimpin merasa didukung dan tumbuh. Ini menawarkan pembelajaran kepemimpinan yang bijaksana dan ringan bagi para pemimpin di lingkungan kerja yang bergerak cepat. Aplikasi Peningkatan Kepemimpinan memberikan tips cepat harian, bersama dengan pembinaan yang lebih dalam dan pembelajaran langsung ketika pengguna menghadapi tantangan kepemimpinan yang lebih kompleks.
Senswise
senswise.co
Senswise: Ubah pengalaman Anda dengan kecerdasan buatan Senswise adalah perusahaan teknologi yang menawarkan solusi berbasis kecerdasan buatan untuk memperkuat pengalaman karyawannya. Dengan menggunakan survei berbasis sains di perusahaan, kami memungkinkan Anda untuk mendengar organisasi pemimpin, karyawan, dan profesional sumber daya manusia secara instan dan anonim, mendeteksi bidang yang bermasalah dan meningkatkan kepuasan dan efisiensi operasional kehidupan kerja mereka dengan mengambil saran tindakan otomatis untuk bidang -bidang ini. Senswise, didirikan di Yildiz Teknopark dan didukung oleh Tubitak di bidang kecerdasan buatan, dikelola oleh tim multidisiplin dan ahli. Platform kami yang berkembang pesat menyatukan perangkat lunak perusahaan dan kecerdasan buatan dan memberikan transformasi yang kuat kepada organisasi.
Teamatics
teamatics.com
Teamatics memodernisasi bagaimana organisasi mendekati ulasan kinerja dan pengembangan karir. Tetapkan harapan yang jelas, bagikan umpan balik yang berkelanjutan, temukan kesenjangan keterampilan dan terhubung ke sumber belajar, semua dalam satu platform yang terintegrasi dengan HRI Anda.
The Happiness Index
thehappinessindex.com
Platform Indeks Kebahagiaan membantu organisasi mengukur keterlibatan karyawan utama dan pendorong kebahagiaan untuk memberi kekuatan pada strategi orang -orang mereka.
Workia
workia.com
Workia adalah alat manajemen mobilitas SaaS yang mengubah cara SDM dan tim mobilitas merencanakan, melacak dan mengatur gerakan karyawan. Apakah karyawan bergerak satu arah, dengan penugasan jangka pendek atau jangka panjang, bekerja dari jarak jauh atau bepergian antara negara bagian atau negara untuk bisnis, workia membuatnya sederhana bagi pengguna untuk tetap terorganisir dan melacak semuanya di satu tempat.
Givinga
givinga.com
Givea sedang dalam misi untuk mendefinisikan kembali filantropi. Perusahaan telah mengembangkan alat dan teknologi untuk menghilangkan hambatan tradisional terhadap filantropi, memberdayakan organisasi untuk menciptakan solusi pemberian modern yang selaras dengan dan meningkatkan strategi perusahaan mereka. Teknologi, Philantech®, mendukung program pemberian tempat kerja, merek yang ingin meningkatkan dampak amal mereka, startup menata kembali pemberian amal B2C, yayasan yang ingin meningkatkan keterlibatan donor, dan banyak lagi. Solusi Tempat Kerja: Pemberian Amal Sebagai Manfaat Karyawan Disesuaikan untuk para profesional SDM, Philantech® untuk tempat kerja adalah solusi pemberian perusahaan all-in-one yang diintegrasikan dengan mulus ke dalam sistem manfaat SDM untuk merampingkan dan menyederhanakan aktivasi dan manajemen program. Dengan Tax-Smart Charitable Savings Accounts ™ yang dirancang untuk bisnis dan karyawan, Philantech® menawarkan tambahan yang mudah untuk penawaran manfaat kesehatan keuangan, memberdayakan karyawan dan menghasilkan dampak yang lebih besar bagi organisasi.
Goalplan
goalplan.com
Tujuan Tujuan adalah alat kolaboratif yang memungkinkan organisasi dengan karyawan yang tersebar untuk bekerja lebih baik bersama. Dengan RPLan gawang, tim dan individu dapat bekerja lebih efektif dengan tujuan, statistik yang terlihat, memungkinkan keputusan yang digerakkan data, mendistribusikan tugas, menindaklanjuti, berbagi pengetahuan dan ide, bersaing dan bersama -sama menciptakan tempat kerja yang menarik dan menginspirasi.
Honestly
honestly.com
Jujur adalah alat survei karyawan yang intuitif untuk para pemimpin SDM. Ini memungkinkan Anda mengubah umpan balik karyawan menjadi inisiatif yang memengaruhi metrik bisnis. Sebagai pemimpin SDM di perusahaan besar, Anda dapat menjalankan survei karyawan reguler, mengumpulkan wawasan, dan memberdayakan semua orang di perusahaan Anda untuk mengambil tindakan. Tidak ada lagi yang mengerjakan inisiatif acak saja. 𝑾𝒉𝒂𝒕 𝑴𝒂𝒌𝒆𝒔 𝑯𝒐𝒏𝒆𝒔𝒕𝒍𝒚 𝑼𝒏𝒊𝒒𝒖𝒆 ; * 𝐆𝐚𝐭𝐡𝐞𝐫 𝐫𝐞𝐠𝐮𝐥𝐚𝐫, 𝐪𝐮𝐚𝐥𝐢𝐭𝐲 𝐟𝐞𝐞𝐝𝐛𝐚𝐜𝐤: Jalankan survei di sepanjang seluruh siklus hidup karyawan (bukan satu survei tahunan). Ajukan pertanyaan yang sangat berakar pada apa yang mendorong orang untuk mendapatkan wawasan yang lebih baik berkat survei dan lusinan templat yang siap digunakan secara ilmiah. * 𝐄𝐦𝐩𝐨𝐰𝐞𝐫 𝐞𝐯𝐞𝐫𝐲𝐨𝐧𝐞 𝐭𝐨 𝐰𝐨𝐫𝐤 𝐨𝐧 𝐛𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐛𝐮𝐬𝐢𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐜𝐫𝐢𝐭𝐢𝐜𝐚𝐥 𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐚𝐭𝐢𝐯𝐞𝐬: Bantu manajer dan pemimpin Anda muncul dan menindaklanjuti inisiatif yang dapat ditindaklanjuti yang dapat Anda kelola proyek dari dasbor Anda. Perhatikan metrik Anda berubah seiring waktu.
HR-ON Recruit
hr-on.com
Perekrutan menjadi mudah Rekrut HR-On memberikan gambaran lengkap tentang seluruh proses perekrutan dan semua tugas. Dari memposting aplikasi pekerjaan hingga pengiriman penawaran pekerjaan, ini adalah alat yang kuat dan intuitif yang dirancang untuk menyederhanakan manajemen tugas perekrutan. Sebagai platform e-recruitment, HR-On Recruit menampilkan dasbor yang mudah dinavigasi dan integrasi pintar. Pengguna dapat dengan jelas melihat di mana kandidat berada dalam pipa, mendapatkan gambaran lengkap tentang tugas -tugas yang luar biasa, dan berbagi pemikiran, umpan balik, dan dokumen antara anggota tim dengan mudah. Rekrut HR-On: * Halaman karir profesional yang disesuaikan agar sesuai dengan identitas grafis perusahaan * Posting pekerjaan langsung ke media sosial dan portal pekerjaan eksternal * Kemampuan untuk membuat dan menerima aplikasi video * Wawasan yang lebih dalam tentang perekrutan dengan analisis dan pelaporan yang dapat disesuaikan * Integrasi pintar dengan email, SMS, dan penyedia kalender seperti Gmail, Outlook, dll.
HR-ON Staff
hr-on.com
Pintar & fleksibel Dari onboarding hingga offboard, dan segala sesuatu di antaranya, staf SDM-on adalah alat yang kuat dan intuitif yang dirancang untuk menyederhanakan manajemen semua proses SDM di satu tempat. Dengan dasbor siap pakai, pengguna dapat bangun dan berjalan dalam hitungan menit dan dengan mudah menyesuaikan solusi yang sesuai dengan kebutuhan organisasi mereka. Selain itu, tidak perlu meninggalkan alat yang ada. Staf HR-ON fleksibel dan mudah diintegrasikan dengan perusahaan terkemuka, produktivitas, dan solusi khusus SDM di pasaran. Staf SDM-ON adalah solusi platform cloud yang aman dan sepenuhnya responsif, memungkinkan akses kapan saja dari perangkat apa pun, yang mengurangi overhead administrasi dan meningkatkan efisiensi karyawan. Staf HR-On: * Semua data karyawan dan proses SDM di satu tempat yang aman * Berbasis cloud untuk akses mudah di mana saja kapan saja * Siap-pergi dengan dasbor dan pelaporan yang dapat disesuaikan
TELUS Health One
telushealth.com
Telus Health One membuat perawatan lebih mudah diakses, menyatukan kesejahteraan mental, fisik dan finansial dan memungkinkan Anda untuk menerima dukungan yang Anda butuhkan ketika, di mana, dan bagaimana Anda lebih suka. Telus Health EAP memberi Anda akses ke dukungan 24/7 untuk perawatan kesehatan mental dan untuk bidang lain dalam kehidupan pribadi dan profesional Anda, termasuk bantuan hukum dan keuangan, perawatan anak dan penatua, layanan karir, layanan gizi, dan banyak lagi. Akses jaringan konselor yang besar dan beragam untuk janji kesehatan mental secara virtual, melalui telepon, dan secara langsung. Manfaatkan perpustakaan online yang dapat dicari dari konten kesejahteraan dan sumber daya yang diverifikasi secara klinis. Secara eksklusif dengan Telus Total Mental Health, menerima rencana perawatan yang sesuai dengan kebutuhan unik Anda, pilih konselor Anda dan dapatkan panduan tambahan dari perawatan navigator.
Arnold Robot
arnold-robot.com
Pandangan segar pada survei karyawan Alat mutakhir yang membantu Anda mendengarkan, memahami dan bertindak Arnold adalah mitra digital yang tahu cara mengajukan pertanyaan yang tepat tentang karyawan dan kandidat. Membuatnya mudah untuk mendapatkan umpan balik. Dia dapat digunakan selama proses perekrutan, melalui onboarding, retensi, pengembangan, dan bahkan ketika Anda harus berpisah. Dia mendorong keterbukaan karyawan terhadap perusahaan dan di dalam tim. Arnold membuat orang merasa nyaman di tempat kerja dan tahu bahwa mereka penting. Dia berbicara dengan karyawan dan kandidat dengan cara manusia dan ramah. Dengan demikian meningkatkan keterlibatan, motivasi, dan kemauan mereka untuk menanggapi survei. Arnold memproses hasil semua survei ke dalam laporan yang jelas.
Bundeling
bundeling.com
Pusat komunikasi organisasi Anda dengan satu platform yang ramah pengguna. Akses semua informasi dan proses Anda, 24/7, di perangkat apa pun. Sepenuhnya sesuai dengan GDPR dan selaras dengan branding organisasi Anda. Bundeling adalah platform inovatif yang menyediakan blok bangunan yang solid untuk komunikasi dan kolaborasi terstruktur. Selain itu, perangkat lunak intuitif menawarkan opsi luas untuk integrasi yang mulus dengan berbagai sumber komunikasi dan informasi eksternal. Dengan bantuan Bundeling, setiap organisasi menggabungkan komunikasi dan informasi dalam satu platform yang dipersonalisasi untuk semua pemangku kepentingannya.
Kadar
kadar.app
Kadar adalah platform pengembangan karir berbasis data. Apakah Anda seorang eksekutif, manajer teknik, atau SDM, Kadar adalah alat yang ampuh yang membantu Anda dengan tugas sehari-hari. Kadar membantu Anda: • Identifikasi kekuatan dan area karyawan Anda untuk perbaikan • menghasilkan tindakan belajar berdasarkan wawasan konkret • Melacak pertumbuhan profesional karyawan melalui waktu.
Luppa
luppa.app
Luppa adalah alat digital yang membantu Anda dalam mengumpulkan data kepuasan karyawan yang mendalam yang akan membawa Anda pada strategi kepuasan dan keterlibatan karyawan yang lebih efektif. Mengapa Luppa alat untuk Anda? * Dapatkan umpan balik skala penuh berdasarkan lebih dari 100 pertanyaan * Lacak tren motivasi dari survei pulsa bulanan * Mengukur keterlibatan karyawan secara berkala- bulanan, triwulanan, atau pada jadwal Anda * Secara objektif mendekati titik nyeri budaya perusahaan dan memiliki data untuk meningkatkan * Dapatkan laporan yang berwawasan luas, dapat diwakili secara visual dan jelas - siap untuk dibagikan dengan sisa tim * Memiliki wawasan tentang tolok ukur industri Anda * Karyawan akan menikmati mengisi setiap survei. Tingkat respons akan sangat tinggi! * Anda akan mendapat dukungan dari tim kami, kapan pun Anda membutuhkannya Dikembangkan oleh Degordian.
OurOffice
ouroffice.io
OurOffice adalah sistem operasi DEI yang dapat disesuaikan yang dirancang untuk merencanakan, mengelola, mengukur, dan melibatkan semua orang dalam upaya DEI, mendorong pengalaman kerja yang lebih inklusif dengan model berbasis langganan sederhana. Pelanggan memanfaatkan kerangka kerja dan struktur sistem operasi DEI untuk memulai dengan cepat dan mudah, mencapai hasil di banyak industri, termasuk merek ikonik, perusahaan publik, pemerintah, dan entitas nirlaba. Pendekatan dan persembahan Our Our disorot dalam sebuah artikel yang mengenalinya sebagai penyedia 10 besar di DEI. Organisasi dapat mencampur dan mencocokkan Modul Our Our: Modul Perencanaan untuk Strategi DEI dan Manajemen Proyek, Modul Analisis untuk Rangkaian Komprehensif 50 KPI, Aplikasi Budaya untuk Keterlibatan Karyawan di ruang yang aman, Modul GRUOPS untuk percakapan kelompok, perencanaan, dan kolaborasi, dan modul sumber daya untuk alat dan praktik terbaik. Semua modul dapat dibeli secara terpisah atau sebagai paket, yang mencakup akses tanpa batas ke penasihat ahli. Add-on tersedia untuk layanan penasihat untuk mengembangkan rencana strategis DEI. OurOffice dipercaya oleh merek ikonik, perusahaan publik, pemerintah dan entitas nirlaba, serta startup teknologi, dan telah diakui oleh para pemimpin industri seperti Mercer dan Deloitte, mendapatkan pengakuan sebagai penyedia 10 besar di DEI.
PeopleSpheres
peoplespheres.com
Peoplespheres adalah platform orang generasi berikutnya yang dibangun untuk memberikan solusi SDM yang disesuaikan dengan kebutuhan individu. Memilih solusi SDM bisa menjadi tantangan, dengan ribuan opsi di pasar, tetapi sedikit yang memperhitungkan semua kompleksitas organisasi. Ini sering menghasilkan investasi besar dalam teknologi SDM yang meninggalkan tenaga kerja dengan pengalaman pengguna akhir yang buruk dan proses bisnis yang kaku. Dengan peoplespheres, organisasi memiliki kebebasan untuk menyusun solusi mereka sendiri dengan memilih dan menghubungkan sistem SDM terbaik di kelasnya ke platform. Mereka dapat menjaga sistem yang sudah ada yang sudah berfungsi, memilih yang baru dari toko Peoplespheres, atau menambahkan solusi lain yang mereka inginkan. Solusi ini memberikan pengalaman karyawan yang tak tertandingi dan terpadu di semua alat SDM yang paling banyak diperdagangkan. Dengan antarmuka universal untuk semua alat dan database terpadu, peoplespheres berfungsi sebagai platform umum di mana organisasi dapat memanfaatkan kemampuan pelaporan lintas-aplikasi, alur kerja SDM, dan banyak lagi. Dalam era digital yang mengganggu, peoplespheres membantu organisasi memecah hambatan untuk kelincahan dan membangun solusi SDM ideal mereka.
Voxxify
voxxify.com
Enterprise itu rumit, dengan banyak bagian yang bergerak, dan banyak buta potensial. Dengan mengukur dan menganalisis sentimen pengguna akhir secara sistematis, itu bisa mendapatkan gambaran holistik dari setiap aspek dari pengalaman pengguna akhir, dan fokus pada apa yang paling penting bagi bisnis. Voxxify adalah metrik yang hilang.
AceUp
aceup.com
Aceup adalah penyedia global terkemuka solusi pengembangan kepemimpinan yang berpusat pada manusia untuk individu dan tim. AceUp membantu organisasi global, inovatif, dan berbasis tujuan membangun tim berkinerja tinggi dalam skala dengan meningkatkan pemimpin di semua tingkatan untuk memimpin transformasi di dunia VUCA. Perusahaan ini menggabungkan 1-on-1 dan pembinaan tim, pembelajaran mikro bertenaga AI, dan analitik preskriptif untuk memaksimalkan penyelarasan tim, keterlibatan, dan kinerja pada skala.
© 2025 WebCatalog, Inc.