Snapshot Reviews
Snapshot Reviews je platforma za upravljanje inženjeringom koja vizualno prikazuje napredak timova, pojedinačne code reviewe i izvorni kod koristeći podatke iz Jira i GitHub.
Frankli
Frankli je alat za upravljanje učinkom koji pomaže menadžerima postavljati ciljeve, davati kontinuiranu povratnu informaciju, pratiti 1:1 sastanke i pristupiti podacima HR‑a.
Flowtrace
FlowTrace analizira i vizualizira protok informacija i suradnju u organizaciji, otkriva uska grla, prati vrijeme suradnje i trendove produktivnosti.
UZIO
UZIO je online SaaS platforma za HR, platne liste i upravljanje pogodnostima, centralizira podatke zaposlenika, obračun plaća i usklađenost za tvrtke svih veličina.
ThriveSparrow
ThriveSparrow je platforma za upravljanje angažmanom, prepoznavanjem i ocjenom učinka zaposlenika: provodi ankete i povratne informacije, podržava peer recognition i 360° procjene s analizom podataka.
Culture15
Culture15 je HR-analitička platforma koja preko anketa na 15 osi analizira ponašanja zaposlenika, dijagnosticira organizacijsku kulturu i prati prilagodljiva svojstva i angažman.
AspireVue
AspireVue provodi procjene podobnosti za zapošljavanje i upravlja razvojem zaposlenika: OKR, 360 recenzije, samorefleksija, e-učenje, coaching, nasljedovanje i analitika; ima AI, mobilnu aplikaciju i integracije.
Possibleworks
PossibleWorks je sustav upravljanja ciljevima temeljen na OKR-u za male i srednje tvrtke; omogućuje usklađivanje timova i lidera s prioritetima, prati napredak u stvarnom vremenu i nudi AI chatbota za razvoj kompetencija.
PeopleGoal
PeopleGoal je platforma za upravljanje učinkom i angažmanom zaposlenika: praćenje ciljeva i OKR‑ova, česti check‑inovi, povratne informacije, 360° evaluacije i prilagodljivi procesi.
Gloroots
Gloroots olakšava globalno zapošljavanje i upravljanje razvojnim timovima: pronalazak developera, EOR/ugovaratelji, onboarding, plaće i usklađenost.
HRMLabs
Centralizirana aplikacija za upravljanje HR-om koja automatizira evidenciju zaposlenika, praćenje prisutnosti, integraciju plaća i planiranje napredovanja zaposlenika.
Encompassing Visions
Encompassing Visions prikuplja podatke o radnim mjestima putem multiple‑choice upitnika i integrira ih u HR procese za usklađivanje plaća, ocjene učinkovitosti, obuke, zapošljavanje i nasljedovanje.
Orgnostic
Orgnostic povezuje HR i financijske podatke, omogućuje provođenje anketa i analize kako bi HR donosio informirane odluke o zaposlenicima i organizaciji.
Sysarb
Sysarb pomaže tvrtkama analizirati i postići jednakost plaća, koristeći podatke i alate za usklađivanje s propisima i smanjenje rizika.
SixFifty
SixFifty automatski provodi državno specifično istraživanje radnog prava, generira i ažurira prilagođene ugovore i HR-dokumente za pravnu usklađenost.
Napta
Napta je SaaS za upravljanje kadrom i planiranje projekata. Pronalazi najprikladnije zaposlenike prema dostupnosti, vještinama i lokaciji, optimizira rasporede te prati vještine i povratne informacije.
Qulture.Rocks
Qulture.Rocks je platforma za upravljanje performansama koja zamjenjuje tablice i ručne procese: prati ciljeve (OKR), organizira evaluacije, 1:1 sastanke, povratne informacije i analitiku.
Quaffle
Quaffle je jednostavan HR alat za olakšavanje peer reviewa i povratnih informacija u timovima, organizira povratne informacije u praktične uvide za profesionalni razvoj i bolju suradnju.
Happy5
Happy5 je mobilna platforma za kontinuirano upravljanje učinkom koja u realnom vremenu pruža podatke o zaposlenicima.
Teamphoria
Teamphoria je aplikacija za praćenje i poboljšanje angažmana zaposlenika: mjeri zadovoljstvo u stvarnom vremenu, prikuplja povratne informacije i upravlja priznanjem i izvedbom.
Appraisd
Appraisd je alat za upravljanje učinkom koji olakšava procjene zaposlenika, postavljanje i praćenje ciljeva, davanje povratnih informacija te praćenje angažmana i napretka.
Insala
Insala je rješenje za mentorstvo koje nudi savjetovanje, obuku i softver za upravljanje i praćenje mentorskih programa u organizacijama.
Knoetic
Knoetic analizira HR podatke (DEI, fluktuacija, regrutacija, kompenzacije i dr.) te daje uvide za poboljšanje odluka, planiranja i performansi organizacije.
Crewmojo
Crewmojo je platforma za upravljanje učincima zaposlenika: postavljanje ciljeva, povratne informacije, 1-na-1 razgovori, razvojni planovi i evaluacije; integrira se s HRIS-om i alatima.
StaffCircle
StaffCircle je platforma za upravljanje radnim učinkom i razvojem zaposlenika: prati performanse, povratne informacije, ciljeve, ankete i priznanja te pruža analitiku za donošenje odluka.
Diversio
Diversio mjeri, prati i poboljšava iskustvo zaposlenika kroz okvir uključivanja, otkriva pristranosti i daje preporuke za poboljšanje DEI praksi.
Stratigens
Stratigens je softver za strateške odluke koji povezuje podatke o radnoj snazi i radnom okruženju, analizira milijune podataka (vještine, gradovi, države) i daje razumljive uvide.
HRWize
HRWize upravlja podacima o zaposlenicima, evidencijom odmora, obukom, ocjenom učinka i planiranjem nasljedstva te automatizira rutinske HR zadatke.
Criterion HCM
Criterion HCM je HCM softver za srednja poduzeća koji upravlja zaposlenicima, obračunom plaća, upravljanjem učinkom, izvještavanjem, mobilnim pristupom i integracijom s drugim HR sustavima.
agyleOS
agyleOS je platforma za ljude i kulturu koja pomaže upravljati vještinama, organizacijskom strukturom, anketama angažmana, priznanjem i ocjenama učinka.
© 2026 WebCatalog, Inc.