Sivu 6 - Vaihtoehdot - Twiser

Happy5

happy5.co

Happy5 on mobiilikeskeinen jatkuvan suorituskyvyn johtamisen alusta, joka tarjoaa reaaliaikaista henkilöstötietoa.

Teamphoria

teamphoria.com

Teamphoria on työntekijöiden sitoutumisen hallintasovellus, joka mittaa reaaliaikaisesti sitoutumista, kerää palautetta, tukee tunnustusta ja parantaa viestintää ja suorituskykyä.

Howamigoing

howamigoing.com

Howamigoing on henkilöstöpalautealusta, joka auttaa esimiehiä kehittämään palautekulttuuria ja keräämään säännöllistä työntekijöiden palautetta.

Appraisd

appraisd.com

Appraisd on suorituskyvyn hallintasovellus, joka tarjoaa työntekijöiden arvioinnit, tavoitteiden seurannan, palautteen ja kehityskeskustelut organisaatioissa.

Alignment.io

alignment.io

Työkalu strategian luomiseen, tiimien linjaamiseen ja toteutukseen: automatisoi työrytmit, seuraa tehtyjä asioita ja varmista, että kaikki toimivat yhteisen mission mukaisesti.

OnStrategy

onstrategyhq.com

OnStrategy on OKR- ja strategiaohjelmisto, joka yhdistää sovelluksen ja kokeneen strategin auttamaan suunnitelman laatimisessa, toteutuksessa ja seurannassa.

WorkDove

workdove.com

WorkDove on henkilöstöalusta, joka hallinnoi työntekijöiden sitoutumista, tavoitteita ja osaamisen kehitystä: OKR:t, arvioinnit, palaute, seurantatarkistukset ja kyselyt.

Fundamento

fundamento.ai

Fundamento on yrityksille suunnattu AI-puherobotti kontaktikeskuksiin; se transkriboi, ymmärtää ja käsittelee monimutkaisia asiakaskeskusteluja useissa käyttötapauksissa.

iCombine

icombine.net

iCombine yhdistää asiantuntijat oikeisiin rooleihin, koulutuksiin ja kollegoihin. Löydät nopeasti henkilöt taidoilla, kiinnostuksella ja saatavuudella ja tunnistat koulutustarpeet.

Crewmojo

crewmojo.com

Crewmojo on suorituskyvynhallinta-alusta, joka ohjaa työntekijöitä tavoitteisiin, palautteeseen, 1-on-1-keskusteluihin, kehityssuunnitelmiin ja arviointeihin.

StaffCircle

staffcircle.com

StaffCircle on henkilöstön suorituskyvyn, sitoutumisen ja kehityksen hallintaohjelmisto. Se tarjoaa tavoitteet, arvioinnit, jatkuvan palautteen, tunnustukset ja analytiikan.