Página 2 - Alternativas - RecruiterPM

GoHire

GoHire

gohire.io

La plataforma de contratación de talentos todo en uno de GoHire es la solución a una estrategia de contratación caótica y desordenada. Dígale adiós a las contrataciones dolorosas y costosas y únase a más de 2500 pymes de todo el mundo que utilizan GoHire para encaminar sus contrataciones. Con la plataforma intuitiva y optimizada de GoHire, su contratación se actualizará y estará operativa en cuestión de días. Tome el control total de su proceso de contratación; Gestione trabajos, candidatos y entrevistas en menos tiempo y con menos esfuerzo. Integre fácilmente GoHire con su sitio web, canales sociales, bolsas de trabajo y configure una nueva página de carreras para su negocio. Puede automatizar tareas, establecer permisos para sus compañeros de equipo, publicar sus empleos en múltiples bolsas de trabajo con solo un clic, administrar y evaluar a cada candidato en un panel fácil de usar, lo que le permitirá concentrarse en contratar a las mejores personas para su negocio en crecimiento. . Con una prueba GRATUITA de 14 días y planes desde solo £49 por mes, su estrategia de contratación se puede reinventar por completo. ¿La ventaja adicional? GoHire es el único ATS que su equipo realmente disfrutará usando.

JobDiva

JobDiva

jobdiva.com

JobDiva es el mejor ATS, CRM y VMS de reclutamiento y dotación de personal enfocado en su éxito. JobDiva ofrece a los reclutadores capacitación gratuita ilimitada sobre su solución de dotación de personal y reclutamiento, incluida la agregación de currículums y el seguimiento de candidatos. ¡Solicite su demostración gratuita con JobDiva hoy!

factoHR

factoHR

factohr.com

FACTOHR es un software de nómina de recursos humanos todo en uno, completamente basado en la nube en India, que realmente transforma la forma en que los equipos de recursos humanos gestionan el reclutamiento, las hojas, la incorporación y la retención de empleados. La compañía es extremadamente apasionada por hacer que las operaciones de recursos humanos sean lo más perfectas y agradables posible, lo que permite a los empleadores centrarse en lo que más importa, cultivando el talento y el logro de éxito. Más de 3,500 empresas y 2.6 millones de empleados tienen una fe completa en la eficiencia operativa de hecho. Los gigantes de la industria como Wipro, Siemens, Tata Steel, GHCL y Cycle Agarbatti han confiado en FACTOHR para mejorar la productividad y optimizar los procesos de recursos humanos. Gracias a sus características altamente escalables e integradas, RR.HH. puede decir adiós a las tediosas tareas diarias y hola a soluciones automatizadas que ahorran tiempo y eliminan los errores. Con el seguimiento de la asistencia en tiempo real y las herramientas de gestión del rendimiento disponibles, los equipos de recursos humanos siempre pueden mantenerse al tanto de la dinámica de la fuerza laboral. El enfoque móvil primero de Factohr proporciona actualizaciones sobre la marcha con respecto a los datos críticos de recursos humanos y permite a los empleados hacerse cargo de su información, lo que hace que recursos humanos sea muy fácil para todos los involucrados. En FACTOHR, existe una creencia en soluciones centralizadas y colaborativas que apoyan la creación de una cultura vibrante en el lugar de trabajo donde tanto las organizaciones como los empleados pueden prosperar juntos.

Workable

Workable

workable.com

Tanto ahora como especialmente en los próximos años, todas las empresas buscarán aprovechar el poder de la IA para mejorar el rendimiento y la productividad en todas las funciones y departamentos. Este rápido cambio de comportamiento, impulsado por la adopción generalizada de la IA, cambiará fundamentalmente el panorama del reclutamiento y los recursos humanos. Workable está a la vanguardia de esta transformación y ofrece un conjunto de productos que aprovechan nuestra IA patentada, desarrollada a partir del procesamiento de 260 millones de candidatos y más de 1,5 millones de contrataciones. La misión de Workable es multiplicar por diez la productividad de recursos humanos de su empresa. Workable Recruiting es un sistema de seguimiento de candidatos de clase mundial que mejora a los reclutadores y gerentes de contratación. La IA viable ayuda con la mayoría de las tareas que consumen mucho tiempo, como el abastecimiento, la selección, el envío de correos electrónicos, la generación de descripciones de puestos y kits de entrevistas, y más. Workable está estrechamente integrado con las principales bolsas de trabajo y ofrece todas las funciones que buscan los mejores equipos de reclutamiento. Workable HR permite la gestión de empleados de extremo a extremo con un sistema altamente configurable que maneja de forma segura los datos de los empleados, gestiona el tiempo libre, se integra con la nómina y más, todo en un solo lugar. Jobs by Workable es una bolsa de trabajo que conecta a millones de candidatos con oportunidades en empresas impulsadas por Workable. Workable ha ayudado a más de 27.000 empresas en más de 100 países a encontrar, contratar y gestionar los mejores talentos. Ofrecemos mejoras de productividad sin precedentes en recursos humanos y reclutamiento, garantizando que nuestros clientes se mantengan a la vanguardia en un panorama tecnológico en rápida evolución.

JobAdder

JobAdder

jobadder.com

**Software ATS** Creado para agencias de contratación y equipos internos: todos los trabajos, candidatos, comunicaciones y tareas se optimizan a través del panel personalizable y fácil de usar de JobAdders. JobAdder es un sistema completamente basado en la nube, que brinda al usuario moderno total flexibilidad para contratar sobre la marcha desde cualquier dispositivo móvil. La diversa funcionalidad de publicación de trabajos de JobAdders permite al reclutador publicar anuncios de trabajo en más de 200 bolsas de trabajo y plataformas de redes sociales.

Ashby

Ashby

ashbyhq.com

Ashby permite a los equipos de talentos ejecutar procesos de contratación de primer nivel con análisis procesables, mejores prácticas integradas y una solución todo en uno que elimina los complementos. El impacto son datos confiables en tiempo real, una experiencia consistentemente excelente para el candidato y el reclutador, y una única fuente de verdad. Consolidar sin concesiones, escalar sin límites. Solución consolidada todo en uno Ashby combina su ATS, CRM, programación y análisis en una única solución escalable con las mejores funciones de su clase. Elimine complementos y reduzca los costos del software de contratación. Capacite a su equipo para que utilice una sola herramienta para implementar procesos operativos de reclutamiento de clase mundial. Potentes análisis de reclutamiento Obtenga datos confiables en tiempo real e información útil para que su equipo mejore los flujos de trabajo, se comunique sin problemas con las partes interesadas e impulse mejoras en los procesos a escala. Aproveche los análisis de Ashby para convertirse en narradores de datos estratégicos, pronosticar la capacidad de contratación y realizar un seguimiento y optimizar el progreso hacia los objetivos de contratación. Elimine las hojas de cálculo obsoletas, los largos tiempos de espera para la creación de informes y cualquier duda sobre la precisión de sus datos. Mejores prácticas integradas Ashby le proporciona la estructura integrada y los flujos de trabajo automatizados necesarios para impulsar resultados de contratación consistentes y equitativos. Ofrezca siempre una experiencia de candidato excepcional y, al mismo tiempo, ahorre tiempo con plantillas examinadas, alertas personalizables y visualizaciones de canalizaciones que se pueden compartir. Capacite a su equipo para que se centre en los aspectos gratificantes y desafiantes del reclutamiento que les encantan.

VidCruiter

VidCruiter

vidcruiter.com

VidInterviewing de VidCruiter es la plataforma de entrevistas en vídeo más avanzada del mundo. Nuestro sistema ofrece entrevistas en video pregrabadas y en vivo que se pueden personalizar para adaptarse a cualquier escenario de contratación y ha ayudado a empresas de todos los tamaños a encontrar candidatos de mejor calidad de una manera más rápida y rentable.

Greenhouse

Greenhouse

greenhouse.com

Greenhouse Software (comúnmente conocida como Greenhouse) es una empresa de tecnología estadounidense con sede en la ciudad de Nueva York que ofrece software de contratación como servicio. Fue fundada en 2012 por Daniel Chait y Jon Stross. La compañía recaudó 2,7 millones de dólares en una ronda inicial en 2013, 7,5 millones de dólares en su ronda Serie A en 2014, 13,6 millones de dólares en su ronda Serie B en 2015, 35 millones de dólares en su ronda Serie C en 2015 y 50 millones de dólares en su ronda Serie D. en 2018. La firma de investigación CB Insights, en un estudio encargado por The New York Times, incluyó a Greenhouse entre cincuenta nuevas empresas que se prevé se conviertan en unicornios, empresas con una valoración de al menos mil millones de dólares.

Gem

Gem

gem.com

Gem es la plataforma de reclutamiento impulsada por IA que adoran los equipos de TA. Le ayuda a maximizar la productividad, contratar más rápido y ahorrar dinero, todo ello mientras ofrece a los reclutadores una solución que les resulta fácil de usar. Utilice Gem como su plataforma de reclutamiento todo en uno o mejore su ATS existente con productos integrados para CRM, abastecimiento, programación, análisis, sitios de carreras, eventos y más. Más de 1000 empresas, desde nuevas empresas hasta líderes de la industria como Airbnb, Wayfair, Cintas, Carmax, Doordash y Zillow, confían en Gem para contratar con rapidez y facilidad.

JOIN

JOIN

join.com

Join.com es un software gratuito de atracción de talentos y seguimiento de candidatos que ayuda a las pequeñas y medianas empresas a realizar la contratación adecuada. Join ofrece una herramienta optimizada, colaborativa e intuitiva para optimizar el proceso de contratación para los reclutadores en toda Europa y más allá. Con Join, los reclutadores pueden crear anuncios de empleo atractivos y efectivos, promocionarlos en las principales bolsas de trabajo con un solo clic y administrar su flujo de contratación de manera centralizada. ¡Todo esto en un abrir y cerrar de ojos y gratis!

ClearCompany

ClearCompany

clearcompany.com

Ayudar a casi 3.000 organizaciones a reclutar, aumentar, reconocer y retener a los empleados, la plataforma de gestión de talentos de extremo a extremo de ClearCompany ha permitido a miles de empresas desde 2004 maximizar el talento al empoderar a las personas en cada etapa del viaje de los empleados. ClearCompany integra las mejores prácticas basadas en datos, el contenido informado por expertos y las herramientas de software personalizadas para reclutar, aumentar, reconocer y retener empleados, unir personas y procesos para lograr el éxito comercial. La maximización del talento se logra cuando RR.HH. tiene las herramientas necesarias para planificar con precisión, ejecutar iniciativas de personas sin problemas y construir la cultura deliberadamente; estos pilares esenciales de la maximización del talento son el núcleo de su plataforma de gestión de talentos. ClearCompany es una plataforma de gestión de talento de espectro completo que ayuda a las organizaciones a lograr sus misiones al unir a las personas, plataformas y procesos para maximizar el talento de los empleados. Su enfoque único coloca la misión de la compañía en el centro de los procesos de talento de cada cliente. Como el único proveedor de software de recursos humanos que unifica el reclutamiento, la incorporación, la gestión del rendimiento y la participación de los empleados, la plataforma ClearCompany admite a las organizaciones en todo el ciclo de vida de los empleados.

Harri

Harri

harri.com

Harri es el líder mundial en tecnologías de experiencia de empleado de primera línea. La plataforma Harri está diseñada para empresas cuyo servicio es el centro de su negocio e incluye soluciones para la atracción de talentos, la gestión de la fuerza laboral, el compromiso de los empleados y el cumplimiento. Harri permite a las organizaciones reclutar, retener y gestionar de forma inteligente el mejor talento para gestionar y mejorar sus negocios. Presta servicios a más de 55.000 restaurantes y hoteles y a cuatro millones de empleados del sector hotelero en todo el mundo, con un crecimiento emergente en el comercio minorista y la atención médica. Harri ha forjado relaciones con muchas de las principales marcas hoteleras del mundo al mantenerse enfocado en su misión de mejorar la experiencia de los empleados de los equipos de primera línea. Harri dio la bienvenida a clientes notables como Raising Cane's Chicken Fingers y lanzó implementaciones en todo el sistema para Subway en los EE. UU. y McDonald's en el Reino Unido. La base de usuarios activos de la compañía se duplicó anualmente, facilitando 7,2 millones de solicitudes de empleo, 2,6 millones de mensajes y la creación de 237 000 ofertas de trabajo. .

WebHR

WebHR

web.hr

WebHR es un software social de recursos humanos todo en uno que cubre todo, desde "contratar" hasta "jubilar" para el activo más importante de su empresa: sus empleados. WebHR facilitará que su equipo de recursos humanos comience a administrar sus recursos humanos de manera efectiva y eficiente. WebHR es una herramienta indispensable no sólo para RR.HH. sino para toda la empresa. WebHR se basa en el modelo de Software como Servicio (SaaS) y Cloud Computing.

Recruiterflow

Recruiterflow

recruiterflow.com

Recruiterflow es un moderno software de seguimiento de candidatos y CRM de contratación integrado en uno. Recruiterflow viene con características como extensión de Chrome para abastecimiento con 1 clic, secuencias de correo electrónico automatizadas, integraciones de bolsas de trabajo y colaboración para ayudarlo a realizar un seguimiento de su proceso de reclutamiento de principio a fin. Empresas de rápido crecimiento como Instamojo, Fusioncharts, OLR y nuevas empresas de YCombinator y 500startups utilizan Recruiterflow para buscar grandes talentos y agilizar su proceso de contratación.

Queros

Queros

app.qureos.com

Nuestro generador de descripciones de puestos le permite crear descripciones de puestos bien elaboradas que reflejen con precisión las responsabilidades y requisitos del puesto. Con nuestra herramienta, puede personalizar las descripciones de puestos para que coincidan con el tono de voz de su empresa, lo que le ayudará a atraer a los candidatos adecuados que se ajusten a su organización. Ahorre tiempo y esfuerzo utilizando nuestro generador de descripciones de puestos para crear ofertas de trabajo profesionales y detalladas que destaquen para quienes buscan empleo en un mercado laboral competitivo.

Access

Access

theaccessgroup.com

Access está cambiando la cara del software de gestión empresarial, no sólo en la forma en que servimos a nuestros clientes, cumpliendo nuestra promesa de darles la libertad de hacer más de lo que es importante para ellos, sino también para nuestra gente, nuestros inversores y las organizaciones benéficas cercanas. nuestros corazones donde vivimos y trabajamos. Access ayuda a más de 100.000 clientes a transformar la forma en que se utiliza su software empresarial, brindando a cada empleado la libertad de hacer más de lo que es importante.

Oorwin

Oorwin

oorwin.com

Oorwin es una plataforma todo en uno de gestión de relaciones con el cliente, sistema de seguimiento de candidatos y gestión de recursos humanos impulsada por IA. Oorwin ofrece un crecimiento fenomenal para las empresas de dotación de personal con su enfoque integrado de ventas, contratación y recursos humanos.

Eddy

Eddy

eddy.com

Eddy es la plataforma todo en uno ideal de nóminas y recursos humanos para pequeñas empresas a las que se les han quedado pequeñas las hojas de cálculo. Ofrece las funciones clave que necesita sin la complejidad y los gastos generales de los sistemas más grandes, brindándole la oportunidad de simplificar su vida combinando múltiples herramientas en una que tenga sentido para su negocio. Ahorre tiempo y dinero con Eddy. Contrate, incorpore, administre y pague a los empleados, todo en un sistema único y simple.

Snaphunt

Snaphunt

snaphunt.com

Snaphunt es una plataforma de contratación global que ayuda a las empresas de rápido crecimiento a encontrar, involucrar y contratar a los mejores talentos del mundo. Nuestro algoritmo relaciona instantáneamente a los empleadores con el talento en función de sus requisitos específicos en todos los países, regiones y zonas horarias, así como herramientas y soluciones de vanguardia para identificar su próxima contratación y gestionar su proceso de contratación. Simplemente defina su perfil de candidato ideal, siéntese y deje que Snaphunt haga el trabajo pesado. Se invita al talento calificado a postularse para su puesto automáticamente y usted también puede interactuar con talento relevante a través de correos electrónicos personalizados para aumentar su tasa de solicitud. Diseñado para equipos distribuidos: reduzca su gasto en contratación hasta en un 80 % y colabore en su contratación sin problemas con herramientas patentadas diseñadas para reducir su tiempo de contratación en un 72 %. Con Snaphunt, puede contratar rápidamente para sus funciones presenciales, híbridas o remotas entre un grupo de talentos de más de 4 millones de solicitantes de empleo y un alcance de contratación de más de 300 millones de profesionales. La plataforma genera automáticamente descripciones de trabajo personalizadas, gestión de respuestas de candidatos con 1 clic, entrevistas en video pregrabadas, programación de entrevistas, generador de preguntas de entrevista, recopilación automática de comentarios, verificación automática de referencias y más. Información sobre la contratación en cada paso: ¿contratación adaptada a la cultura? La evaluación patentada de Snaphunt, 'Snapsych', se basa en modelos psicométricos establecidos adaptados al lugar de trabajo moderno. La plataforma también comparte información sobre salarios y períodos de preaviso para que puedas encontrar el mejor talento desde el principio. Para ver cómo Snaphunt puede ayudarle a alcanzar sus objetivos de contratación, visite: https://snaphunt.com/employers

PeopleForce

PeopleForce

peopleforce.io

Peopleforce es una plataforma de recursos humanos todo en uno que administra perfectamente la experiencia de todo el empleado y racionaliza los procesos de recursos humanos en cada etapa del ciclo de vida de los empleados. Como ecosistema de recursos humanos, Peopleforce ofrece seis productos totalmente funcionales y personalizables: CoreHR, Reclutar, Perform, Pulse, Time and Desk, satisfacer las diversas necesidades de las empresas y proporcionar una plataforma integral que agiliza los procesos y la mejora de la eficiencia operativa. Con Peopleforce, tiene la flexibilidad de elegir y pagar los productos específicos que necesita, asegurando la rentabilidad y maximizar el valor de su inversión. Lo que los empleados pueden hacer en la aplicación: -Seguimiento de la información del saldo de licencia actualizada - Solicitar y administrar el tiempo libre, especificando el motivo de la ausencia, los aprobadores de Nudge - Obtenga acceso rápido a perfiles personales y datos de contacto con el directorio de empleados de búsqueda - Vea quién sale hoy y las razones de su ausencia -Acceso a noticias y anuncios actualizados de la empresa -Descripción general de las tareas de TOD, ver y completar las tareas asignadas - Acceda a sus documentos Gerentes adicionalmente - Reciba notificaciones con solicitudes de licencia y puede revisar rápidamente y aprobarlas o rechazarlas. -Administre fácilmente sus tareas, aprobaciones y tareas pendientes. La misión de Peopleforce es empoderar a las empresas para que avancen mientras se enfocan en las personas, no en los procesos, creando un entorno laboral y empoderable y agradable. Como cambio de juego en la revolucionar la experiencia laboral para los profesionales de recursos humanos, los gerentes y los empleados, People Force se ha convertido en la opción de referencia para más de 600 empresas, incluidos innovadores como Deloitte, Rakuten, Respuesta, Roosh, Ajax y muchos otros.

Teamable

Teamable

teamable.com

El futuro del reclutamiento, hoy. Encuentre e interactúe con grandes talentos. Ya sea mediante abastecimiento pasivo, fomento y mensajería, o referencias, ayudamos a las empresas a contratar a las personas adecuadas para su equipo.

JazzHR

JazzHR

jazzhr.com

El software de contratación JazzHR permite a los líderes empresariales ocupados centralizar y modernizar su enfoque de contratación. Reemplace las hojas de cálculo manuales que consumen mucho tiempo y las bandejas de entrada llenas con tecnología de contratación flexible, asequible y que da prioridad a las personas. Compite en tiempo real por los mejores talentos y realiza excelentes contrataciones para que puedas concentrar tu tiempo en hacer crecer tu negocio y tu gente.

Comeet

Comeet

comeet.co

Comeet es un sistema de seguimiento de candidatos y una plataforma de contratación para pequeñas y medianas empresas que están preparadas para un alto crecimiento. La galardonada plataforma basada en la nube es extremadamente colaborativa y ofrece a los equipos de contratación un diseño simple y fácil de usar, configurabilidad dinámica, flujos de trabajo automatizados y mucho más. Comeet es de nivel empresarial y tiene muchas funciones. Perfecto para buscar, coordinar, comunicar, compartir, programar, preparar, involucrar, evaluar, contratar e informar.

SpringRecruit

SpringRecruit

springrecruit.com

SpringRecruit es uno de los mejores servicios gratuitos que le ayuda a elegir los mejores talentos más rápido con una colaboración eficaz, un analizador de currículums y una programación y recordatorios de entrevistas sencillos.

Talent Clue

Talent Clue

talentclue.com

Talent Clue es el software de reclutamiento más potente y completo, diseñado para reclutadores que quieren estar al día en Recursos Humanos. Presente en el mercado desde 2013, con más de 300 clientes y más de 3.400 reclutadores que hacen de Talent Clue su herramienta de trabajo indispensable. Automatiza todo el proceso de selección. Cree ofertas de trabajo atractivas y difunda su alcance con nuestro amplio Multiposter. Gestione los procesos de forma intuitiva y cree una base de talentos unificada respaldada por informes detallados.

flair HR

flair HR

flair.hr

flair es una solución de contratación y recursos humanos todo en uno que aporta estructura y simplicidad a procesos complejos relacionados con las personas, ya sean locales, globales, remotos o basados ​​en la oficina. Tiene todas las características que los equipos de recursos humanos necesitan para mejorar la experiencia laboral y personal de su organización. flair cubre todo el recorrido del empleado y es totalmente personalizable. Comience con funciones estándar o adapte cada proceso a las necesidades únicas de su organización: la elección es suya. Atraiga talentos y reduzca el tiempo de contratación con funciones de reclutamiento, como nuestro creador de páginas de carrera de arrastrar y soltar y embudos de candidatos personalizables. Convierta a los novatos entusiastas en defensores leales de la marca con procesos de incorporación personalizados. Y simplifique las tareas básicas de recursos humanos, como la gestión de ausencias, la nómina, las revisiones de desempeño, el seguimiento del tiempo y más. Nuestra solución se basa en Salesforce, lo que le permite beneficiarse del poder y la seguridad de la plataforma CRM líder en el mundo. Pero incluso si no utiliza Salesforce, le proporcionaremos acceso. Agregue un poco de estilo a su organización y logre la armonía de recursos humanos.

hireEZ

hireEZ

hireez.com

HireEZ es una plataforma de reclutamiento saliente de extremo a extremo galardonada que centraliza todos los esfuerzos de reclutamiento para equipos grandes y pequeños para facilitar el reclutamiento saliente. Experimente un abastecimiento de IA rápido y sencillo en más de 800 millones de perfiles web abiertos y más de 45 plataformas. Automatice y cree campañas de reclutamiento personalizadas con plantillas, secuencias, seguimiento y programación de calendario. Logre la calidad de la contratación con nuestra nube de datos de talentos para centralizar, actualizar y redescubrir datos previamente aislados con una gestión casi nula y un centro de datos seguro. Para obtener más información, visite Hireez.com.

100Hires

100Hires

100hires.com

Sistema de seguimiento de candidatos fácil de usar: plan gratuito, integraciones de Gmail y Calendario. Atraiga, entreviste y contrate a los mejores candidatos más rápido. Utilizado por startups, pymes y grandes empresas como Siemens y Magna. Cree su base de datos de currículum: analizador de currículum, importación csv, detector de duplicados. Envíe campañas de correo electrónico masivas. Programe y realice entrevistas, recordatorios de comentarios para los entrevistadores. Tablero Kanban para visualizar su proceso de reclutamiento. Extensión de Chrome para importar candidatos desde Linkedin, Github, etc.

Built for Teams

Built for Teams

builtforteams.com

Software de recursos humanos diseñado para usted. Herramientas intuitivas y poderosas diseñadas para ayudarlo a planificar, contratar, administrar y retener su fuerza laboral.

Enlist

Enlist

enlist.io

enlist es un sistema de seguimiento de candidatos para equipos modernos. Desde crear un sitio de carreras atractivo hasta administrar sus solicitudes en un solo lugar, desde comunicarse con candidatos hasta obtener información sobre sus procesos, enlist puede ayudarlo a hacer todo lo que necesita, en cualquier lugar que desee. Con las aplicaciones de enlist para iOS y Android, también puedes contratar sobre la marcha.

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