Σελίδα 14 - Εναλλακτικές - Keka HR

TrackHr

trackhrapp.com

Omni HR

omnihr.co

Dappr

dappr.com

allGeo

allgeo.com

Skuad

skuad.io

Klookin

klookin.com

PieTrack

pietrack.com

Zelt

zelt.app

Cleary

gocleary.com

PSOhub

psohub.com

Microsoft Viva Glint EU

microsoft.com

Visibly

visibly.io

DeskTrack

desktrack.timentask.com

TELUS Health One

telushealth.com

vPlan

vplan.com

SocialSchedules

socialschedules.com

ZoomShift

zoomshift.com

altHR

althr.my

Zelos Team Management

getzelos.com

Amara

amara.ai

Hive HR

hive.hr

Bridge

getbridge.com

Forecast

forecast.app

Το Forecast είναι λογισμικό διαχείρισης έργων και πόρων που αυτοματοποιεί διαδικασίες, οργανώνει πόρους και παρέχει δεδομένα για βελτίωση της απόδοσης και της εξυπηρέτησης πελατών.

HR Cloud

hrcloud.com

Το HR Cloud είναι λογισμικό HRMS που διαχειρίζεται τον κύκλο ζωής εργαζομένου: πρόσληψη, onboarding, διαχείριση δεδομένων, συμμόρφωση, εμπλοκή προσωπικού και αναφορές.

Small Improvements

small-improvements.com

Το Small Improvements είναι μια ευέλικτη πλατφόρμα διαχείρισης απόδοσης που επιτρέπει ανατροφοδότηση, αξιολογήσεις, στόχους, συναντήσεις 1:1, έρευνες και αναλύσεις για οργανισμούς.

Oorwin

oorwin.com

Το Oorwin είναι πλατφόρμα CRM, ATS και HRM με AI που αυτοματοποιεί συλλογή δεδομένων, παρέχει σε πραγματικό χρόνο KPIs και αναλύσεις για προσλήψεις και διαχείριση προσωπικού.

Gallup

gallup.com

Η εφαρμογή Gallup παρέχει έρευνες, αναλύσεις και εξατομικευμένες συστάσεις για την αξιολόγηση και βελτίωση της εμπειρίας και απόδοσης εργαζομένων.

TimeKeeper

timekeeper.co.uk

Το TimeKeeper καταγράφει και διαχειρίζεται ώρες εργασίας, φύλλα χρόνου, άδειες και χρόνο ανά έργο, υποστηρίζοντας υπολογισμό μισθοδοσίας και ενσωμάτωση με εργαλεία διαχείρισης.

ChartHop

charthop.com

Το ChartHop είναι πλατφόρμα που συνδέει και απεικονίζει δεδομένα προσωπικού, συγκεντρώνοντας πληροφορίες, υποστηρίζοντας ενσωματώσεις και επιτρέποντας αναλύσεις και προγραμματισμό αποφάσεων.

Inspire Software

inspiresoftware.com

Πλατφόρμα με AI για διαχείριση εταιρικής στρατηγικής, καθορισμό SMART στόχων/OKR, αξιολόγηση απόδοσης, ανατροφοδότηση, 1:1, αναγνώριση, εκπαίδευση και έρευνες προσωπικού.