Side 4 – Alternativer - Reflektive
Howamigoing
howamigoing.com
Har du bemærket, at stort set alle 360 feedback-software og præstationsstyringsprodukter ser ens ud? Kedeligt, uinspirerende, klodset, ingen tydelig ROI. Bare endnu et værktøj, HR er tvunget til at lære, og medarbejderne er tvunget til at bruge. Så ser du på Howamigoing. Vores smukke, prisvindende medarbejderfeedbackplatform er det eneste produkt til præstationsstyring designet
OpenBlend
openblend.com
OpenBlend er et præstationsstyringsværktøj, der hjælper brugere med at have gode samtaler, der fremmer ydeevnen. Vi er til for at hjælpe organisationer med at sikre retfærdighed, konsekvens og kvalitet i leder/medarbejdersamtaler. Ved at give brugerne et værktøj, der hjælper med at organisere, forberede, fokusere og guide disse samtaler, kan der skabes meningsfulde handlinger, der sætter den enkelte op til at yde sit bedste. OpenBlend bruges til regelmæssige præstationssamtaler, der hjælper den formelle vurderingsproces, måljustering og opnåelse, velvære og individuelle motivatorer.
Klaar
klaarhq.com
Folkeledere og HR-teams fra mere end 150 organisationer globalt stoler på og elsker Klaar for at være deres AI-drevne System of Action, der kombinerer kontinuerlig Performance Management, Succession Planning & Readiness, Mentoring og Employee Engagement Surveys. Med Klaar har HR-ledere for første gang adgang til benchmarked ekstern indsigt, der hjælper med at besvare spørgsmålet
Appraisd
appraisd.com
Appraisd er performance management software skabt af mennesker til mennesker. Vi tror på, at alle har brug for en god leder. Så vi skabte et hjemmedyrket performance management system, der fungerer for alle. Vi bestræber os på at styrke organisationer til at: 1. Forbedre deres præstationer: Ved at hjælpe medarbejdere og ledere til at få det bedste fra hinanden 2. Aligt deres indsats: Ved at arbejde på mål, der understøtter medarbejdernes og organisationens succes 3. Sikre progression: Ved at se efter dine medarbejdere og deres karriere. Find ud af mere på: www.appraisd.com
HelloTeam
helloteam.com
HelloTeam er den førende alt-i-én platform for medarbejderengagement og præstationsstyring, der er designet til at skabe engagerede og yderst effektive teams gennem mål, 360 præstationsanmeldelser, en-til-én for feedback i realtid, undersøgelser, virtuel anerkendelse og mere. HelloTeams brugervenlige platform giver interaktive værktøjer, som HR-behov og medarbejdere elsker. Vores holistiske tilgang til performance management og medarbejderengagement gør HelloTeam til det perfekte værktøj til at opbygge en vinderkultur.
Zavvy
zavvy.io
Zavvy er en AI-forbedret alt-i-én-platform til styring af dit talent. Ydelse, udvikling og træning - alt sammen i ét værktøj.
Possibleworks
possibleworks.com
PossibleWorks er et OKR-baseret målstyringssystem for SMB'er. Fokuseret på at muliggøre individuel og team tilpasning til organisatoriske prioriteter for at skabe de rigtige resultater. Vi giver ledere mulighed for at opbygge højtydende teams med real-time synlighed i, hvad der bliver gjort af resultater, der betyder noget. En klar til brug platform, der er designet til problemfrit at blive en del af dit teams daglige arbejdsgange med direkte integrationer med Microsoft og G-suit. Planlæg en demo på PossibleWorks.com.
WorkDove
workdove.com
WorkDoves engagement, performance og talent management platform driver medarbejderoplevelsen. Vores kunder skaber engagerede, højtydende teams og gør talent til en konkurrencefordel for at skabe forretningsresultater. WorkDove-platformen giver kunderne mulighed for at tilpasse organisationen (omkring kerneværdier og overlappende OKR'er/mål), udføre og dokumentere regelmæssig coaching og udvikling (Check-ins, IDP'er), øge medarbejdernes engagement og dialog (medarbejdernes stemning/puls, anerkendelse, undersøgelser) , automatiser præstationsgennemgange og 360-feedback, og strømlin lederskabsrækkefølgen (9-boks). Ved at kombinere letanvendelig, kraftfuld software med vores kundesuccesteam i verdensklasse opbygger vi langvarige relationer med vores kunder. Som ADP Marketplace Gold Partner kan WorkDove oprette forbindelse direkte til dine persondata med en dedikeret ADP Talent Bundle, samtidig med at den arbejder med mange andre HRIS-systemer.
Microsoft Viva Glint EU
microsoft.com
Microsoft Viva Glint - Forbedre engagement og ydeevne med anbefalede handlinger og datadrevet indsigt på tværs af medarbejderlivscyklus og organisationsdækkende undersøgelser.
Kudos
kudos.com
Kudos prisvindende medarbejderanerkendelsesplatform gør det muligt for organisationer at skabe virkningsfulde, bæredygtige medarbejderoplevelser, der resulterer i mere medarbejderengagement og forbedrede forretningsresultater.
Crewmojo
crewmojo.com
Lås op for dine medarbejderes sande potentiale med en præstationsoplevelse tilpasset din organisation. Tiden med løsninger, der passer til alle, er forbi. Nutidens arbejdsstyrke higer efter personlige og meningsfulde interaktioner. Guide dine medarbejdere gennem personlige rejser, uanset om det er at sætte mål, dele feedback, hoste 1-til-1, oprette udviklingsplaner eller udføre retfærdige anmeldelser - Crewmojo er den eneste platform designet til EX-fokuserede organisationer. Platformen er fuldt responsiv på mobil og desktop og integreres med de fleste HRIS-systemer samt produktivitetsværktøjer som Slack, Microsoft og Google.
StaffCircle
staffcircle.com
StaffCircle er en performance management- og udviklingssoftwareplatform. Vores medarbejdersuccesplatform kombinerer engagement, præstationsstyring og udvikling for at opbygge kultur og øge produktiviteten. Se medarbejderindsigt, reducer manuelle processer og bevar dit toptalent med vores suite af medarbejdercentrerede værktøjer. Resultatet? StaffCircle-organisationer ser 74 % højere engagement. Meget engagerede organisationer høster fordelene: - 21 % højere overskud - 59 % mindre medarbejderomsætning - 41 % mindre fravær Effektiv personaleledelse sker ikke ved et uheld. Succesfulde medarbejdere plejes. Vi er ved din side og fokuserer på alle dele af medarbejderudvikling. Performance, engagement og udvikling. Alt sammen ét sted.