Rytfit.ai
rytfit.ai
Sig farvel til klodsede, forældede HR-processer, og omfavn en moderne tilgang til menneskelig kapitalstyring med Rytfit.ai. Rytfit er en AI-drevet Workforce Management-platform med en omfattende løsning designet til at hjælpe organisationer med at administrere deres arbejdsstyrke effektivt og effektivt. Tag Talent Acquisition til næste niveau – Rythire er skræddersyet til din organisations behov. Giv en hvilken som helst stillingsbetegnelse for at fremskynde din jobskabelse på blot få sekunder. Rytfits semantiske model giver en organisation mulighed for at gå fra Hi til Hire på kun 7 dage. RytHire platformen har funktioner som at eliminere manuelle rekrutteringsopgaver og strømline rekrutteringsprocessen. Byg arbejdsstyrke, remap ansatte og løft fastholdelse - RytEngage-modulet giver organisationer mulighed for at identificere og udvikle internt talent til nye roller, hvilket fremmer en kultur af vækst og muligheder. Mål på det, der betyder noget - RytMeasure-modulet giver et centraliseret knudepunkt for målsætning og sporing i realtid. Platformen giver organisationer mulighed for at tilpasse deres arbejdsstyrke til deres overordnede forretningsstrategi og skabe bedre forretningsresultater. Strømlin dine HR-processer, engager dine medarbejdere, og skab resultater med vores alt-i-én-løsning. Uanset om du er en lille virksomhed eller en stor virksomhed, kan vores løsning hjælpe dig med at nå dine mål for arbejdsstyrkestyring og forbedre dine overordnede processer.
Zeko AI
zeko.ai
Velkommen til ZekoAI – Transforming Talent Acquisition with AI Hos ZekoAI revolutionerer vi det HR-teknologiske landskab ved at udnytte banebrydende kunstig intelligens til at omdefinere rekrutteringsprocessen. Vores mission? At give virksomheder mulighed for at opdage, engagere og ansætte toptalent med hidtil uset effektivitet og præcision. Hvad vi tilbyder: ZekoAI introducerer en række innovative SaaS-værktøjer designet til at strømline alle faser af ansættelsesrejsen. Fra Zeko-Source, vores AI-drevne talentmagnet, til Zeko-Screen, som filtrerer kandidater med uovertruffen nøjagtighed, vores løsninger er skræddersyet til at imødekomme moderne virksomheders dynamiske behov. Vores interviewplatform tager kandidatvurdering til næste niveau med AI-drevne videointerviews, mens Zeko-Support sikrer, at selv teams med begrænset HR-båndbredde kan nå deres rekrutteringsmål. Vores milepæle: Lancerede vores banebrydende SaaS-værktøjer under ZekoAI-mærket. Hostede 450+ demoer, der viser vores AI-kapaciteter til potentielle kunder. Fejret 200+ tilmeldinger, hvilket markerer en vigtig milepæl på vores rejse. Avanceret vores AI-teknologi med færdighedsvidensgrafer og store sprogmodeller, trænet på offentligt opførte data for at forbedre responsintelligens og sprogbehandling.
Pulsifi
pulsifi.me
Pulsifis People Data Platform hjælper organisationer med at forbedre kvalitet og effektivitet inden for talenterhvervelse og talentstyring, ved at udnytte forudsigelige analyser og AI. Vores platform giver organisationer mulighed for holistisk at forstå hårde færdigheder, bløde træk og andre aspekter af hver kandidat eller medarbejder og præcist forudsige resultaterne for hver enkelt person på arbejdet. Vi gør dette ved at forene flere datakilder (f.eks. CV'er, psykometriske vurderinger, videointerviews, medarbejderpræstationer og benchmarks osv.), hvilket giver organisationer mulighed for at træffe mere informerede, præcise beslutninger om mennesker ved hjælp af prædiktiv analyse og AI. Find gode ansættelser, gør dem til ledere med Pulsifi: https://pulsifi.me/
HireLakeAI
hirelake.ai
HireLakeAI er en AI-støttet platform udviklet til at strømline og forfine ansættelses- og rekrutteringsprocesser. Platformens funktionaliteter letter øget ansættelseseffektivitet, og fungerer primært som et værktøj til at matche CV'er med jobbeskrivelser i bulk, hvilket reducerer det manuelle arbejde betydeligt. Denne præcise justering understøtter en enklere og præcis shortlisting baseret på kandidaternes færdigheder og valgbarhed. Et andet kernetræk ved HireLakeAI er dets evne til hurtigt at udtrække og kategorisere CV'er, der danner en struktureret kandidatdatabase. AI-algoritmerne sorterer ikke kun CV'erne, men udfører også en dybdegående analyse, der afslører hver kandidats potentiale. Derudover giver det mulighed for automatiseret kandidatengagement, hvilket fremskynder processen og potentielt øger succesraten. En forventet funktion er et AI-genereret resumé efter interview, beregnet til at give indsigt i kandidaters potentiale. Platformen har også planlagte funktioner til baggrundstjek før interview, psykometrisk analyse og lyd- og videointerview på platformen. Kommende funktioner inkluderer også muligheder for tekniske interviews via en AI-drevet bot, forudsigelse af sandsynligheder for kandidattilslutninger, analyse af kandidatkommunikationsevner og matchning af kandidatprofilvideoer til jobbeskrivelser. Navnlig giver HireLakeAI muligheden for simple API-integrationer med eksisterende personalestyringssystemer, hvilket tilbyder fleksibilitet og tilpasning til virksomheder.
Findem
findem.ai
Findem er en AI-drevet Talent Acquisition and Management Platform designet til at gøre ansættelsesprocessen mere effektiv og effektiv. Værktøjet tilbyder en række funktioner til at understøtte talentsourcing, rekrutteringsstyring og give dyb indsigt baseret på talentanalyse. Ved at udnytte omfattende data og kunstig intelligens, sigter Findem efter at optimere rekrutteringsprocessen og hjælpe med at ansætte de rigtige mennesker hurtigere. Platformen omfatter funktioner som Talent Sourcing, Market Intelligence, Talent Analytics, Candidate Rediscovery, Talent CRM og mere. Udover rekruttering tilbyder Findem også løsninger til multi-channel talenterhvervelse, diversitetsrekruttering, talentindsigt og proaktiv talentpleje. Og med brugen af 3D-data giver platformen dynamiske, omfattende talentdata, der gør det muligt for organisationer at planlægge bedre, beslutte hurtigere og øge diversiteten. Platformen styrker organisationer med datadrevet indsigt og intelligens, der går ud over afdelingens CV-analyse og fokuserer på indviklede egenskaber for en mere strategisk og holistisk tilgang til talentstrategi.
cord
cord.co
Cord er et direkte beskedværktøj designet til at hjælpe folk med at finde jobmuligheder. Det giver brugerne mulighed for at oprette forbindelse til potentielle arbejdsgivere eller jobmuligheder gennem en enkel og intuitiv meddelelsesgrænseflade. Nogle nøglefunktioner i Cord inkluderer: * Direkte beskeder: Kabel gør det muligt for brugere at sende en direkte besked og kommunikere med virksomheder eller enkeltpersoner om jobåbninger uden behov for traditionelle jobansøgninger eller CV'er. * Personlig opsøgende kontakt: Brugere kan udforme skræddersyede budskaber til specifikke arbejdsgivere, der fremhæver deres relevante færdigheder og erfaring. * Nem sporing: Cord giver en centraliseret platform til at spore samtaler, følge op på kundeemner og styre jobsøgningsprocessen. * Anonyme profiler: Brugere kan oprette profiler på Cord uden at afsløre deres fulde identitet, hvilket giver dem mulighed for diskret at udforske muligheder. Platformen har til formål at gøre jobsøgningsprocessen mere effektiv og personlig ved at facilitere direkte forbindelser mellem jobsøgende og arbejdsgivere. Ved at udnytte kraften i direkte beskeder søger Cord at tilbyde en mere engagerende og effektiv måde for folk at finde deres næste job eller karrieremulighed.
WayUp
wayup.com
Branchelederen for kvalificerede og mangfoldige kandidater, der skal blive opdaget og ansat. Søg efter job- og praktikmuligheder, få adgang til karriererådgivning, og få direkte kontakt med toparbejdsgivere.
Covey
getcovey.com
Rekrutteringsplatform med det mest intelligente AI-værktøj, der kan evaluere talenter, som du gør. Ved med dine egne ord at beskrive, hvordan du vil evaluere en kandidatprofil, sammen med eventuelle afvejninger, du ville foretage, vil Scout generere en bot til at udføre din strategi. Indgående kandidatscreening - Kan løbe gennem tusindvis af profiler og afdække de bedste 5% ansøgere inden for en time. Outbound Candidate Sourcing - Scout vil søge gennem millioner af kandidater, evaluere dem (ligesom du ville) og nå ud til dem med personlige drop-kampagner, der problemfrit integreres med din indbakke og andre eksisterende talentsystemer. Som ansættelsesleder eller rekrutterer har du fuld kontrol over din screenings- og sourcingstrategi, og Covey Scout er din trofaste sidemand. Du bestemmer, hvordan en fantastisk profil ser ud, og lader Scout klare resten! Covey tilbyder også en række værktøjer til bordindsats, så du kan accelerere din rekrutteringsproduktivitet og samtidig reducere omkostningerne. Covey CRM: Covey-kandidat-relationsstyringsplatform, e-mailfindings- og outreach-automatiseringsværktøj, analysepakke og henvisningsportal er blot nogle få af de funktioner, der vil supercharger din sourcing.
Skillate
skillate.com
Skillate er en cloud-baseret B2B-applikation til at hjælpe rekrutterere med at finde de mest relevante kandidater til deres rekvisitioner, ved at udnytte deres karriereside og inaktive database. Det gentagne og omfangsrige arbejde med manuel screening og shortlisting af kandidater er fuldstændig elimineret. NLP og deep learning algoritmer gør de matchende anbefalinger meget nøjagtige og i stand til at styrke læringen af virksomhedens ansættelsesmønstre for at forbedre resultaterne. Denne robuste applikation vil også kunne hjælpe virksomheder med campusansættelser, rekrutteringsdrev og intern bemanding. Med bemyndigelse til kunstig intelligens kan rekruttererne lukke stillinger hurtigt med de bedst egnede kandidater og en reduceret afhængighed af eksterne bureauer. Med fuld udnyttelse kan Skillate reducere ansættelsestiden med mere end 50 % og omkostningerne pr. leje med mere end 30 %. Skillate er tænkt som et produkt, der konsekvent kan løse rekrutteringsineffektiviteten og hjælpe virksomheder med at opbygge stærkere teams.
The Muse
themuse.com
Muse hjælper virksomheder med at ansætte en forskelligartet blanding af talenter, der passer til de rigtige personer, ved at fortælle deres arbejdsgiverbrandhistorie gennem overbevisende indholds- og brandforstærkende kampagner, hvilket resulterer i lavere ansættelsesomkostninger, hurtigere opfyldningstider og forbedrede fastholdelsesrater sammenlignet med traditionelle jobtavler. Muse's platform for talentindhentning og engagement tilbyder en end-to-end rekrutteringsløsning, der kombinerer skalerbare brandforstærkningsværktøjer, autentisk brandfortællingsindhold og målrettet adgang til vores kuraterede og mangfoldige fællesskab på 5 millioner videnarbejdere.
Laksie
laskie.com
Slut dig til tusindvis af virksomheder og jobsøgende, og få match af høj kvalitet hurtigere og mere effektivt. For talenter: Få gode virksomheder til at søge dig. Laskies gratis værktøjer er designet til at gøre din jobsøgning hurtigere, mere effektiv og mindre stressende. For virksomheder: Find kandidater af høj kvalitet hurtigere. Få øjeblikkelig adgang til tusindvis af kandidater med flere data end blot et CV. Det tager et par minutter at komme i gang. Tilmeld dig i dag på laskie.com!
QJumpers
qjumpers.com
QJumpers Applicant Tracking Software er en letanvendelig, webbaseret platform, der letter samarbejdet med ansættelsesledere for at få den bedste kvalitetsansættelse, hurtigt. Automatiserede arbejdsgange reducerer administrationstiden dramatisk med rangeringsværktøjer og automatisk sortering ved hjælp af den nyeste teknologi. Forbedre din kandidatoplevelse, og administrer nemt din rekruttering eksternt. Uddeleger beslutningstagning, så den passer til den måde, du rekrutterer på.
Param.ai
param.ai
Params rekrutteringssoftware hjælper med at automatisere kedelige, gentagne manuelle opgaver som CV-screening. Det udstyrer rekrutterere med midlerne til effektivt at imødekomme stadigt mere komplekse rekrutteringsleverancer.
Apploi
apploi.com
Apploi er en ansøgersporingsløsning designet til at hjælpe sundhedsvirksomheder med at dele jobopslag på tværs af flere jobtavler for at finde og tiltrække kandidater. Platformen gør det muligt for administratorer at planlægge interviews, oprette noter og automatisere onboarding-papirarbejde på en samlet grænseflade. Systemet giver ledere mulighed for at opdatere tilbudsbreve, overvåge certificeringsudløbsdatoer, validere LPN-licenser, automatisk screene kandidater og analysere jobpost-performancemålinger
X0PA
x0pa.com
X0PA AI hjælper organisationer med at identificere, engagere og ansætte bedst egnede kandidater til jobbet og organisationen og bruger det prædiktive analyser til at forudsige sandsynligheden for, at kandidaten bliver i organisationen og klarer sig godt.
talentReef
jobappnetwork.com
TalentReef er en førende leverandør af SaaS-baserede ansøgersporings- og talentstyringsløsninger, der er målrettet bygget til den decentraliserede timeløn. Vores mobile-first-platform strømliner processen for rekruttering til fastholdelse for at transformere, hvordan arbejdsgivere sporer timelønnede medarbejdere, lige fra rekruttering, ansættelse, træning og engagement. Mange af de bedst kendte globale brands stoler på, at TalentReef giver den brugbare indsigt, der er nødvendig for at optimere og drive deres talentstyringsprocesser.
QPage
qpage.one
En AI-drevet end-to-end rekrutteringssoftware, der leverer langsigtet. lavpris sourcing/hyre-strategi ved at tilbyde workflow-automatisering, pleje, præstationsaffiliate rekruttering, selvevalueringer, henvisninger og mere.
Huneety
huneety.com
Huneety er den hurtigst voksende jobmatching platform, der hjælper jobsøgende med at få forbindelse til den rigtige virksomhed i Sydøstasien
Talowiz
talowiz.com
Talowiz forvandler din rekruttering med næste generations automatisering og analyser. Det er meget kritisk at ansætte de rigtige kandidater med høj nøjagtighed og hastighed. Talowiz kan supercharge rekruttering med 3 trin 1. Outreach and Connect - Kampagnestil Automatiseret outreach og engagement med potentielle talenter på tværs af kanaler (E-mail, Inmail, sms, WhatsApp og opkald) 2. Hensigts- og relevansidentifikation - AI-drevet identifikation af de rigtige profiler med Aktivitet 3. Assessment Workflow - Automatiserede arbejdsgange for ansættelsesprocesser med tilpassede triggere for at holde tragten og interessenterne synkroniseret. Få et komplet greb om din rekrutteringstragt ved hjælp af rapporter og analyser, så du ved, hvad du skal rette, og hvordan du løser det.
JuggleHire
jugglehire.com
JuggleHire er en rekrutteringssoftwareløsning designet til at forenkle ansættelsesprocessen for travle fagfolk. Det er rettet mod at gøre ansættelsesrejsen nem og effektiv og henvender sig til rekrutterere, stiftere, ejere af små virksomheder og HR-professionelle.
Wandify
wandify.io
Wandify er en dynamisk, AI-drevet talenterhvervelsesplatform, der fremskynder rekrutteringsprocesser. Designet til at strømline talentstyring organiserer Wandify dine kandidatdata i et samlet system, hvilket øger effektiviteten og gør søgningen nemmere. Vores platform giver dig mulighed for ubesværet at kategorisere kandidater efter kompetencer, placering, branche og mere, hvilket sikrer en målrettet tilgang til rekruttering. Nøglefunktioner: Avanceret søgning og intelligent filtrering, effektiv og fleksibel kandidatstyring, kollaborativ rekruttering, Chrome-udvidelse til direkte kontakter, kundesupport.
SquarePeg
squarepeghires.com
SquarePeg er en rekrutteringsautomatiseringsplatform, der hjælper slanke teams med at hente, screene, administrere og ansætte det rigtige talent til en brøkdel af prisen. Vores værktøjer tiltrækker aktive og passive kandidater, og vores AI-drevne platform identificerer kun de bedst kvalificerede kandidater baseret på dine præferencer. Platformen strømliner din rekrutteringsproces gennem automatiseret e-mail-outreach, pipelinestyring og de data og analyser, du har brug for for at forbedre din rekrutteringsstrategi på alle trin i tragten.
Rolebot
rolebot.io
Rolebot er din Plug & Play-ramme for udgående rekruttering. Drevet af kunstig intelligens gør Rolebot dig og dit TA-team i stand til at skalere udgående sourcing- og engagementsindsats uden det manuelle løft eller tidsforbrug og måle dagligt afkast. Sig farvel til den kedelige profil-for-profil-søgning. Opnå den samme produktivitet og mere på under 10/min om dagen. Rollebots kunder omfatter: Snowflake, Sandvik og USC
HootRecruit
hootrecruit.com
HootRecruit (tidligere IQRecruit) er en bedre måde at finde og engagere det rigtige talent på. Uanset om du er en rekrutterer, en ansættelseschef eller en grundlægger, gør vores platform det nemt at finde kvalificerede kandidater og komme i kontakt med dem for at besætte dine ledige stillinger.
myInterview
myinterview.com
En video er tusinde CV'er værd. Med over 7.000.000 behandlede interviews giver myInterview små virksomheder, store virksomheder og virksomheder en intuitiv, kollaborativ og pålidelig ansættelsesplatform. Lær personligheden bag CV'et at kende, og mød dine kandidater, før de træder ind ad døren! Med tilpasselig branding, ATS-integrationer og Smart Shortlisting er vejen til at finde din næste stjerneleje lige blevet nemmere. Opret og start interviewet på få minutter. Start GRATIS i dag.
Veritone
veritone.com
Veritone Attribute transformerer marketingtilskrivning i medieudsendelser ved hjælp af AI-drevet teknologi, der leverer præstationsmålinger i næsten realtid for reklamer i alle udsendelsesformater, inklusive planlagte og ikke-planlagte spots (livelæsninger, organiske omtaler-kampagner). Veritone Attribute udnytter data fra udsendte annoncer og korrelerer dem med annoncørers websiteanalyser. Med Attribute kan medieudsendelser demonstrere deres digitale værdi til at udsende kampagner, hvilket resulterer i øget annoncørtilfredshed og øget omsætning. Hurtig indsigt - indsaml og se omfattende, robuste kampagnedata i næsten realtid Fleksibel opsætning - kan tilpasses til hver kunde, annoncør og kampagne Meget visuelt - dashboard leverer enkle, delbare visualiseringer af tilskrivningsdata. Lær mere på https://www.veritone. com/applikationer/attribut.
Trakstar Hire
hire.trakstar.com
Online ansøgers sporingssoftware til problemfri og samarbejdende ansættelse. Inkluderer et klik -jobopslag til de bedste jobtavler, tilpassede ansættelsesarbejdsgange, overholdelsesrapportering og mere. Hire er et ansøgers sporingssystem (ATS) af Trakstar. Administrer let genoptagelser, tiltræk kandidater fra forskellige kilder, administrer dit karrierewebsted, samarbejd med dit ansættelsesteam og generer rapporter om din rekrutteringsindsats - alt sammen med en løsning. HIRE hjælper virksomheder med at automatisere en ende-til-ende ansættelsesproces, fra at sende et job til at vælge den ideelle kandidat. Administrer hvert CV. Genoptages strømmen til leje og parses i konsekvent formaterede kandidatprofiler. Samarbejd med ansættelsesteamet. Ansættelse af ledere og interviewere kan give kandidatens feedback og acceptere interviewanmodninger direkte fra deres e -mail og kalender. Mål din ansættelsesucces: Generer rapporter i Trakstar -indsigt med benchmarking, der hjælper dig med at identificere flaskehalse i din rekrutteringsproces, og hvordan du stables op mod lignende peer -grupper. Produktbeskrivelse Hire er et ansøgers sporingssystem af Trakstar. Administrer hvert trin i ansættelsesprocessen fra rekruttering af talent til at vælge den rigtige kandidat.
Team Engine
teamengine.io
Arbejdsgivere, der vælger, bruger Team Engine til at rekruttere, fastholde, engagere og forbedre deres feltarbejdsstyrker. Team Engine er en HR Automation Suite, der hjælper voksende virksomheder med at udjævne for top talent og implementere bedste praksis inden for medarbejderengagement. Organisationer kan sige farvel til manuelle, usammenhængende, tidskrævende processer og hej til intuitiv, tilpasselig software, der automatisk udfører de kritiske, tidsfølsomme komponenter i en enestående talentstrategi. I øjeblikket brugt af hundreder af voksende virksomheder henvender Team Engine's tekst-første kommunikationsplatform sig til de unikke behov hos organisationer med en distribueret arbejdsstyrke i marken. Det skyldes, at feltarbejdere leder efter hastighed og enkelhed, både i ansættelsesprocessen og i deres daglige arbejde. Med Team Engine kan organisationer overvinde engagementudfordringer, der er unikke for deres branche til at udgå og ansætte de bedste mennesker først, derefter køre fastholdelse og engagement med ensartede kommunikations- og feedbackmuligheder. Teammotor vil hjælpe organisationer: * Find og ansæt gode mennesker: Automatiser de overflødige opgaver i ansættelsesprocessen, så de kan tilføje værdi, hvor det betyder mest. * Motiver og fasthold kvalitetsansatte: Få nye ansættelser til en god start med strukturerede en-til-dem og muligheden for at give feedback om oplevelsen. * Udfør og forbedres kontinuerligt: Byg forbindelsen på tværs af virksomheden for at få arbejde udført, skabe effektive processer og pleje en kultur for vækst og udvikling. Et glimt af, hvordan Team Engine hjælper: * SMS med skrivebordsløse medarbejdere og jobansøgere * Automatiserede meddelelser til tidsfølsom kommunikation (f.eks. Interviewmindelser og åbne tilmeldingsfrister) * Indbygget rekrutteringsreklame på Craigslist, Facebook og Instagram * Oversat kommunikation til spanske højttalere * Et centraliseret knudepunkt til organisering af al rekrutteringsaktivitet og ansøgeroplysninger * Diversificering af kandidat sourcing for større rækkevidde
RippleMatch
ripplematch.com
RippleMatch er rekrutteringsautomatiseringsplatformen, der ændrer, hvordan Gen Z finder arbejde. Ved at erstatte jobtavler med matching og automatisering eliminerer RippleMatch de mest tidskrævende dele af rekrutteringsprocessen for både arbejdsgivere og jobsøgende. Førende arbejdsgivere udnytter RippleMatch til at opbygge forskellige, højtydende teams, og Gen Z-jobsøgere over hele landet stoler på, at RippleMatch lancerer og vokser deres karriere.
Pinpoint
pinpointhq.com
arbejdsgange, smukke rapporter og en lettere ansættelsesproces – ikke kun for dine kandidater, men også for dit eget team. Træf bedre ansættelsesbeslutninger – hurtigere – med Pinpoint.
© 2025 WebCatalog, Inc.