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CareerArc est une plateforme de recrutement social qui aide les entreprises à attirer et recruter des candidats via les réseaux sociaux grâce à l'automatisation et à l'intelligence.
Applied
Applied est une plateforme de recrutement éthique et efficace qui prédit les meilleurs candidats et constitue des équipes performantes.
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Simplicant est une application de recrutement qui facilite la gestion des candidatures, organise les entretiens et aide à prendre des décisions d'embauche basées sur les données.
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TalentWall transforme votre processus de recrutement en un tableau de cartes visuel, affichant les données des candidats de Greenhouse en temps réel.
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HireBeat est une plateforme de recrutement vidéo qui automatise le processus d'embauche pour aider les employeurs à trouver et engager des talents efficacement.
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HiringThing est un système de gestion des candidatures qui facilite la publication d'offres, la gestion des candidats et l'embauche pour les entreprises.
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Trakstar Perform est un logiciel de gestion des performances qui facilite les évaluations en ligne et la gestion des objectifs pour les employés.
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Hirescore est une plateforme d'embauche qui utilise des analyses prédictives et des évaluations sur mesure pour améliorer le processus de recrutement et sélectionner les meilleurs talents.
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Tracework.ai crée des guides d'utilisation et des instructions interactives en capturant les flux de travail, facilitant la documentation et le partage des connaissances.
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Aptien est une solution personnalisable de gestion des ressources humaines et des équipements, adaptée aux petites et moyennes entreprises.
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altHR est une application de gestion des ressources humaines qui aide les entreprises malaisiennes à numériser leurs processus RH et à améliorer l'engagement des employés.
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Hailey HR est une plate-forme qui centralise les processus RH, permettant la gestion efficace des employés et l'automatisation des tâches dans une interface conviviale.
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CezanneHR est un système de gestion des ressources humaines basé sur le cloud, destiné aux entreprises de taille moyenne pour simplifier la gestion des employés.
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Refari est une plateforme en ligne qui connecte recruteurs et talents, facilitant le processus de recrutement grâce à des outils avancés et une gestion structurée.
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ERIN est une plateforme de recommandations d'employés et de mobilité interne qui facilite les références et réduit le turnover grâce à des fonctionnalités automatisées.
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Survale est une plateforme de retour d'expérience talent qui collecte et analyse les données des candidats et recruteurs pour optimiser les processus de recrutement et d'intégration.
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Bryq est une plateforme d'intelligence des talents qui évalue les compétences des candidats et aide les entreprises à recruter efficacement tout en réduisant les biais et les coûts.
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RecruterPM est un logiciel de suivi des candidats et de gestion de la relation client, intégrant l'IA pour optimiser le processus de recrutement et la collaboration en équipe.
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TECLA gère des équipes de développement logiciel près de chez vous, en sélectionnant des talents en Amérique latine pour des entreprises technologiques américaines.
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ScreeningHive est un logiciel d'entretien vidéo qui facilite le recrutement des candidats en rationalisant le processus de dépistage et d'évaluation.
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OpenIntervue est une plateforme automatisée qui facilite le processus de recrutement en générant des questions d'entretien personnalisées et en évaluant objectivement les candidats.
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Cleary est une application qui facilite la communication et la collaboration des équipes distribuées, en améliorant l'expérience numérique des employés.
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Decisely est une plateforme offrant des solutions de gestion des avantages sociaux et de services RH pour les petites entreprises, intégrant divers processus métiers.
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iSmartSocial est une plateforme de recrutement social permettant aux entreprises et agences de trouver rapidement des talents de qualité via les réseaux sociaux.
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ViziRecruiter est une solution de gestion de recrutement qui facilite la création d'annonces d'emploi visuelles et l'expérience candidat tout en optimisant le processus d'embauche.
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TalentLyft est un logiciel de recrutement intégré, combinant ATS, CRM, et marketing de recrutement pour faciliter l'embauche dans les PME.
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OnBlick est une plateforme SaaS qui aide les employeurs américains à gérer la conformité RH et l'immigration, avec des outils pour automatiser les processus et les alertes.
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WizeHire est une plateforme de recrutement complète qui facilite la gestion des candidatures, l'évaluation des compétences et l'intégration des équipes.
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ApplicantStack est un système de suivi des candidatures qui automatise et simplifie le processus de recrutement, de la publication d'offres à l'intégration des nouveaux employés.
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Hirebridge est une application de gestion des candidatures qui optimise les processus de recrutement et facilite la communication entre recruteurs et candidats.